La psicometría es una disciplina científica que se encarga de medir información psicológica a través de pruebas y evaluaciones. Estas pruebas pueden ser utilizadas en contextos clínicos, de neuropsicología, evaluación del desarrollo y de capacidades, en recursos humanos y en investigación. Además de medir datos, la psicometría se preocupa por la ética en la aplicación de esta información y analiza los límites de operacionalizar constructos psicológicos en herramientas de medición.
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La psicometría es una disciplina científica que se encarga de medir información psicológica a través de pruebas y evaluaciones. Estas pruebas pueden ser utilizadas en contextos clínicos, de neuropsicología, evaluación del desarrollo y de capacidades, en recursos humanos y en investigación. Además de medir datos, la psicometría se preocupa por la ética en la aplicación de esta información y analiza los límites de operacionalizar constructos psicológicos en herramientas de medición.
La psicometría es una disciplina científica que se encarga de medir información psicológica a través de pruebas y evaluaciones. Estas pruebas pueden ser utilizadas en contextos clínicos, de neuropsicología, evaluación del desarrollo y de capacidades, en recursos humanos y en investigación. Además de medir datos, la psicometría se preocupa por la ética en la aplicación de esta información y analiza los límites de operacionalizar constructos psicológicos en herramientas de medición.
La psicometría es una disciplina científica que se encarga de medir información psicológica a través de pruebas y evaluaciones. Estas pruebas pueden ser utilizadas en contextos clínicos, de neuropsicología, evaluación del desarrollo y de capacidades, en recursos humanos y en investigación. Además de medir datos, la psicometría se preocupa por la ética en la aplicación de esta información y analiza los límites de operacionalizar constructos psicológicos en herramientas de medición.
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Psicometría
Unidad I: Generalidades de la psicometría
La psicometría se refiere a una disciplina de carácter científico que corresponde a la psicología, y que es la encargada de realizar todos los procesos de medición que competen a la información recabada a través del método científico de una investigación. Esta ciencia no solo se limita a la recaudación de información, sino que además permite diseñar pruebas psicológicas que posteriormente se pueden construir. Gracias a sus aportes, estas pruebas pueden ser ajustadas y mejoradas para que puedan ser fiables y confiables. Poder contar con datos numéricos que aporten conocimiento acerca de rasgos de personalidad y otros aspectos relacionados a la psique, tanto humana como animal, permite comprender mejor estos fenómenos además de otorgar un carácter predictivo. La psicometría no solo se trata de llevar a números la información obtenida, pues además, aborda la ética de la aplicación de dicha información. 1. Psicología clínica Los diferentes tests y medidas de evaluación psicológica son de gran importancia en la práctica clínica. Ser capaz de realizar mediciones respecto a características o estados mentales nos permite visualizar y hacernos una idea del estado y gravedad del sujeto, así como priorizar determinados aspectos durante el tratamiento según las características del paciente. 2. Neuropsicología Los tests y evaluaciones psicológicas y neuropsicológicas nos dan pistas de cómo se encuentran las capacidades mentales de un sujeto en comparación con un criterio establecido, la media poblacional o su propio estado en ediciones anteriores. 3. Evaluación del desarrollo A lo largo de nuestro ciclo vital vamos desarrollando nuestras capacidades de una manera determinada. La presencia de alteraciones en dicho desarrollo puede ser detectada gracias a diversos procedimientos elaborados gracias a la psicometría, permitiendo que se prevean y se traten elementos disfuncionales que dificultan la adaptación de la persona al medio.
4. Evaluación de capacidades Características de personalidad, capacidades y habilidades son algunos de los múltiples elementos cuya posibilidad de medición ha surgido de instrumentos elaborados gracias a la psicometría. 5. Recursos humanos Determinar la capacidad de un individuo para hacer frente a determinado puesto de trabajo no es tarea sencilla. La contratación o no contratación de un individuo debe tener en cuenta su nivel de capacidad y su estado mental de cara a permitir detectar el nivel de adecuación al puesto y a la empresa. Esta valoración es llevada a cabo mediante entrevistas con los candidatos, así como mediante test psicométricos que reflejan su nivel de capacidad en diferentes aspectos. 6. Investigación La psicología es una ciencia que avanza continuamente. La investigación es un elemento esencial de cara a conseguir una mejor comprensión de la psique y de la realidad. Establecer relaciones entre diferentes situaciones y/o estímulos y/o generar datos que puedan ser contrastados son aspectos clave en dicho proceso, para el cual es imprescindible la psicometría al ser la base de la creación de métodos de medición. Por otro lado, la psicometría lleva implícita la discusión sobre hasta qué punto la manera de operacionalizar las hipótesis en herramientas de medida y variables concretas es razonable o no, y cuáles son los límites epistemológicos de hacerlo de esa manera.
