6517 Fab 78 D 658
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I. Condition générales
Article1 : Le présent règlement intérieur de l’ESEFO est établi par l’Administration de l’Ecole.
Article 2 : Ce règlement concerne les obligations, les procédures, et le comportement au sein de l’école
Article 3 : L’étudiant en signant ce règlement est tenu de le respecter.
Article 4 : Une assurance annuelle est obligatoire pour une inscription ou une réinscription à l’école.
Article 5 : Les étudiants majeurs sont les seuls interlocuteurs de l’administration et des équipes pédagogiques à
l’exclusion de tout tiers tel que parent ou ami.
DISPOSITIONS PARTICULIERES
Article 24 : L’accès à l’école
L’accès de toute personne étrangère à l’école sans motif est interdit.
Article 25 :L’usage des locaux pédagogique
L’accès à tous les locaux pédagogique est strictement interdit aux étudiants en dehors des séquences
pédagogiques. En aucun cas, les étudiants ne pourront rester dans les locaux après l’heure normale de fermeture
sauf dérogation accordéepar la Direction.
Article 26 : Utilisation des matériels et logiciels informatiques :
Les étudiants ont le droit d’accéder et de circuler sur le réseau internet. Mais toute utilisation de ce réseau qui ne
respecterait pas l’objectif pédagogique fixé par les départements, serait suivie de sanctions pouvant aller jusqu’au
passage devant le conseil disciplinaire de l’école. D’autre part, l’utilisation des ordinateurs portables et tout autre
équipement numérique, y compris téléphones portables et tablettes, en cours, en travaux dirigés et en travaux
pratiques devra être préalablement autorisée par l’enseignant.
Article 27 : Diffusion des travaux pédagogiques :
La diffusion vers l’extérieur, par exemple mise en ligne sur Internet, des travaux pédagogiques réalisés dans le
cadre de la formation (travaux pratiques, travaux personnels à rendre, projets) devra être autorisée par le(s)
enseignant(s) encadrant ces travaux. Sont concernés tous les types de documents, dont imprimés, audio et audio-
visuels.(loi 08-09 pour la protection des données à caractère personnel )
Article 28 : Utilisation du logo institutionnel
L’utilisation du logo de l’ESEFO est soumise à des règles strictes. Les étudiants ayant l’intention de l’utiliser sur
un moyen de communication de tout type (affiche, message électronique par exemple, utilisation sur facebook,
youtube, twitter, instagram, whatsapp et autres réseaux similaires…) doivent en demander l’autorisation de la
Direction.
Article 29 : L’usage de la bibliothèque
L’usage de la bibliothèque est soumis à une réglementation qui peut être consultée auprès de la direction de l’école.
Article 30 : L’usage des locaux sociaux
Les locaux sociaux sont soumis aux horaires fixés par la direction et ne peuvent être utilisés pour des réunions de
toutgenre, ou toute autre activité en contradiction avec le règlement intérieur de l’établissement.
Article 31 : Le bizutage
Le bizutage est strictement interdit.
Article 32 : L’affichage
Tout affichage de tout genre est interdit s’il n’est pas autorisé par la Direction.
Article 33 : Réunions, assemblées et activités para universitaire
Toute réunion, assemblée ou activité doit faire l’objet d’une autorisation écrite sur la base d’une demande écrite
déposée auprès de la direction auparavant.
Article 34 : Il est strictement interdit de fumer dans les locaux de l’ESEFO (Dahir n° 1-91-112 du 27 moharrem
1416 (26 juin 1995) portant promulgation de la loi n ° 15-91 relative à l'interdiction de fumer). La propreté et le
bon état des locaux est l’affaire de tous et devront être respectés. Toute dégradation des locaux et du matériel
entraînera des poursuites à l’encontre de celui ou celle qui en est la cause.
Article 34 bis : Toute détention des produits stupéfiants (chicha, hachich, vin, alcool, « Karkoubi », psychotropes,
…) fera l’objet d’une sanction disciplinaire majeure et d’une poursuite judiciaire.
Article 35 : Au-delà des obligations réglementaires, une tenue appropriée, le respect des horaires, le respect des
personnels enseignants et administratifs, et des étudiants sont non seulement des éléments de savoir-vivre, mais
également l’insertion professionnelle et sociale.