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LGTBI Informe Trans Es
LGTBI Informe Trans Es
LGTBI Informe Trans Es
BC
N
Área de Derechos de Ciudadanía,
Participación y Transparencia
Dirección de Feminismos y LGTBI
Informe de modelo de
acompañamiento y asistencia
a personas trans en la ciudad
de Barcelona
Corrección lingüística:
Tau Traduccions SL
Diseño gráfico:
Kike Vergés
ÍNDICE
modelo de atención a la salud desde una Familias de Personas Trans), con las que Informe de modelo de
perspectiva no patologizante e inclusiva. se ha hecho una reunión para contar con acompañamiento y
asistencia a personas
sus ideas y demandas. trans en la ciudad de
Barcelona
Por otra parte, hemos definido las líneas
básicas para la creación de un servicio También se ha pedido el asesora-
municipal de atención integral a las miento de personas trans o expertas
personas trans. Este servicio debe cen- en temas LGTBI, como Andreu Agustí,
trarse en los aspectos psicosociales y Gerard Coll-Planas y Miquel Missé, que
comunitarios, y no tan solo en cuestio- han revisado el informe y aportado sus
nes relacionadas con la salud, tal como ideas. Nos hemos coordinado, también,
sucede actualmente en Cataluña. con Nuria Gregori, puesto que ella ha
coordinado un informe de diagnóstico
sobre personas intersexuales, y ambos
temas comparten no pocas cuestiones.
1.1 Diversidad de las personas trans. Del modelo patologizador al modelo
despatologizante
1 A lo largo del texto utilizaremos la palabra trans como una categoría paraguas que engloba todas
las identidades y expresiones de varianza de género (transexuales, transgéneros, crossdressers,
etcétera).
2 Billings, Dwight; y Urban, Thomas (1998), “La construcción socio-médica de la transexualidad:
interpretación y crítica”, en José Antonio Nieto (comp.): Transexualidad, transgenerismo y cultura,
Madrid: Talasa, pp. 91-116.
3 Entendemos por género de asignación el género que se atribuye a la persona en el momento de
nacer en función de su morfología genital. En nuestras sociedades se establece una correlación
directa entre el sexo y el género (según las ecuaciones: hombre = masculino, mujer = femenino).
4 Nieto, José Antonio (2008), Transexualidad, intersexualidad y dualidad de género, Barcelona:
Ediciones Bellaterra.
una “afirmación inversa”, es decir, una Sin embargo, buena parte de la comuni-
utilización de estas categorías con fines dad de profesionales que se dedican a
rupturistas y transgresores por parte la atención a las personas trans consi-
de las personas categorizadas. En este deran el modelo despatologizador como
sentido, las categorías diagnósticas el más adecuado, pero no hay muchos
(como la homosexualidad, la transexua- que lo apliquen hasta las últimas conse-
lidad, el transvestismo o la intersexua- cuencias. La despatologización implica
lidad), creadas para reforzar el control eliminar el diagnóstico elaborado por
social sobre las minorías sexuales y de profesionales de la psicología o la psi-
género, pueden transformarse en polí- quiatría, y sustituirlo por el “consenti-
ticas de autoafirmación que cuestionen miento informado”. Esto supone algo
el mismo sistema de sexo y de género más que la firma de un formulario por
que pretende controlarlas. Las luchas, parte del usuario o usuaria antes de ini-
reivindicaciones y consecuciones del ciar cualquier tratamiento: se trata de 9
movimiento LGTBI son un buen ejemplo. otorgar la plena capacidad de decisión
a la persona, mientras el o la profesional Área de Derechos de
Ciudadanía, Participación
En el año 2009 numerosas asociacio- de la salud le ofrece toda la información y Transparencia
nes de todo el mundo, encabezadas por disponible y lo acompaña —siempre Informe de modelo de
grupos trans de Barcelona, se integra- que la persona lo desee— en su proceso acompañamiento y
asistencia a personas
ron en la campaña internacional Stop de subjetivación. trans en la ciudad de
Barcelona
Trans Pathologization (STP), que pide
que la transexualidad sea retirada de Por otra parte, hay que pensar que las
los manuales de trastornos mentales (el personas trans no son un grupo homo-
DSM y la CIE que elabora la OMS). Aparte géneo. La diversidad entre ellas es tal
de la despatologización de la transexua- que no se puede considerar que todas
lidad, la campaña tiene como objetivos necesiten la misma atención ni los
conseguir el libre acceso a los trata- mismos recursos. Hay quien se siente
mientos hormonales y a las cirugías, del “género contrario” al que le ha sido
