Trabajo Individual - Silabo Modernización de La GP

Sílabo
I. Datos Generales
1. Nombre del Curso : Modernización de la Gestión Pública.
2. Línea de Capacitación : Gestión Pública.
3. Horas cronológicas : Veinticuatro (24)
4. Horas académicas : Treinta y dos (32)
5. Número de sesiones de aprendizaje : Ocho (08)
6. Docente responsable: : Mg. Carlos Alberto Villafuerte Miranda.
II. Sumilla
El curso “Modernización de la Gestión Pública” es de naturaleza teórico-práctica y
tiene el propósito es capacitar a los estudiantes del programa de Maestría en
Control Gubernamental, en los procesos de mejora continua que deben aplicar las
dependencias del estado. Comprende los temas de Sistema de Modernización de la
Gestión Pública y Modernización de la Gestión Pública.
III. Competencia
Formula diagnósticos situacionales de dependencias públicas para determinar los
puntos críticos que deben fortalecerse para la mejora contínua, asumiendo una
actitud reflexiva y crítica.
IV. Contenido
UNIDAD 1: Sistema de Modernización de la Gestión Pública
Evidencia de
Capacidades Contenido
aprendizaje
1: Estado, Reforma y Modernización,
01: Conoce el proceso de
Diferencias entre Reforma y Modernización; Trabajo
Modernización del Estado
Referentes internacionales de modernización Individual
en una sociedad
del Estado; Ley marco de la Modernización de la
organizada.
gestión del Estado DS N° 1092012-PCM.
02: Comprende el proceso 2: Ley de modernización del Estado: Finalidad;
de Modernización de la Proceso de modernización de la gestión del Trabajo
Gestión Pública según Ley Estado; Mejora continua gestión pública; Individual
del Sistema respectivo. Gestión por procesos.
3: Nueva gestión pública: sistemas: funcionales
03: Analiza la nueva Trabajo
y administrativos; Nuevas tendencias de la
gestión pública a través de colaborativo
Gestión Pública por resultados; Marco teórico;
sus ejes y pilares.
Secretaría de Gestión Pública.
04: Evalúa la 4: Políticas de Gestión Pública por Resultados; Trabajo
implementación de las Monitoreo y Evaluación de las Acciones del
Políticas Públicas Estado por Resultados; Antecedente del PPR; colaborativo
aprobadas por el estado. experiencias en Latinoamérica.
UNIDAD 2: Modernización de la Gestión Pública
Evidencia de
Capacidades Contenido
aprendizaje
05: Evalúa la
5: Gobierno electrónico ONGEI: Planes
implementación del Estudio de
estratégicos de gobierno electrónico; Planes y
Gobierno Electrónico y la Caso
proyectos operativos de e-goverment; Medición
Planeación Estratégica
del servicio al ciudadano del Estado.
según norma.
06: Verifica la consistencia
6: Presupuestos por Resultados: Características
de la formulación de los Estudio de
y Objetivos del Presupuesto por Resultados;
presupuestos por Caso
Fases del proceso presupuestario; Impacto del
resultados normado por
PPR en las organizaciones y la gestión pública.
Ceplan.
07: Determina la gestión
7: Gestión por resultados: Gestión de personas Estudio de
del Servicio Meritocrático
por resultados; Tipos de resultado de medición. Caso
del Sistema de RRHH y
Indicadores.
subsistemas según Servir.
8: De acuerdo al análisis del Portal de
08: Elabora Diagnósticos Transparencia de la institución, de la consulta
Situacionales de amigable del MEF, de la verificación de la
dependencias públicas Gestión por Procesos, las directivas de Control Estudio de
aplicando los criterios del Interno, del uso de los Sistemas Electrónicos de Caso
Sistema Administrativo de SIGA, SIAF y SEACE, de las directivas y
Modernización de la protocolos de Minsa por Seguridad y Salud en el
Gestión Publica. trabajo, presenta Informe de Resultados y
Recomendaciones.
V. Metodología
En el enfoque por competencias, explotando el Aula Invertida o Flipped Classroom,
se pueden utilizar el ABP, ABPC, el método expositivo para el reforzamiento de los
contenidos y por supuesto la aplicación de Estudio de casos; para verificación de
dominio del tema.
VI. Recursos
Son todos aquellos medios y materiales que han de contribuir con el logro del
aprendizaje o COMPETENCIA propuesta en el curso.
Para el aseguramiento del estudio activo, reflexivo y autónomo, se emplearán:
 Medios: Internet y salas de videoconferencias Zoom.
 Materiales:
 Videos, Diapositivas, lecturas y casos prácticos.
VII. Sistema de Evaluación

