BUMN

Bergesernya peran stakeholder dari waktu ke waktu menuntut perusahaan untuk beradaptasi dengan lingkungannya. Perusahaan tidak akan mampu bertahan jika tidak mendapatkan dukungan dari publik dimana organisasi memiliki hubungan saling bergantung satu sama lain. Stakeholder yang merupakan kompetitor murni dalam waktu singkat dapat bergeser peranannya menjadi stakeholder kunci dalam lingkup hubungan organisasi. Dampak dari regulasi dan kebijakan, legitimasi publik atas organisasi, secara komersial maupun sosial, harus diantisipasi dan disesuaikan oleh organisasi. Perubahan lingkungan menjadikan PT. Garam sebagai BUMN (Badan Usaha Milik Negara) yang beroperasi di sektor perdagangan dan produksi garam yang awalnya berorientasi pada profit, secara absah bergeser lebih berorientasi kepada sosial. Demikian, menjadikan sesuatu yang jarang terjadi pada konteks BUMN di Indonesia. Penyesuaian terhadap lingkungannya, menuntut PT. Garam untuk mengembangkan strategi komunikasi korporat untuk bertahan sebagai sebuah organisasi.

Soal CPNS BUMN PPPK untuk Tes Kompetensi Dasar (TKD) bisa diunduh melalui website yang akan dijabarkan nanti. Total ada 19 Latihan Soal yang terdiri dari 100 soal terbagi menjadi tiga bagian yaitu TWK, TIU, dan TKP. Ketiga soal yang menjadi satu dengan nama TKD (Tes Kompetensi Dasar). Didalam TKD ada beberapa pilihan yang wajib peserta jawab karena soal yang diberikan berupa pilihan ganda. Untuk mengunduh soal tidak perlu ribet karena media yang digunakan untuk mengunduhnya adalah Google Drive. Jadi tidak perlu khawatir jika berulang-ulang download karena melalui Google Drive, teman-teman dapat mengunduhnya tanpa takut ada iklan. Untuk mengunduh Soal TKD CPNS BUMN PPPK akan direct ke dalam shortllink yang akan menampilkan informasi sebelum masuk ke Google Drive. Gunanya agar mendapatkan pendapatan untuk mengembangkan dan melanjutkan perpanjangan domain. Agar agan-agan dapat mengunduhnya tiap tahun dan tiap bulannya. Seperti yang telah dijabarkan diawal, memang sekarang sedang musim rekrutmen terutama pada BUMN melalui FHCI BUMN, yang mana FHCI ini merekrut lebih dari 1 juta orang yang akan disaring menjadi beberapa orang yang tersedia untuk dialihkan ke 11 ribu formasi.

Untuk kelancaran dan pengembangan blog yang telah di isi dengan berbagai soal dan pembahasan CPNS, BUMN, dan PPPK yang teman dapatkan. Mohon untuk satu saja klik iklan di blog pakeq.com agar dapat memperpanjang masa aktif domain yang hampir expired.

Bimbingan Teknis Nasional Tahun Anggaran 2018
Jadwal November & Desember 2018
- Bimtek Keuangan
- Bimtek Kepegawaian
- Bimtek Aset
- Bimtek Arsip
- Bimtek Perpajakan
- Bimtek Barang/Jasa

Kontak: Sdr. Wawan 0821-6664-0577
Email: lempana.sumut@gmail.com

Buku Konspirasi Global Teluk Jakarta Diluncurkan

Pewarta: A Malik Ibrahim

Surabaya (Antaranews Jatim) - Penulis Ahmad Khoirul Fata dan MD Aminudin meluncurkan sebuah buku bertajuk “Melawan Konspirasi Global di Teluk Jakarta” dalam rangka perayaan 73 tahun Pancasila.

Buku tersebut menceritakan sebuah konspirasi global yang bertabrakan dengan semangat berdikari sekaligus perwujudan Nawacita dalam pengelolaan gerbang ekonomi  Indonesia yakni terminal petikemas JICT dan TPK Koja, Jakarta Utara.

Fata mengatakan, selama hampir 20 tahun kiprah pelabuhan JICT dan TPK Koja, sudah banyak kemajuan dan terobosan yang dilakukan para pekerja di dua perusahaan bongkar muat petikemas tersebut, demi mendukung pertumbuhan ekonomi Indonesia. Namun pengelolaan kedua pelabuhan ini akan dilanjutkan kembali dengan Hutchison Port milik taipan Hong Kong Li Ka Shing.

