Nothing Special   »   [go: up one dir, main page]
Scribd Logo
Unggah

Selamat datang di Scribd!

  • 420 tayangan

    Surat Perjanjian Kesepakatan Pembatalan Kerja

    Diunggah oleh

    aditya riswandi
    1. Surat perjanjian ini membatalkan perjanjian kerja sebelumnya antara perusahaan dan karyawan karena kurangnya disiplin waktu dalam bekerja sang karyawan. 2. Kedua belah pihak sepakat bahwa perjanjian kerja sebelumnya tidak berlaku lagi sejak tanggal penandatanganan perjanjian pembatalan ini. Mereka juga sepakat tidak saling menuntut satu sama lain atas hak dan kewajiban di bawah perjan

    Hak Cipta:

    © All Rights Reserved
    Unduh sebagai PDF, TXT atau baca online dari Scribd

    Surat Perjanjian Kesepakatan Pembatalan Kerja

    Diunggah oleh

    aditya riswandi
    420 tayangan3 halaman
    1. Surat perjanjian ini membatalkan perjanjian kerja sebelumnya antara perusahaan dan karyawan karena kurangnya disiplin waktu dalam bekerja sang karyawan. 2. Kedua belah pihak sepakat bahwa perjanjian kerja sebelumnya tidak berlaku lagi sejak tanggal penandatanganan perjanjian pembatalan ini. Mereka juga sepakat tidak saling menuntut satu sama lain atas hak dan kewajiban di bawah perjan

    Deskripsi Asli:

    Hak Cipta

    © © All Rights Reserved

    Format Tersedia

    PDF, TXT atau baca online dari Scribd

    Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

    Apakah konten ini tidak pantas?

    1. Surat perjanjian ini membatalkan perjanjian kerja sebelumnya antara perusahaan dan karyawan karena kurangnya disiplin waktu dalam bekerja sang karyawan. 2. Kedua belah pihak sepakat bahwa perjanjian kerja sebelumnya tidak berlaku lagi sejak tanggal penandatanganan perjanjian pembatalan ini. Mereka juga sepakat tidak saling menuntut satu sama lain atas hak dan kewajiban di bawah perjan

    Hak Cipta:

    © All Rights Reserved
    Unduh sebagai PDF, TXT atau baca online dari Scribd
    Unduh sebagai pdf atau txt
    420 tayangan3 halaman

    Surat Perjanjian Kesepakatan Pembatalan Kerja

    Diunggah oleh

    aditya riswandi
    1. Surat perjanjian ini membatalkan perjanjian kerja sebelumnya antara perusahaan dan karyawan karena kurangnya disiplin waktu dalam bekerja sang karyawan. 2. Kedua belah pihak sepakat bahwa perjanjian kerja sebelumnya tidak berlaku lagi sejak tanggal penandatanganan perjanjian pembatalan ini. Mereka juga sepakat tidak saling menuntut satu sama lain atas hak dan kewajiban di bawah perjan

    Hak Cipta:

    © All Rights Reserved
    Unduh sebagai PDF, TXT atau baca online dari Scribd
    Unduh sebagai pdf atau txt
    dari 3

    Surat Perjanjian Kesepakatan Pembatalan Kerja

    Perjanjian Kesepakatan Pembatalan Kerja dibuat pada hari ini, _29___ tanggal __November_ di
    _Kantor Jambu raya_, oleh dan diantara:
    1 Nama : Sudarwin Ali
    Departemen : Personalia Corporate
    Alamat Perusahaan : Komplek Pamoyanan Sari No. 9, RT.002/RW.01,
    Ranggamekar, Bogor Selatan, RT.01/RW.01, Pamoyanan,
    Kec. Bogor Sel., Kota Bogor, Jawa Barat 16136

    Selanjutnya dalam Kesepakatan ini disebut sebagai “PIHAK PERTAMA”

