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    Francy Vanessa Vargas Rivas
    Este documento presenta una línea de tiempo que resume las leyes y decretos más importantes en la historia de la seguridad social y la salud ocupacional en Colombia desde 1915 hasta 2020. Se destacan hitos como la creación del seguro social obligatorio en 1946, la ley 100 de 1993 que creó el sistema de seguridad social integral, y normativas recientes para hacer frente a la pandemia de COVID-19.

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    Ley 6 de 1945. Por la cual se dictan Ley 37 de 1921 implementa el seguro obligatorio de
    algunas disposiciones sobre vida. La reforma constitucional de 1936 introdujo varios
    convenciones de trabajo, asociaciones cambios de tipo social y de política laboral. La Ley 53 de
    profesionales, conflictos y jurisdicción. 1938 reconoce la protección a la maternidad.

    Ley 57 de 1915 estableció la responsabilidad Ley 10 de 1934 estableció por primera vez
    del empleador, las prestaciones económico- en Colombia el contrato de trabajo y,
    asistenciales, la clase de incapacidad, la pensión además, creó el llamado "auxilio de
    de sobreviviente y la indemnización en caso de cesantía", pero ambos solamente para
    limitaciones físicas causadas por el trabajo. trabajadores particulares.

    Ley 90 de 1946 (diciembre 26) el


    congreso de Colombia por la cual se Decreto 2663 de 1950 Mediante esta
    establece el seguro social obligatorio y se norma se adopta el código sustantivo del
    crea el instituto colombiano de seguros trabajo que regula en la actualidad.
    sociales.

    Ley 6 de 1945 – ley por la cual se Decreto 3170 de 1964 el instituto


    dictan algunas disposiciones sobre colombiano de seguro social asume y
    convenciones de trabajo. establece el reglamento general de seguros
    obligatorios de accidentes de trabajos y
    enfermedades profesionales.
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    Resolución 2400 de 1979 por la cual se Resolución 2013 de 1986 comité de


    establece algunas disposiciones sobre medicina higiene y seguridad industrial en
    vivienda, higiene y seguridad en los empresas.
    establecimientos de trabajo.

    Ley 9 de 1979 por la cual se dicta medidas Decreto 614 de 1984 bases para la
    sanitarias. organización y administración de seguridad y
    salud ocupacional.

    Decreto 1295 de 1994 por la cual


    determinan la organización y Resolución 1401 de 2007
    Decreto 1832 de 1992 adoptan administración del sistema general de investigaciones de los
    la tabla de enfermedades laborales riesgos ´profesionales (ahora riesgos incidentes y accidentes de
    en Colombia. laborales). trabajo.

    Ley 100 de 1993 por la cual se crea el Ley 776 de 2002 por la cual se
    sistema de seguridad social integral y se dictan normas sobre la organización,
    dictan otras disposiciones. administración y prestaciones del
    sistema general de riesgo profesional.
    Línea de tiempo

    Ley 1562 de 2012 por la cual


    se modifica el sistema de riesgo Decreto 1072 de 2015 por el
    Decisión 584 de 2004 instrumento laborales y se dictan otras medio del cual se expide el
    andino de seguridad y salud en el trabajo. disposiciones en materia de decreto único reglamentario
    salud ocupacional. del sector del trabajo.

    Resolución 957 de 2005 reglamento Decreto numero 1443 de 2014 por el cual
    del instrumento andino de seguridad y se dictan disposiciones para la
    salud en el trabajo. implementación del sistema de gestión de la
    seguridad y salud en el trabajo (SG-SST).

    Resolución numero 0312 de 2019 Circular 071 de 2020 mediante la cual se definen planes
    por la cual se definen los estándares de mejora conforme al resultado de la autoevaluación de
    mínimos del sistema de gestión de la los estándares mínimos del sistema de gestión de la
    seguridad y salud en el trabajo SG-SST. seguridad y salud en el trabajo SG-SST.

    Resolución 666 de 2020 por medio de la cual se


    adopta el protocolo general de bioseguridad para mitigar,
    controlar y realizar el adecuado manejo de la pandemia
    del Coronavirus COVID-19.
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