Celakanya, perpanjangan kontrak JICT dan Koja dimulai 5 tahun sebelum kontrak awal habis dan melanggar Undang-Undang serta merugikan negara hampir Rp 6 triliun. Dalam buku ini, Amin kemudian merangkum seluruh “transaksi haram” tersebut.

"Masyarakat perlu tahu busuknya kasus kontrak ini. Harapannya, (dengan buku ini) Pemerintah dan masyarakat mendukung semangat berdikari dan Nawacita serta Pancasila dalam pengelolaan pelabuhan yang menyangkut hajat hidup orang banyak," kata Fata dalam acara peluncuran buku Melawan Konspirasi Global di Teluk Jakarta  di Museum Kebangkitan Nasional, Kamis (31/5/2018).

MD Aminudin sang penulis, juga mengimbuhkan, buku ini telah melalui berbagai riset primer dan sekunder sehingga buku itu secara lengkap mengulas bagaimana buruknya modus konspirasi global asing untuk menguasai BUMN  pelabuhan.

Dia juga bercerita telah melakukan riset, pengumpulan data dan wawancara dengan para tokoh nasional dan anak-anak bangsa, khususnya para pekerja JICT, yang ingin perusahaan bongkar muat petikelas tersebut bisa kembali dikelola Indonesia 100 persen, setelah kontrak dengan asing habis tahun 2019. Namun ikhtiar mereka diberangus dan dibungkam oleh oknum-oknum tertentu.

Dari perjalanan dan pengumpulan data itu, dia melihat bahwa dalam proses transaksi perpanjangan kontrak II JICT-KOJA (2019-2039) kepada Hutchison, terdapat banyak sekali kejanggalan.

Beberapa di antaranya, seperti tanpa izin pemerintah, tanpa ada RUPS Kementrian BUMN, tida ada dalam rencana anggaran dan jangka panjang perusahaan (RKAP/RJPP) hingga Deutsche Bank selaku konsultan Pelindo II sengaja mengarahkan Hutchison menjadi mitra kembali serta melakukan “mark down” nilai perusahaan sehingga Hutchison membayar sangat murah.

"Ada juga dokumen yang menyatakan Hutchison menunjuk pengusaha besar nasional untuk melakukan ‘deal’ dengan pemerintah dan  Pelindo II. Para pengusaha ini yang bertugas untuk ‘menembus’ RJ Lino, Menteri BUMN Dahlan Iskan dan Rini Soemarno," sebut Amin.

"Itu menjadi bahan yang kami tuliskan dalam buku untuk mencerminkan kondisi betapa asing sangat berhasrat menguasai aset vital bangsa," tambah dia.(*)

Negara ada untuk kesejahteraan rakyat. Dalam pelaksanaan untuk mewujudkan kesejahteraan salah satu usaha pemerintah adalah dengan cara mendirikan BUMN. Dan tentu BUMN akan menjadi salah satu alat negara untuk mencapai tujuan negara, dengan syarat benar pengadministrasiannya.

Test intelegensi merupakan salah satu bentuk tes psikologi yang dapat mengungkap apa yang telah dicapai seseorang secara intelektual. Hasil tes ini dapat mengungkap kualitas intelektual dan tinggi rendahnya tingkat kecerdasan atau IQ seseorang. Berikut ini beberapa jenis test intelegensi : Tes inteligensi sendiri memiliki berbagai macam jenis. Berikut ini merupakan macam-macam tes inteligensi yang turut serta digunakan di Indonesia.

