Anjab-Pengelola Program Dan Kegiatan

ANALISIS JABATAN
INFORMASI JABATAN
1. Nama Jabatan : Pengelola Program dan Kegiatan
2. Kode Jabatan :
3. Unit Organisasi : Kantor Camat Muara Bulian
a. Eselon II : -
b. Eselon III.A : Camat
c. Eselon III.B : Sekretaris Camat
d. Eselon I : Kepala Sub Bagian Keuangan
4. Kedudukan dalam Struktur Organisasi
Camat
Sekretaris Camat
Kepala Sub Bagian Kepala Sub Bagian

Umum dan Keuangan
Kepegawaian
Pengelola Program
dan Kegiatan
5. Iktisar Jabatan : Melakukan kegiatan pengelolaan dan penyusunan laporan

di bidang program dan kegiatan dengan cara
mengendalikan, mengkoordinasikan, memeriksa dan
mengevaluasi sesuai prosedur dan ketentuan yang
berlaku, agar pelaksanaan pekerjaan dapat berjalan sesuai
dengan yang diinginkan.
6. Uraian Tugas : 1. Menyusun program kerja, bahan dan alat

perlengkapan obyek kerja sesuai dengan prosedur
dan ketentuan yang berlaku;
2. Menerima laporan program dan kegiatan sesuai
dengan bidang tugasnya;
3. Memantau program dan kegiatan sesuai dengan
bidang tugasnya, agar dalam pelaksanaan terdapat
kesesuaian dengan rencana awal;
4. Mengendalikan program dan kegiatan sesuai dengan
prosedur dan ketentuan yang berlaku, agar tidak
terjadi penyimpangan dalam pelaksanaan;
5. Mengkoordinasikan program dan kegiatan dengan
unit-unit terkait dan atau instansi lain dalam rangka
pelaksanaan;
6. Mengevaluasi program dan kegiatan secara berkala;
7. Menyusun laporan kepada atasan;
7. Bahan Kerja :
No. Bahan Kerja Digunakan dalam tugas
1. Renstra,RKA Menyusun program kerja
2. Laporan program dan kegiatan Menerima laporan program dan kegiatan
3. Laporan program dan kegiatan Memantau program dan kegiatan
4. Laporan program dan kegiatan Mengendalikan program dan kegiatan
5. Laporan program dan kegiatan Mengkoordinasikan program dan kegiatan
6. Laporan program dan kegiatan Mengevaluasi program dan kegiatan
7. Pelaksanan kegiatan Menyusun laporan
8. Perangkat / Alat Kerja

No. Bahan Kerja Digunakan dalam tugas
1. SOP dan Petunjuk Teknis Menyusun program kerja
2. SOP dan Petunjuk Teknis Menerima laporan program dan kegiatan
3. SOP dan Petunjuk Teknis Memantau program dan kegiatan
4. SOP dan Petunjuk Teknis Mengendalikan program dan kegiatan
5. SOP dan Petunjuk Teknis Mengkoordinasikan program dan kegiatan
6. SOP dan Petunjuk Teknis Mengevaluasi program dan kegiatan
7. SOP dan Petunjuk Teknis Menyusun laporan
9. Hasil Kerja
No. Hasil Kerja Satuan Hasil
1. Program kerja Sub Bagian Dokumen
2. Laporan program dan kegiatan Data
3. Laporan Program kerja Dokumen
4. Laporan perkembangan program Dokumen
dan kegiatan
5. Laporan program dan kegiatan Dokumen
6. Laporan evaluasi Dokumen
7. Laporan kegiatan Laporan
10. Tanggung Jawab :

a. Tersusunnya Program Kerja;
b. Terlaksanannya kegiatan sesuai rencana;
c. Terlaksanannya tugas dengan baik.
11. Wewenang :
a. Mengakomodir pengelola program dan kegiatan;
b. Keakuratan dokumen pengelola program dan kegiatan;
c. Koreksi/ralat dokumen.
12. Korelasi Jabatan :

No. Jabatan Unit Kerja/ Instansi Dalam hal
1. Camat Kecamatan Muara Meminta arahan dan
Bulian bimbingan, Menyampaikan
laporan pelaksanaan tugas
2. Sekretaris Camat Kecamatan Muara Meminta arahan dan

