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Saude Ocupacional

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Saúde Ocupacional

Saúde Ocupacional: é uma área da saúde que


cuida do bem estar fisico, mental, psicologico do
trabalhador, especialmente na prevenção de
doenças ou problemas provenientes do trabalho.
Saúde do trabalhador: é um completo estado de
bem estar físico, mental e social do trabalhador no
seu local do trabalho.
Objetivo: é promover o bem estar tanto físico
como mental e social dos trabalhadores no
exercício de suas ocupações.
Cont.
Saúde Ocupacional consiste na promoção de
condições laborais que garantam o mais elevado
grau de qualidade de vida no trabalho, protegendo
a saúde dos trabalhadores, promovendo o bem-
estar físico, mental e social, prevenindo e
controlando os acidentes e as doenças através da
redução das condições de risco.
Saúde Ocupacional

• Programa que se encontra inserido na politica


Nacional de Saúde que visa a redução dos
acidentes e doenças relacionadas ao trabalho,
mediante a execução de acções de promoção,
reabilitação e vigilância na área de saúde no
local de trabalho .
Finalidade de saúde ocupacional
segundo (OMS)
• Promover e manter o mais alto grau de bem-estar
físico, mental e social dos trabalhadores em todas
as ocupações;
• Prevenir todo prejuízo causado à saúde dos
trabalhadores pelas condições do seu trabalho.
• Colocar e manter os trabalhadores em ambiente
de trabalho adaptados as suas capacidades físicas
e psiquicas , em suma , adaptar o trabalho ao
homem e cada homem a sua profissão
Componentes básicos do sector de S.
Ocupacional.
•O sector de Saúde ocupacional organiza-se em:
•Segurança e em medicina do trabalho composto
por um engenheiro, um medico, um especialista ou
técnico em saúde pública , um enfermeiro, e outros
trabalhadores capacitados para o efeito;
•Sociólogo;
•Psicólogo;
•Comissão interna de prevenção de acidentes
(CIPA).
Actividades de saúde Ocupacional
Higiene do trabalho – vigilância / saneamento do
ambiental ( identificar os riscos, avaliar e propor
medidas de controlo );
• Medicina do trabalho – Vigilância /exames
médicos periódicos, ocasionais, pré – ocupacionais.
• Segurança do trabalho – prevenção dos acidentes
através de medidas educativas e preventivas.
• Sociológica – existência das actividades de seguro
social para eventuais casos de acidente de
Trabalho.
Acidente de trabalho
É aquele que acontece no exercício do trabalho a
serviço da empresa, provocando lesão corporal ou
perturbação funcional podendo causar morte,
perda ou redução permanente ou temporária, da
capacidade para o trabalho. Equiparam-se aos
acidentes de trabalho:
Acidente que acontece quando está prestando
serviços por ordem da empresa fora do local de
trabalho;
Cont.
Acidente que acontece quando estiver em
viagem a serviço da empresa
Acidente que ocorre no trajecto entre a casa e o
trabalho ou do trabalho para casa.
Doença profissional (as doenças provocadas pelo
tipo de trabalho.
Doença do trabalho (as doenças causadas pelas
condiçoes do trabalho.
Causas do acidente de trabalho
I. acto inseguro é o praticado pelo homem, em
geral consciente do que está fazendo, que está
contra as normas de segurança. São exemplos de
actos inseguros: subir em telhado sem cinto de
segurança contra quedas, ligar tomadas de
aparelhos elétricos com as mãos molhadas e
dirigir a altas velocidades.
Cont.
II. Condição Insegura é a condição do
ambiente de trabalho que oferece perigo e ou
risco ao trabalhador. São exemplos de
condições inseguras: instalação elétrica com
fios desencapados, máquinas em estado
precário de manutenção, andaime de obras de
construção civil feitos com materiais
inadequados.
Caracterização
Acidente de Trajecto – aquele que ocorre na ida
ou na volta do trabalho ou no mesmo trajeto,
quando o trabalhador efetua as refeições em sua
residência. Deixa de caracterizar-se o acidente
quando o trabalhador, por vontade própria,
interrompa ou altere seu trajecto normal.
Cont.
Doença do Trabalho – É adquirida ou
desencadeada em função de condições especiais em
que o trabalho é realizado e com ele se relacione
diretamente. Ex: Disacusia (surdez) em trabalho
realizado em local extremamente ruidoso.
Incidente – é todo acidente sem lesão física, sendo
que esta conceituação permite a análise de todos os
acidentes ocorridos, para que possamos descobrir
as verdadeiras causas e as conseqüentes medidas de
prevenção.
Tipos de exames ocupacionais
• Exame médico adimissional
• Exame Médico periódico.
• Exame médico de mudança de função
• Exame Médico de Retorno ao trabalho
• Exame Médico demissional
Cont.
Os problemas mais frequentes dos profissionais
que lidam com a saúde ocupacional são as
fraturas, os cortes e as distensões por acidentes
no trabalho, os distúrbios por movimentos
repetitivos, os problemas de visão e de audição e
as doenças causadas pela exposição a substâncias
anti-higiénicas ou radioactivas, por exemplo.
Também se podem deparar com o stress causado
pelo trabalho ou pelas relações laborais.
Tipo de inspecção
Eventual;
Parcial;
Geral;
Rotina;
Periódica;
Especial;
Dirigida e
Responsabilidade