sin necesidad de tutela psiquiátrica, asignado, quien no se identifica con los
la cobertura pública de la atención a la modelos normativos de mujer y hombre,
salud respetando la diversidad de esta quien se siente confundido, quien tiene
población, el reconocimiento de todas muy claro que no se siente del género
las identidades trans y la lucha con- que se le ha asignado, pero no tiene
tra la transfobia institucional y social.5 claro cómo encontrar la satisfacción
Este movimiento internacional conside- personal y el equilibrio, etcétera. Igual-
ra que el hecho trans es una forma más mente, las necesidades que tienen las
de construir la identidad de género, tan personas trans hacia los servicios de
válida y legítima como cualquier otra. salud varían mucho en función de las
En consecuencia, no puede ser tratado características personales, de los nive-
como una enfermedad, trastorno o ano- les de sufrimiento que implica el desa-
malía. Desde esta perspectiva despato- rrollo de una identidad de género no
logizante, se entiende que la identidad normativa, de sus vivencias corporales,
de género es un derecho inalienable de de las ideas que tienen de los géneros,
la persona, que es quien debe poder de las expectativas que tienen en rela-
decidir en todo momento qué actuacio- ción con la transición, de cómo quieren
nes terapéuticas necesita sin tener que transitar y hasta dónde, etcétera.
someterse a una diagnosis psiquiátrica.
5 http://www.stp2012.info/old/es/objetivos.
Por lo tanto, no todas las personas
trans quieren someterse a una cirugía
ni obtener los mismos efectos corpora-
les derivados del tratamiento hormonal.
Además, aparte del tratamiento hormo-
noquirúrgico, hay toda una serie de ser-
vicios vinculados a la promoción de la
salud que en esta población adquieren
una relevancia especial, como la aten-
ción ginecológica o los análisis para
controlar los efectos de la hormonación.
Por todo eso, los y las profesionales de
la red pública de salud —y en especial
de los centros de atención primaria—
deberían tener la información y forma-
ción adecuadas para atender de manera
apropiada las demandas que formula
esta población diversa, ya sea mediante
la atención directa o la derivación hacia
los servicios especializados.
A finales de los años 2000, diversos En esta misma línea se expresó el Parla-
organismos y autoridades políticas mento de Cataluña en el 2012,10 cuando
internacionales reclamaron un cambio en una declaración institucional solicitó
de modelo en cuanto a la conceptuali- la exclusión de la transexualidad de los
zación, atención y reconocimiento de catálogos de enfermedades mentales
las personas trans. La declaración de la y el reconocimiento de la igualdad y la
Asamblea General de la ONU sobre iden- dignidad de las personas trans. Además,
tidad de género, orientación sexual y la aprobación de la Ley 11/2014, para la
derechos humanos (2008),6 la resolución defensa de los derechos de las perso-
del Parlamento Europeo que suscribe la nas LGBTI,11 ofrece el marco normativo
declaración de la ONU (2011),7 los Prin- necesario para la construcción de un
cipios de Yogyakarta sobre la aplicación modelo de atención no patologizante
de la legislación internacional de dere- que respete la diversidad trans. La ley
chos humanos a cuestiones de orienta- pretende garantizar la atención integral 11
ción sexual e identidad de género (2007)8 a personas transgénero en condiciones
o el informe sobre derechos humanos de igualdad y la participación de la per- Área de Derechos de
Ciudadanía, Participación
e identidad de género del comisario sona en la toma de decisiones (art. 16). y Transparencia
europeo de Derechos Humanos, Tho- También se especifica que las personas Informe de modelo de
mas Hammarberg (2009),9 solicitan la transgénero deben poder acogerse a lo acompañamiento y
asistencia a personas
despsiquiatrización de la transexuali- que establece la ley sin que sea preciso trans en la ciudad de
Barcelona
dad y subrayan que la libre expresión ningún diagnóstico de disforia de géne-
de las identidades de género tiene que ro12 (art. 23).
ser entendida como un derecho humano
básico. Desde esta perspectiva, se con-
sidera que los derechos de las personas
trans pueden verse vulnerados si se
mantienen dos de los principales pilares
del paradigma biomédico: la considera-
ción de la transexualidad como trastor-
no mental y la exigencia de la diagnosis
psiquiátrica como requisito de acceso
al tratamiento hormonal y quirúrgico de
modificación corporal.