3. Kasubbag/Kasi Kecamatan Muara Meminta arahan dan
4. Sekan sejawat Kecamatan Muara Meminta arahan dan
13. Kondisi Lingkungan Kerja
No. Aspek Keterangan
1. Tempat Kerja Kondusif
2. Suhu Normal
3. Udara Sejuk
4. Keadaan Ruangan Bersih
5. Letak Strategis
6. Penerangan Baik
7. Suara Tenang
8. Keadaaan Tempat Kerja Refresentatif
9. Getaran Tidak ada
14. Resiko Bahaya

No. Bahaya Fisik/ Mental Penyebab
1. Gangguan pada mata Radiasi komputer
2. Sakit persendian Kebanyakan duduk
15. Syarat Jabatan :

a. Pangkat/ Gol.ruang : Penata Muda III/a
b. Pendidikan : Diploma III/S.1
c. Kursus/ Diklat :
1) Diklat teknis : Bimbingan teknis Pengelola Program dan Kegiatan
2) Diklat Penjenjanan : -
d. Pengalaman Kerja : -
e. Pengetahuan Kerja :
1) Administrasi perkantoran
2) Manajeman pengawasan
3) Pengelolaan data
f. Keterampilan Kerja :
1) Menyusun rencana kegiatan;
2) Melaksanakan koordinasi iternal/eksternal;
3) Melaksanakan agenda dan jadwal kedinasan.
g. Bakat Kerja :
G : Intelegensi
V : Bakat Verbal
N : Bakat Numerik
h. Temperamen Kerja
D (DCP) Kemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung
jawab untuk kegiatan memimpin, mengendalikan
atau merencanakan;
M (MVC) Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan

pengambilan kesimpulan, pembuatan pertimbangan, atau
pembuatan peraturan/ keputusan berdasarkan kriteria
yang diukur atau yang dapat diuji.
i. Minat Kerja
1. : Realistik
2. : Investigatif
3. : Artistik
j. Upaya Fisik
1. Berjalan
2. Duduk
3. Berbicara
4. Membawa
k. Kondisi Fisik
Kondisi Syarat Ideal
Jenis Kelamin : Laki-laki atau Perempuan
Umur : Relatif
Tinggi Badan : Relatif
Berat Badan : Relatif
Postur Tubuh : Relatif
Penampilan : Menarik, Rapi
l. Fungsi Pekerja
1). Fungsi terhadap Data
D4 : Menghitung
2). Fungsi terhadap orang
O7 : Melayani
3). Fungsi terhadap benda
B7 : Memegang
16. Prestasi Kerja yang Diharapkan :
No. Satuan Hasil1 Jumlah hasil Waktu Penyelesaian2

(Dalam 1 tahun)
1. Dokumen 150 90
2. Data 150 90
3. Dokumen 150 120
4. Dokumen 150 120
5. Dokumen 150 120
6. Dokumen 150 120
7. Laporan 12 120
17. Butir Informasi Lain :

Jabatan ini memerlukan kemampuan untuk dapat bekerja cermat, cepat, teliti dan selalu
komitmen akan tugasnya.
BUPATI BATANG HARI
MHD. FADHIL ARIEF

Anjab-Pengelola Program Dan Kegiatan

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

Anjab-Pengelola Program Dan Kegiatan

Diunggah oleh

Informasi Dokumen

Deskripsi Asli:

Judul Asli

Hak Cipta

Format Tersedia

Bagikan dokumen Ini

Bagikan atau Tanam Dokumen

Opsi Berbagi

Apakah menurut Anda dokumen ini bermanfaat?

Apakah konten ini tidak pantas?

Hak Cipta:

Format Tersedia

Anjab-Pengelola Program Dan Kegiatan

Diunggah oleh

Hak Cipta:

Format Tersedia

ANALISIS JABATAN

4. Kedudukan dalam Struktur Organisasi

Kepala Sub Bagian Kepala Sub Bagian

5. Iktisar Jabatan : Melakukan kegiatan pengelolaan dan penyusunan laporan

6. Uraian Tugas : 1. Menyusun program kerja, bahan dan alat

8. Perangkat / Alat Kerja

10. Tanggung Jawab :

12. Korelasi Jabatan :

2. Sekretaris Camat Kecamatan Muara Meminta arahan dan

14. Resiko Bahaya

15. Syarat Jabatan :

M (MVC) Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan

16. Prestasi Kerja yang Diharapkan :

No. Satuan Hasil1 Jumlah hasil Waktu Penyelesaian2

17. Butir Informasi Lain :

BUPATI BATANG HARI

MHD. FADHIL ARIEF

Anda mungkin juga menyukai