PESO

ESTÁNDAR ÌTEM DEL ESTÁNDAR VALOR

PORCENTUAL

1.1.1. Responsable del Sistema de

Gestión de Seguridad y Salud en el 0.5
Trabajo SG-SST
1.1.2 Responsabilidades en el Sistema de
Gestión de Seguridad y Salud en el 0.5
Trabajo – SG-SST
1.1.3 Asignación de recursos para el
Recursos financieros, técnicos Sistema de Gestión en Seguridad y Salud 0.5
humanos y de otra índole en el Trabajo – SG-SST
requeridos para coordinar y
1.1.4 Afiliación al Sistema General de 4
desarrollar el Sistema de Gestion 0.5
de la Seguridad y Salud en el Riesgos Laborales
RECURSOS (10%)

Trabajo (SG-SST) (4 %)
1.1.5 Identificacion de trabajadores de alto
0.5
riesgo y cotizacion de pension especial

1.1.6 Conformación COPASST 0.5

1.1.7 Capacitación COPASST 0.5
1.1.8 Conformación Comité de
0.5
Convivencia
1.2.1 Programa Capacitación promoción y
2
prevención PYP
1.2.2 Inducción y Reinducción en Sistema
de Gestión de Seguridad y Salud en el
Capacitación en el Sistema de 2
Trabajo SG-SST, actividades de
Gestión de Seguridad y Salud en el Promoción y Prevención PyP 6
Trabajo (6 %)
1.2.3 Responsables del Sistema de
Gestión de Seguridad y Salud en el
2
Trabajo SG-SST con curso virtual de 50
horas
2.1.1 Política del Sistema de Gestión de
GESTION INTEGRAL DEL SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y LA SALUD

Política de Seguridad y Salud en el Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST

1
Trabajo (1%) firmada, fechada y comunicada al
COPASST
Objetivos del Sistema de Gestión de 2.2.1 Objetivos definidos, claros,
la Seguridad y la Salud en el medibles, cuantificables, con metas, 1
Trabajo SG-SST (1%) documentados, revisados del SG-SST
2.3.1 Evaluación e identificación de
Evaluación inicial del SG-SST (1%) 1
prioridades
2.4.1 Plan que identifica objetivos, metas,
Plan Anual de Trabajo (2%) responsabilidad, recursos con 2
cronograma y firmado
EN EL TRABAJO (15%)

2.5.1 Archivo o retención documental del

Conservación de la documentación
Sistema de Gestión en Seguridad y Salud 2
(2%)
en el Trabajo SG-SST
Rendición de cuentas (1%) 2.6.1 Rendición sobre el desempeño 1
15
Normatividad nacional vigente y
aplicable en materia de seguridad y 2.7.1 Matriz legal 2
salud en el trabajo (2%)
2.8.1 Mecanismos de comunicación, auto
Comunicación (1%) reporte en Sistema de Gestión de 1
Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST
2.9.1 Identificación, evaluación, para
adquisición de productos y servicios en
Adquisiciones (1%) 1
Sistema de Gestión de Seguridad y Salud
en el Trabajo SG-SST
2.10.1 Evaluación y selección de
Contratación (2%) 2
proveedores y contratistas
2.11.1 Evaluación del impacto de cambios
internos y externos en el Sistema de
Gestión del cambio (1%) 1
Gestión de Seguridad y Salud en el
Trabajo SG-SST
3.1.1 Descripcion
sociodemografica.Diagnostico de 1
Condiciones de Salud
 3.1.2 Actividades de Promoción y
1
Prevención en Salud
3.1.3 Información al médico de los perfiles
1
de cargo

3.1.4 Realización de los evaluaciones

médicas ocupacionales: Peligros- 1
Periodicidad Comunicación al Trabajador
Condiciones de salud en el trabajo
9
(9%) 3.1.5 Custodia de Historias Clínicas 1
3.1.6 Restricciones y recomendaciones
1
médico laborales

3.1.7 Estilos de vida y entornos

GESTIÓN DE LA SALUD (20%)

saludables (controles tabaquismo, 1

alcoholismo, farmacodependencia y otros)