Convém destacar que a saúde ocupacional é um


programa importante para os governos, os
quais devem garantir o bem-estar dos
trabalhadores e o cumprimento das normas no
âmbito do trabalho. Para tal, é hábito
realizarem inspecções periódicas de modo a
determinar as condições mediante as quais são
desenvolvidos os vários tipos de actividades
laborais.
Segurança do Trabalho
Conjuntos de medidas que são adoptadas visando
minimizar os acidentes de trabalho, doenças
ocupacionais, bem como proteger a integridade e a
capacidade de trabalho do trabalhador.
O quadro de Segurança do Trabalho de uma
empresa compõe-se de uma equipe
multidisciplinar de trabalho composta por Técnico
de Segurança, Engenheiro de Segurança, Médico e
Enfermeiro.
Cont.
Estes profissionais formam o que chamamos de
SESMT – Serviço Especializado em Engenharia de
Segurança e Medicina do Trabalho.
Tem como objetivo prevenção de acidentes e
doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar
compatível permanentemente o trabalho com a
preservação da vida e a promoção da saúde do
trabalhador.
Cont.
A Segurança do Trabalho é definida por normas
e leis. A Legislação de Segurança do Trabalho
compõe-se de Normas Regulamentadoras, leis
complementares, como portarias e decretos e
também as convenções Internacionais da
Organização Internacional do Trabalho,
ratificadas pelo Moçambique
Classificação dos risco ocupacionais

Podem ser classificados em oito grandes grupos:


Físicos agressões ou condições adversas de
natureza ambiental que podem comprometer a
saúde do trabalhador;
Químicos agentes e substâncias químicas, sob a
forma líquida, gasosa ou de partículas e poeiras
minerais e vegetais, comuns nos processos de
trabalho;
Cont.
Biológicos - microrganismos geralmente
associados ao trabalho em hospitais, laboratórios
e na agricultura e pecuária;
Sociais - decorrem da organização e gestão do
trabalho; de acidentes – ligados à protecção das
máquinas, arranjo físico, ordem e limpeza do
ambiente de trabalho, sinalização,
rotulagem de produtos e outros que podem levar a
acidentes do trabalho.
Cont
Ambientais relacionada ao ambiente de trabalho;
Segurança falta de segurança;
Ergonómicos natureza de trabalho;
Psicológico pressão de trabalho, horas laborais.

.
 