    2 Nama : ______________________
    Tempat/Tanggal Lahir : ______________________
    Alamat : _________________________________________________
    _________________________________________________
    No. KTP : ______________________
    Selanjutnya dalam Kesepakatan ini disebut sebagai “PIHAK KEDUA”
    PIHAK PERTAMA dan PIHAK KEDUA secara bersama-sama selanjutnya disebut sebagai “Para
    Pihak” dan masing-masing disebut sebagai “Pihak”. Para Pihak dengan ini terlebih dahulu
    menerangkan hal-hal sebagai berikut:
    1. Bahwa, PIHAK PERTAMA dan PIHAK KEDUA sebelumnya telah saling mengikatkan diri
    dalam “Perjanjian Kontrak Kerja” tertanggal 23 November 2022 mengenai Perjanjian
    Awal Kerja

    2. Bahwa, Perjanjian Awal tersebut mengatur tentang hubungan kerja sama Perjanjian Kontrak
    Kerja diantara Para Pihak, dimana hak dan kewajiban PIHAK PERTAMA dan PIHAK
    KEDUA dalam Perjanjian tersebut pada intinya ditentukan sebagai berikut:

    a. Hak dan Kewajiban PIHAK PERTAMA.


    (1) PIHAK PERTAMA berkewajiban untuk Membayar upah/gaji sesuai hari masuk;
    (2) PIHAK PERTAMA berhak untuk Menyelesaikan Kontrak Kerja;

    b. Hak dan Kewajiban PIHAK KEDUA.


    (1) PIHAK KEDUA berkewajiban untuk Menerima keputusan Manajemen;
    (2) PIHAK KEDUA berhak untuk Menerima upahnya selama bekerja ;

    (secara bersama-sama selanjutnya disebut “Hak dan Kewajiban”)


    3. Bahwa, oleh karena disebabkan ___Kurangnya disiplin waktu dalam bekerja_, maka
    Para Pihak tidak dapat melanjutkan Perjanjian Awal tersebut dan sepakat untuk melakukan
    Pembatalan atas Perjanjian Awal sebelum Jangka Waktu Perjanjian Awal. (selanjutnya
    disebut “Pembatalan Perjanjian”).

    Ketentuan-ketentuan yang disepakati oleh Para Pihak didalam Pembatalan Perjanjian adalah
    sebagai berikut :

    1. PIHAK PERTAMA dengan ini sepakat untuk melakukan Pembatalan Perjanjian


    sebagaimana PIHAK KEDUA dengan ini juga sepakat untuk melakukan Pembatalan
    Perjanjian atas Perjanjian Awal;

    2. Para Pihak sepakat bahwa Pembatalan Perjanjian tersebut mulai berlaku sejak tanggal
    ditandatanganinya Kesepakatan ini, sehingga dengan demikian sejak tanggal dan hari ini
    Perjanjian Awal tidak berlaku dan tidak dapat dipergunakan lagi.

    3. Para Pihak sepakat:

    a. Menyatakan telah lunas atas sebagian Hak dan Kewajiban yang telah dilaksanakan
    oleh masing-masing Pihak pada Perjanjian Awal;
    b. Masing-masing Pihak tidak akan menuntut kepada pihak lainnya untuk
    melaksanakan sebagian lagi Hak dan Kewajiban yang belum dilaksanakan;
    c. Masing-masing Pihak tidak akan mengajukan tuntutan hukum dalam bentuk apapun
    terhadap Pihak lainnya atas segala Hak dan Kewajiban yang telah dilaksanakan dan
    atas segala peristiwa lainnya yang mungkin akan muncul akibat dari pelaksanaan
    Perjanjian Awal yang terjadi sebelum Pembatalan Perjanjian;
    d.
    4. Dengan Pembatalan Perjanjian tersebut, Para Pihak sepakat untuk mengesampingkan
    ketentuan Pasal 1266 dan Pasal 1267 dari Kitab Undang-undang Hukum Perdata, sehingga
    dengan demikian maka Para Pihak sepakat bahwa Pembatalan berdasarkan Kesepakatan
    ini tidak memerlukan putusan pengadilan;
    Demikian Kesepakatan ini dibuat dalam rangkap 2 (dua) bermeterai cukup, masing-masing Pihak
    memperoleh 1(satu) rangkap yang kesemuanya mempunyai kekuatan hukum yang sama.

    Para Pihak,

    PIHAK PERTAMA, PIHAK KEDUA

    _____________________ _____________________
    Sudarwin Ali
    Manager Personalia

    Anda mungkin juga menyukai