3.1.8 Agua potable, servicios sanitarios y

1
disposición de basuras
3.1.9 Eliminación adecuada de residuos
1
sólidos, líquidos o gaseosos
3.2.1 Reporte de los accidentes de trabajo
y enfermedad laboral a la ARL, EPS y
2
Registro, reporte e investigación de Dirección Territorial del Ministerio de
las enfermedades laborales, los Trabajo
5
incidentes y accidentes del trabajo 3.2.2 Investigación de Incidentes,
(5%) 2
Accidentes y Enfermedades Laborales
3.2.3 Registro y análisis estadístico de
1
Accidentes y Enfermedades Laborales
3.3.1 Medición de la frecuencia de la
1
accidentalidad
3.3.2 Medición de la severidad de la
1
accientalidad
3.3.3 Medición de la mortalidad por
Mecanismos de vigilancia de las 1
accidentes de trabajo
condiciones de salud de los 6
trabajadores (6%) 3.3.4 Medición de la prevalencia de
1
Enfermedad Laboral
3.3.5 Medición de la incidencia de
1
Enfermedad Laboral
3.3.6 Medición del ausentismo por causa
1
medica
4.1.1 Metodología para la identificación de
peligros, evaluación y valoración de los 4
riesgos
4.1.2 Identificación de peligros con
participación de todos los niveles de la 4
Identificación de peligros, empresa
evaluación y valoración de riesgos 15
4.1.3 Identificación de sustancias
GESTIÓN DE PELIGROS Y RIESGOS (30%)

(15%)
catalogadas como carcinogenas o con 3
toxicidad aguda.
4.1.4 Realización mediciones
ambientales, químicos, físicos y 4
biológicos
4.2.1 Implementacion de medidas de
prevención y control frente a 2.5
peligros/riesgos identificados
4.2.2 Verifiacacion de aplicación de
medidas de prevencion y control por parte 2.5
de los trabajadores
4.2.3 Elaboracion de procedimientos,
2.5
Medidas de prevención y control instructivos, fichas, protocolos
para intervenir los peligros/riesgos 4.2.4 Realizacion de Inspecciones a 15
(15%) instalaciones, maquinaria o equipos con 2.5
participacion del COPASST.
4.2.5 Mantenimiento periódico de
instalaciones, equipos, máquinas, 2.5
herramientas
4.2.6 Entrega de Elementos de Protección
Persona EPP, se verifica con contratistas 2.5
y subcontratistas
 5.1.1 Se cuenta con el Plan de

AMENAZAS
GESTION Prevención, Preparación y respuesta 5

(10%)
DE Plan de prevención, preparación y ante emergencias
10
respuesta ante emergencias (10%)
5.1.2 Brigada de prevención conformada,
5
capacitada y dotada
6.1.1 Definicion de Indicadores del SG-
VERIFICACIÓN DEL

SST de acuerdo condiciones de la 1.25

empresa
SG-SST (5%)

6.1.2 Las empresa adelanta auditoría por

Gestión y resultados del SG-SST 1.25
lo menos una vez al año 5
(5%)
6.1.3 Revisión anual de la alta dirección,
1.25
resultados de la auditoría
6.1.4 Planificacion auditorias con el
1.25
COPASST
7.1.1 Definicion de acciones preventivas y
correctivas con base en resultados del 2.5
SG-SST
7.1.2 Acciones de mejora conforme a
2.5
revision de la alta direccion
MEJORAMIENTO (10%)

Acciones preventivas y correctivas

7.1.3 Acciones de mejora con base en
con base en los resultados del SG- 10
investigaciones de accidentes de trabajo y 2.5
SST (10%)
enfermedades laborales

7.1.4 Elaboracion Plan de mejoramiento,

implementacin de medidas y acciones
2.5
correctivas solicitadas por autoridades y
ARL
100
 PUNTAJE POSIBLE
CALIFICACION DE
CUMPLE LA EMPRESA
NO CUMPLE NO APLICA
TOTALMENTE

0.5 0 0

0 0.5 0

0.5 0 0

4
0 0.5 0

0 0 0.5

0.5 0 0
0.5 0

0.5 0 0

0 2 0

2 0 0
6

2 0 0

1 0 0

1 0 0

1 0 0

2 0 0

2 0 0

1 0 0
15

2 0 0

1 0 0

1 0 0

2 0 0

1 0 0

1 0 0
1 0 0

1 0 0

0 1 0

9
0 1 0

0 1 0

1 0 0

1 0 0

1 0 0

2 0 0

5
2 0 0

1 0 0

1 0 0

1 0 0

1 0 0
6
1 0 0

1 0 0

1 0 0

0 4 0

0 4 0
15
0 3 0

0 4 0

0 2.5 0

0 2.5 0

0 2.5 0
15
2.5 0 0

2.5 0 0

2.5 0 0
 5 0 0
10
5 0 0

1.25 0 0

0 1.25 0
5
1.25 0 0

0 1.25 0

2.5 0 0

2.5 0 0

10
2.5 0 0

0 2.5 0

65.5 34 0.5 100