El enfoque por competencias propone un sistema de evaluación continuo y
efectivo, teniendo como “Evidencias de Aprendizaje” de cada clase los Trabajos
Individuales, los Trabajos colaborativos y el Estudio de Caso, como Trabajo Practico
Final del Curso. La nota mínima aprobatoria en el curso es de catorce (14).
Evidencias de aprendizaje Instrumento de evaluación Ponderación
Trabajo individual Rúbrica de evaluación 25%
Trabajo colaborativo Rúbrica de evaluación 35%
Estudio de casos Rúbrica de evaluación 40%
Total 100%
VIII. Fuentes de Información

Libros Digitales
Navarro, A. (1998). Gerencia Pública y Modernización del Estado. Recuperado de:
http://www.ts.ucr.ac.cr/binarios/docente/pd000174.pdf
Tarango Javier-Cortés Vera Jesús. (2016). Gobierno abierto y ciudadanía digital (1ed. ed.).
Alfagrama Ediciones.
https://ucv.primo.exlibrisgroup.com/permalink/51UCV_INST/175ppoi/alma991001262739
707001
PCM (2013). Política Nacional de Modernización de la Gestión Pública al 2021. Recuperado
de: http://www.pcm.gob.pe/wp-content/uploads/2013/05/PNMGP.pdf
Revistas Digitales
Decreto Legislativo 1446 del 15 Set.2018, modifica la Ley N.° 27658
https://busquedas.elperuano.pe/download/url/decreto-legislativo-que-modifica-la-ley-n-
27658-ley-marco-decretolegislativo-n-1446-1692078-21
Decreto Legislativo N.° 1412, Ley de Gobierno Digital
https://busquedas.elperuano.pe/normaslegales/decretolegislativo-que-aprueba-la-ley-de-
gobierno-digital-decreto-legislativo-n-1412-1691026-1/
Decreto Supremo 123 – 2018-PCM Reglamento del SA de Modernización de la Gestión
Pública https://sgp.pcm.gob.pe/wp-content/uploads/2019/01/DS-123-2018-PCM-
Reglamento-del-Sistema-Administrativode-Modernizaci%C3%B3n-de-la-Gesti%C3%B3n-P
%C3
Decreto Supremo N.° 004-2013-PCM, Política Nacional de Modernización de la Gestión
Público. https://sgp.pcm.gob.pe/wp-content/uploads/2015/06/DS-004-2013-PCM-
Aprueba-la-PNMGP.pdf
Decreto Supremo N.° 029-2021-PCM, Reglamento de la ley de Gobierno Digital.
https://busquedas.elperuano.pe/normaslegales/decreto-supremo-que-aprueba-el-
reglamento-del-decreto-legisl-decretosupremo-n-029-2021-pcm-1929103-3/
Política Nacional de Modernización de la Gestión Pública al 2021.
https://sgp.pcm.gob.pe/wpcontent/uploads/2017/04/PNMGP.pdf

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VII. Sistema de Evaluación

Evidencias de aprendizaje Instrumento de evaluación Ponderación

Trabajo individual Rúbrica de evaluación 25%

Trabajo colaborativo Rúbrica de evaluación 35%

Estudio de casos Rúbrica de evaluación 40%

VIII. Fuentes de Información

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