Doença Profissional
• Segundo o artigo 157 da constituição da
República de Moçambique, é toda a situação
clínica que surge localizada ou generalizada no
organismo , de natureza tóxica ou biológica, que
resulta da actividade profissional directamente
relacionada com ela.
• Doença Ocupacional/Profissional –
desencadeada pelo exercício do trabalho
peculiar à determinada actividade e constante da
respectiva relação elaborada pelo Ministério do
Trabalho. Ex: Saturnismo (intoxicação
provocada pelo chumbo), Silicóse (sílica) .
Riscos Ocupacionais
Risco profissional - ẻ a possibilidade maior
ou menor de vir a ocorrer um acidente ou uma
doeҫa profissional no decorrer do trabalho. ou
É todo prejuízo que possa causar danos
humanos e materiais ao entrar em contacto
com a matéria prima do serviҫo.
Riscos Físicos

• São aqueles que intervém directamente no


desempenho de cada trabalhador e na
produҫão obtida podendo, igualmente
contribuir para o aparecimento de doenҫas, ou
provocar acidentes lesivos para o trabalhador.
Cont.
• Subdivisão dos agentes físicos:
Estão subdivididos em quatro grandes áreas:
• Ruído;
• Vibraҫão;
• Ambiente térmico;
• Radiaҫões ionizantes.
Sequelas referentes ao ruido
 Problema auditivos
Dificuldades para se relacionar com os colegas e
família;
Dificuldades maiores em aperceber da
movimentaҫão das maquinas, agravando as
condiҫões de risco de acidente fisico;
Complicaҫões provocadas pelas
vibraҫões
• Compliҫões nos vasos sanguíneos e
articulaҫões;
• Diminuíҫão da circulaҫão sanguinea;
• Danos ao nivel da epiderme;
• Afeҫões ao nivel da coluna;
• Perturbaҫões neurológicas e musculares.
Medidas a tomar

• Adopҫão de métodos alternativos que


permitam a reduҫão a exposiҫão as vibraҫão
mecânica;
• Escolha de equipamento de protecҫão
adequado;
• Informaҫão e formaҫão adequado dos
trabalhadores.
Ambientes térmicos

Classificam – se em Quente e Frio.


Ambiente térmico quente e frio são ambientes de
trabalho prejudiciais a saúde dos trabalhadores
bem como boa execuҫão das suas tarefas.
Complicacoes.
Os sintomas de ambiente quente e frio são:
• Tonturas, desmaio, esgotamento e frieiras
dos dedos da mãos e pés, alteraҫão
circulatória que causa colaraҫão da pele.
Radiaҫões ionizantes

• Radiaҫões - é a transferência de energia sob a


forma de partículas ou de ondas
electromagnéticas com um comprimento igual
ou superior a 3x 1015 Hz e capazes de dar
danos no organismos. Os aparelhos com raios
inclui aspectro electromagnética de
ultravioleta rx ocasiona a saúde pública.
Exemplos de ambientes térmicos

• Exemplo de ambiente quente:


• Fundiҫões cerámicas, padarias, industrias
vidreiras.
• Exemplo de ambiente frio:
• Armazéns frigorificas, actividades que se faz
na exposiҫão ao frio.
Tipos de doenҫa

