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    Cajero General

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    Lic Alberto Samboy Ferreras
    La descripción de cargo busca contratar a una cajera general para controlar el efectivo del hotel y registrar las operaciones de manera oportuna. Los requisitos incluyen una licenciatura en contabilidad u otra carrera afín y al menos 6 meses de experiencia como cajera general. Las responsabilidades principales son recibir y verificar remesas, efectuar depósitos, entregar efectivo y cheques, generar reportes diarios, y apoyar la auditoría interna.

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    La descripción de cargo busca contratar a una cajera general para controlar el efectivo del hotel y registrar las operaciones de manera oportuna. Los requisitos incluyen una licenciatura en contabilidad u otra carrera afín y al menos 6 meses de experiencia como cajera general. Las responsabilidades principales son recibir y verificar remesas, efectuar depósitos, entregar efectivo y cheques, generar reportes diarios, y apoyar la auditoría interna.

    Descripción original:

    CAJERO GENERAL

    Título original

    CAJERO GENERAL

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    La descripción de cargo busca contratar a una cajera general para controlar el efectivo del hotel y registrar las operaciones de manera oportuna. Los requisitos incluyen una licenciatura en contabilidad u otra carrera afín y al menos 6 meses de experiencia como cajera general. Las responsabilidades principales son recibir y verificar remesas, efectuar depósitos, entregar efectivo y cheques, generar reportes diarios, y apoyar la auditoría interna.

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    La descripción de cargo busca contratar a una cajera general para controlar el efectivo del hotel y registrar las operaciones de manera oportuna. Los requisitos incluyen una licenciatura en contabilidad u otra carrera afín y al menos 6 meses de experiencia como cajera general. Las responsabilidades principales son recibir y verificar remesas, efectuar depósitos, entregar efectivo y cheques, generar reportes diarios, y apoyar la auditoría interna.

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    DESCRIPCIÓN DE CARGO

    CARGO CAJERA GENERAL


    DEPARTAMENTO ADMINISTRACION
    REPORTA A CONTRALOR FINANCIERO/SUB CONTRALOR
    SUPERVISA A N/A

    Objetivo:

    Controlar el efectivo que ingresa al Hotel y registrar oportunamente las operaciones.

    Perfil del Puesto

    Educación : Licenciatura en Contabilidad, Administración o carreras afines.


    Administración de empresas.
    Convalidación : 3 años de experiencia como Cajera General. Técnico en Contabilidad o carreras
    afines.
    Experiencia : Mínimo 6 meses como Cajera General o haber realizado entrenamiento interno
    de 3 meses.
    Formación : Microsoft Office. Preferiblemente, Ingles Básico

    Habilidades Técnicas:
    Conocimiento de Manejo de Aplicaciones.
    Capacidad de análisis y de síntesis.
    Conocimiento contable.
    Redacción.
    Control de Archivo.
    Pro actividad a las soluciones.
    Participación en procesos de Calidad

    Habilidades Personales:
    Disposición.
    Comportamiento
    Creatividad
    Responsabilidad
    Autonomía
    Iniciativa
    Productividad

    Características Imprescindible Deseable No Necesarias


    Agudeza Visual X
    Agudeza Auditiva X
    Agudeza Olfativa X
    Capacidad Táctil X
    Coordinación Muscular X
    Vigor Muscular X
    Altura X
    Salud X
    Otra Especifique
    Responsabilidades:
     Contribuir con el logro de los objetivos de de la empresa.
     Ejecutar con la mayor profesionalidad, las actividades asignadas.
     Respetar y cumplir con exactitud los horarios establecidos.
     Llevar las normas y procedimientos de la empresa a cabalidad.
     Recibir y verificar las remesas.
     Efectuar la entrega de los depósitos a la empresa de valores.
     Entrega de efectivo de la caja chica a los diferentes procesos del hotel previa solicitud.
     Entrega de cheques.
     Registrar facturas.
     Reportes diarios: Ingresos diarios, saldos de los bancos, tasa de cambio y remesas.
     Manejo de dinero efectivo.
     Mejoramiento continuo de los procesos.
     Apoyo y suministro de información a la Auditoria interna y externa.
     Verificar que el archivo de los documentos generados estén debidamente resguardos y organizados.
     Otras funciones para el logro de los objetivos del área y de acuerdo a las necesidades.

    Condiciones de trabajo:

    4.1 Ambiente de Trabajo: Administracion, Propio de la operación


    4.2 Equipos o herramientas de trabajo: Equipos oficina: Sumadora, Computador, Escritorio,
    Teléfono, Printer, Fotocopiadora, Hardware, Software, Manuales, Backups, Suministros.
    4.3 Riesgos: Disconfor visual, Fatiga física y Estrés, Lesión Musc. Esquelética, Choque con objetos
    móviles, Atrapamiento, caída al mismo nivel, Electrocución.

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