6 https://www.oas.org/dil/esp/orientacion_sexual_Declaracion_ONU.pdf.
7 http://www.europarl.europa.eu/sides/getDoc.do?pubRef=-//EP//TEXT+TA+P7-TA-2011-
0427+0+DOC+XML+V0//ES.
8 http://www.refworld.org/cgi-bin/texis/vtx/rwmain/opendocpdf.pdf?reldoc=y&docid=48244e9f2.
9 http://www.genrespluriels.be/IMG/pdf/Human_rights_and_gender_identity.pdf.
10 http://www.parlament.cat/web/activitat-parlamentaria/declaracions-institucionals/index.
html?p_format=D&p_id=115596163.
11 http://portaljuridic.gencat.cat/ca/pjur_ocults/pjur_resultats_
fitxa/?documentId=672704&action=fitxa.
12 Recordamos que disforia de género es la categoría diagnóstica con que se conoce la
transexualidad en la última versión del DSM.
El bienestar de muchas personas trans requisitos indispensables presentar un
también depende de los requisitos lega- diagnóstico psiquiátrico de disforia de
les para acceder al cambio de nombre y género (art. 4.1.a) y seguir un tratamien-
de sexo en los registros y documentos to hormonal durante un periodo mínimo
oficiales. El reconocimiento adminis- de dos años (art. 4.1.b). Estos requeri-
trativo de la identidad de género es una mientos vulneran algunas declaraciones
herramienta indispensable para comba- e informes internacionales, como los
tir la transfobia y garantizar la igualdad Principios de Yogyakarta y el informe
de oportunidades, ya que un documento Hammarberg, que subrayan que ninguna
identificativo que no refleje la identidad persona debe ser obligada a someterse
de la persona puede dificultar el acce- a tratamientos médicos para obtener el
so al mercado de trabajo, a los servicios reconocimiento legal de su identidad
públicos, a los centros de ocio, etcétera. de género. En este sentido, las leyes de
12
En el 2007 se aprobó en España la Ley Argentina (2012),15 Dinamarca (2014)16 y
reguladora de la rectificación registral Malta (2015)17 no exigen ningún requisito
Área de Derechos de de la mención relativa al sexo de las per- terapéutico para acceder al cambio de
Ciudadanía, Participación
y Transparencia sonas,13 que excluye la obligatoriedad de sexo y de nombre, ya que se fundamen-
Informe de modelo de someterse a la cirugía de reasignación tan en el principio de autodeterminación
acompañamiento y
asistencia a personas
genital para acceder al cambio de sexo del propio género y el derecho a la inte-
trans en la ciudad de registral14 (art. 4.2). No obstante, son gridad corporal.
Barcelona
13 http://www.boe.es/diario_boe/txt.php?id=BOE-A-2007-5585.
14 Antes de la aprobación de la ley, las rectificaciones registrales seguían la vía judicial. El Tribunal
Supremo mantenía la posición firme de exigir tratamientos hormonales y quirúrgicos para la
reasignación de los caracteres sexuales primarios y secundarios en consonancia con el género
deseado.
15 http://www.tgeu.org/sites/default/files/ley_26743.pdf.
16 http://www.ft.dk/RIpdf/samling/20131/lovforslag/L182/20131_L182_som_fremsat.pdf.
17 http://justiceservices.gov.mt/DownloadDocument.aspx?app=lp&itemid=26805&l=1
1.3 Los protocolos y modelos de atención a la salud de las personas trans
Los Standards of Care (SOC) que ela- 5. Se insiste en que el bienestar de las
bora la World Professional Association personas trans no tan solo depende
for Transgender Health (WPATH) se han de una buena atención clínica, sino
convertido en el protocolo de atención también de un ambiente social y
de referencia a escala mundial. Su con- político que garantice sus derechos
tenido ha sido revisado varias veces y la y la plena ciudadanía.