• anemias.
• Leucemias;
• Radiolesões das mucosas.
• Carcinomas e sarcomas entre outros.
Medidas de protecão
• Formaҫão e informaҫão dos trabalhadores,
• Pelas medidas limitativas de exposiҫão de
radiaҫões,
• Pela organizaҫão e vigilância e médica,
• Pela organizaҫão e manutenҫão de processo e
registos adequados,
• Pela implementaҫão de sinais de seguranҫa
Riscos Quimicos
• Agentes químicos – relacionam com a
presenҫa no ambiente de trabalho com
substâncias, que ao entrar em contacto ou
quando são absorvidas pelo organismo em
doses elevadas, e ultrapassar valores limites
de exposiҫão provocam doenҫa no trabalhador.
Riscos quimicos
Classificaҫão dos agentes associados :
• Gases, vapores, ácidos e substâncias
venenosas e tóxicos.
• Vapores – centrais de vapores, aerosol
• Gases e ácido – poeiras, diluientes, poluiҫão
de motores,
Doenҫas provocadas por agentes quimicos
• Doenҫãs respiratórias: renite, bronquite, asma,
lesões pleurais, cancro pulmonar e outros;
• Doenҫãs dermicas: queimadura, úlceras cutanêas,
perturbaҫões cutanêas, etc;
• Doenҫas digestivas: fibrose de figado e do baҫo,
etc;
• Doenҫas ocular: irritaҫão nos olhos, conjuntivites;
• Doenҫas circulatórias: anemias e outros.
• Doenҫas neurológicas: encefalopatias, asbestose,
etc.
Medidas a tomar
• Formaҫão e informaҫão dos trabalhadores,
• Organizaҫão da vigilância fisica e médica;
• Organizaҫão e manutenҫão de processos e
registos adequados;
• Sinalizaҫão de seguranҫa;
• Limitaҫão da duraҫão e da intensidade de
exposiҫão;
• Planificaҫão da eliminaҫão e armazenamento
dos resíduos radioativos, etc.
Agentes biológicos.
• Os factores do riscos associados a agentes
biológicos, relacionam – se com a presenҫa
ambiente de trabalho de microrganismos
como: virus, bactérias, fungos, parasitas,
germes, etc.
Vias de penetraҫão
• Digestiva;
• respiratória;
• Olhos;
• Pele.
Medidas preventivas
• A rigorosa higiene dos locais de trabalho e dos
trabalhadores;
• Destruiҫão destes agentes por processo de
elevaҫão de temperatura estrelizaҫão ou uso de
cloro;
• Uso de equipamento de proteҫão individual;
• Ventilaҫão permanente e adequada;
Doenҫas profissionais mais vulgares
• Quedas e entorses;
• Queimaduras;
• Electrocussões;
• Esmagamentos por objectos ou pessoas;
• Asfixia e sufocaҫão;
• Perda de visão;
• Dҫas variadas provocadas por falta de higiene.
Medidas a tomar
• Manutenҫão técnica dos defeitos que possam
prejudicar a saúde dos trabalhadores;

• Limpeza periódica dos locais de trabalho,


instalaҫões e dispositivos de seguranҫa;

• Formaҫão e informaҫão dos trabalhadores e


representantes no respeita a seguranҫa.
Doenҫas ligados ao equipamentos de
trabalho.
• Electrocuҫão;
• Cortes;
• Perda da visão;
• Perda da audiҫão, etc.
EQUIPAMENTO DE PROTEÇÃO
INDIVIDUAL

EPI é todo dispositivo ou produto, de uso


individual utilizado pelo trabalhador, destinado a
protecção contra riscos capazes de ameaçar a sua
segurança e a sua saúde.
Cont.
O uso deste tipo de equipamento só deverá ser
feito quando não for possível tomar medidas
que permitam eliminar os riscos do ambiente em
que se desenvolve a actividade, ou seja, quando
as medidas de protecção colectiva não forem
viáveis, eficientes e suficientes para a atenuação
dos riscos e não oferecerem completa protecção
contra os riscos de acidentes do trabalho e/ou de
doenças profissionais e do trabalho.
EQUIPAMENTOS DE PROTECÇÃO COLECTIVA

EPC são dispositivos utilizados no ambiente de


trabalho com o objectivo de proteger os
trabalhadores dos riscos inerentes aos processos,
tais como o enclausuramento acústico de fontes de
ruído, a ventilação dos locais de trabalho, a
protecção de partes móveis de máquinas e
equipamentos, a sinalização de segurança, dentre
outros.
OS TIPOS DE EPI´S
Os tipos de EPI´s utilizados podem variar
dependendo do tipo de actividade ou de riscos que
poderão ameaçar a segurança e a saúde do
trabalhador e da parte do corpo que se pretende
proteger, tais como:
Protecção auditiva: abafadores de ruídos ou
protectores auriculares;
Protecção respiratória: máscaras e filtro;
OS TIPOS DE EPI´S
Protecção de mãos e braços: luvas;
Protecção de pernas e pés: sapatos, botas e
botinas;
Protecção contra quedas: cintos de segurança e
cinturões.
Protecção visual e facial: óculos e viseiras;
Protecção da cabeça: capacetes;
Obrigação
Adquirir o EPI adequado ao risco de cada
actividade;
exigir seu uso;
Fornecer ao trabalhador somente o equipamento
aprovado pelo órgão, nacional competente em
matéria de segurança e saúde no trabalho;
Orientar e treinar o trabalhador sobre o uso
adequado, guarda e conservação;
Substituir imediatamente o EPI, quando
danificado ou extraviado;
EPC – Equipamento de Protecção Colectiva

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