Digitalisasi kini tidak lagi dipandang sebatas jargon yang lekat dengan pemanfaatan gadget dan internet, melainkan digitalisasi sudah menjadi tolok ukur kemajuan sebuah tatanan peradaban dan performa korporasi. Tak ayal, kadar penerapan digitalisasi dalam sebuah organisasi ataupun perusahaan kerap dibandingkan dan disandingkan dengan sesamanya sehingga disadari atau tidak, aura kompetisipun semakin kentara. Hampir semua perusahaan atau perorangan ingin maju dan berkembang dengan digitalisasi. Namun bagi pemangku jabatan, diperlukan kehati-hatian dan adanya panduan yang jelas tentang arah kebijakan terkait implementasi digitalisasi di dalam perusahaan yang mereka nahkodai. Salah satu instrumen atau ukuran yang digunakan untuk mengukur kualitas dan posisi dari adanya inisiatif digital yang dilakukan di dalam sebuah organisasi adalah dengan menggunakan pendekatan "6 Tingkatan Kedewasaan Transformasi Digital" yang diperkenalkan oleh Brian Solis pada tahun 2016 yang akan dipaparkan lebih mendalam di dalam makalah ini. Badan Usaha Milik Negara (BUMN), sebagai perpanjangan tangan pemerintah dalam mengelola cabang-cabang produksi sumber daya kekayaan alam yang menyangkut hajat hidup orang banyak, dalam beberapa tahun terakhir telah berhasil menunjukkan wibawanya untuk menjadi layak diperhitungkan dalam kancah nasional maupun internasional dalam hal inisiatif digitalnya. Beberapa diantaranya menjadi soko guru dan katalisator, sedangkan yang lainnya masih beradaptasi dengan iklim digital yang perlahan menaikkan akselerasi untuk bisa setara. Selain harus bersinergi, BUMN perlu mematangkan strategi transformasi digital mereka agar bisa berkembang lebih pesat, bersaing lebih kuat, dan beroperasi lebih efisien sehingga tercapailah tujuan mulia BUMN sebagai penggerak perekonomian nasional yang mumpuni. Dalam prakteknya, BUMN harus mampu memberdayakan semua lini dan fungsinya dalam menyeleraskan gerak untuk berubah dan bersama menuju tata kelola yang lebih unggul dengan mengoptimalkan potensi/value creation melalui transformasi digital yang terstruktur dan revolusioner.

Dalam UU Nomor 19 Tahun 2003, Badan Usaha MIlik Negara (BUMN) adalah suatu badan usaha yang dimana modal yang dimiliki pemerintah berasal dari kekayaan negara.

Dalam sistem perekonomian nasional BUMN berperan sebagai pelaku ekonomi yang berlaku secara nasional. Tujuan awal didirikannya BUMN ini adalah untuk mewujudkan kesejahteraan masyarakat, dan memenuhi setiap kebutuhan masyarakat di berbagai sektor. Contohnya, Sektor pertanian, perikanan, transportasi, telekomunikasi, perdagangan, listrik, keuangan hingga pada sektor konstruksi.

Kewajiban BUMN Menerapkan GCG

(1) BUMN wajib menerapkan GCG secara konsisten dan berkelanjutan dengan berpedoman pada Peraturan Menteri ini dengan tetap memperhatikan ketentuan, dan norma yang berlaku serta anggaran dasar BUMN.
(2) Dalam rangka penerapan GCG sebagaimana dimaksud pada ayat (1), Direksi menyusun GCG manual yang diantaranya dapat memuat board manual, manajemen risiko manual, sistem pengendalian intern, sistem pengawasan intern, mekanisme pelaporan atas dugaan penyimpangan pada BUMN yang bersangkutan, tata kelola teknologi informasi, dan
pedoman perilaku etika (code of conduct).

BUMN/D adalah badan usaha yang seluruh atau sebagian besar modalnya dimiliki oleh Pemerintah Pusat (BUMN) dan Pemerintah Daerah (BUMD), yang didirikan sesuai ketentuan peraturan perundang-undangan. Walaupun BUMN/D merupakan bentuk kekayaan yang dipisahkan pada perusahaan negara/ perusahaan daerah dengan pola pengelolaan perusahaan publik, namun tetap termasuk dalam ruang lingkup keuangan negara. Dengan karakteristik tersebut, BPK tetap berwenang untuk melakukan pemeriksaan atas entitas BUMN/D karena merupakan constitutional mandatory.

This study aimed to examine the factors that influence employee performance such as human capital practices, transformational leadership and organizational citizenship behaviour (OCB). This study uses a census approach, where all members of the population are made as respondents with a total of 233 employees in human capital department of state's owned construction companies. Analysis approach in this research is descriptive statistical analysis and analysis of structural equation modelling (SEM). The results of this study found that there was a positive and significant impact of human capital practices on employee performance, transformational leadership on employee performance, and organizational citizenship behaviour (OCB) on employee performance. These results indicated that the better human capital practices, transformational leadership and organizational citizenship behaviour (OCB) of the company will increase and improve employee performance better. We do suggest for the future research to use the mediator such as work motivation between the factors that impact employee performance such as human capital practices, transformational leadership and organizational citizenship behaviour (OCB) and employee performance.

Federasi Serikat Pekerja BUMN Bersatu pada tanggal 1 Juni hingga 10 Juni 2005 melakukan jajak pendapat terhadap Kinerja dan Tindakan Korporasi yang dilakukan oleh Menteri BUMN Rini Soemarno adapun jajak pendapat ini bertujuan untuk memberikan masukan pada presiden Joko Widodo untuk membandingkan laporan kinerja menteri BUMN yang baru saja disampaikan kepada Jokowi