última versión (la séptima) se publicó en
el 2011.18 Esta versión recoge algunas de
las exigencias de organismos políticos y Si bien existe una gran variedad de
asociaciones trans, lo que la diferencia modelos de atención a la salud de las
claramente de las ediciones anteriores. personas trans a escala internacional,
Algunas de las novedades más destaca- la mayoría se fundamenta en alguno de
bles son las siguientes: los dos grandes paradigmas existentes:
el de la patologización y el del consenti- 13
1. Se considera una guía clínica flexible miento informado. En bastantes países
que debe adaptarse en función del europeos, España incluida, los servi- Área de Derechos de
Ciudadanía, Participación
contexto, los sistemas y equipos de cios de atención a la salud establecen y Transparencia
18 WPATH (2011). Normas de atención para la salud de personas trans y con variabilidad de género.
http://www.wpath.org/uploaded_files/140/files/SOC%20-%20Spanish%20v2.pdf.
19 Red por la Despatologización de las Identidades Trans del Estado Español (2010), Guía de buenas
prácticas para la atención sanitaria a personas trans en el marco del sistema nacional de salud.
http://www.aldarte.org/comun/imagenes/documentos/STPpropuestasanidad.pdf.
1.4 Los centros de atención integral: experiencias de otros países
vistadas 41 mujeres trans, 13 hombres recoger datos sobre la atención a la Informe de modelo de
trans y 10 profesionales de la salud salud de las personas trans. 24 Final- acompañamiento y
asistencia a personas
que trabajan con esta población (7 de mente, se ha contado con el asesora- trans en la ciudad de
Barcelona
los cuales trabajan o habían trabajado miento de personas trans y/o expertas
en la UIG y 2 en Trànsit). Asimismo, se en temas LGTBI, como Andreu Agustí,
organizó un grupo de discusión con 7 Gerard Coll-Planas y Miquel Missé.
mujeres trans, se realizó observación
participante en acontecimientos orga-
nizados o dirigidos a personas trans y
se efectuó la observación de un foro en
línea en lengua española. Para el análi-
sis de Trànsit, también se han utilizado
los datos y los testimonios recogidos
por las profesionales que trabajan en
este servicio: Rosa Almirall (ginecó-
loga) y Soraya Vega (psicóloga). Cabe
subrayar que, durante la elaboración de
este informe, se ha contactado en varias
ocasiones con la UIG con la voluntad de
entrevistar a las personas que traba-
jan en esta unidad, pero han declinado
nuestra petición.
23 http://diposit.ub.edu/dspace/bitstream/2445/64043/1/JMG_TESIS.pdf.
24 Todos los datos referentes a la UIG han sido aportados por el Departamento de Salud de la
Generalitat.
2.2 La Unidad de Identidad de Género del Hospital Clínic de Barcelona25
En el Estado español es cada comunidad Entre los años 2000 y 2009, la unidad
autónoma la que decide la inclusión de atendió a 549 personas. Si bien en el
las cirugías de reasignación genital en su 2010 se realizaron 32 operaciones de
cartera complementaria de servicios a la reasignación sexual, esta cifra se ha
salud. A raíz de la decisión de la Genera- reducido considerablemente a causa de
litat de Catalunya de financiar este tipo las políticas de reducción del gasto sani-
de cirugías, CatSalut reconoce oficial- tario. Los datos aportados por los orga-
mente, en el 2008, la Unidad de Identi- nismos oficiales (Ministerio de Sanidad
dad de Género (UIG) del Hospital Clínic y CatSalut) confirman este descenso:
de Barcelona como unidad de referencia en el 2012 se hicieron 15 cirugías, una
y derivación para la atención de las per- menos que en el 2011.28 La reducción del
sonas trans residentes en Cataluña.26 La número de operaciones ha comportado
UIG está integrada en el Centro de Salud un aumento significativo del tiempo
16
Mental de Adultos del mismo hospital, y en lista de espera, lo que ha generado
la conforma un equipo pluridisciplinar: muchas quejas entre las personas usua-
Área de Derechos de una psicóloga clínica, dos psiquiatras, rias. En el 2012 la lista de espera era de
Ciudadanía, Participación
y Transparencia una psicóloga y una psiquiatra infan- entre tres y cinco años, dependiendo del
Informe de modelo de to-juveniles, dos endocrinólogas, un tipo de cirugía, una demora que ha cre-
acompañamiento y
asistencia a personas
ginecólogo, dos cirujanos plásticos y cido aún más actualmente a causa de la
trans en la ciudad de profesionales de asistencia administra- bajada presupuestaria.
Barcelona
tiva. La atención se organiza en torno a la
denominada terapia triádica, que consta La UIG se basa en un modelo de auto-
de tres fases sucesivas: la experiencia rización, en el que el acceso al trata-
en la vida real,27 la terapia hormonal y las miento hormonal y quirúrgico depende
cirugías de reasignación sexual. del dictamen de un o una profesional de
la salud mental. Toda persona trans que
desee iniciar el proceso de modificación
corporal en la UIG debe someterse a una
evaluación diagnóstica por parte de la
psicóloga clínica y un psiquiatra. Para
realizar la evaluación diagnóstica, los
y las profesionales se basan en la psi-
cobiografía elaborada por la persona
usuaria durante las visitas médicas, los
criterios establecidos en el DSM-5 y una
batería de test psicométricos (como el
Inventario Multifásico de la Personali-
dad de Minnesota).
que no se ajustan a este ideal pueden los hombres).32 Ahora bien, no sucede lo Informe de modelo de
ver cómo se alarga la diagnosis duran- mismo con dos de las principales ciru- acompañamiento y
asistencia a personas
te meses o, incluso, que su petición de gías para hombres trans: la hístero-oo- trans en la ciudad de
Barcelona
acceder al tratamiento es rechazada. forectomía (extirpación de la matriz y los
ovarios) y la mastectomía (extirpación
Con respecto al tratamiento hormonal, de las mamas). En este sentido, algu-
la mayoría de personas usuarias entre- nos hombres trans que quieren mante-
vistadas valoran positivamente que ner estos caracteres sexuales critican
la sanidad pública catalana financie y que desde la UIG se les presione para
supervise la hormonación. No obstante, que acepten operarse. Estas personas
algunas se quejan de que en la UIG se denuncian que la UIG persigue la máxi-
ofrece un tratamiento excesivamente ma transformación corporal de la perso-
estandarizado que no se adecua a la na para que se ajuste sin ambigüedades
variedad de necesidades y expectativas a uno de los dos géneros socialmente
de las personas trans. Las valoraciones legitimados.
29 Para más información, véase el anexo sobre los testimonios de personas trans en relación con la
UIG del Hospital Clínic.
30 Durante la entrevista que mantuvimos con el personal técnico del Departamento de Salud, se
nos comentó que el departamento ha instado a la UIG a elaborar unos criterios de priorización y
gestión de las listas de espera del tratamiento hormonoquirúrgico. No obstante, no nos pudieron
confirmar si ya se habían elaborado.
31 En este último caso, el principal compuesto que debe evitarse es el acetato de ciproterona
(comercializado con el nombre de Androcur), un antiandrógeno que dificulta la erección y el
orgasmo.
32 La faloplastia es una técnica consistente en la construcción de un neopene utilizando la piel
proveniente de otras partes del cuerpo (abdomen, ingle, pierna o antebrazo) y la metaidoioplastia
consiste en dar forma de micropene al clítoris que se ha desarrollado gracias a la terapia
hormonal.
En resumen, la valoración de la perso- ran espacios identitarios alternativos
na usuaria de la atención recibida en al binomio masculino-femenino, con-
la UIG depende en buena medida de su sideran que en la UIG no se atienden
proyecto corporal e identitario. Aque- adecuadamente sus necesidades. Eso
llas personas que se acercan al arque- supondría una vulneración del artículo
tipo transexual tienden a concebir el 16 de la Ley catalana por los derechos
proceso diagnóstico como un simple de las personas LGTBI, ya que desde la
trámite para acceder al tratamiento, sanidad pública no se está ofreciendo
valoran positivamente el trato de la atención en condiciones de igualdad y
comunidad de profesionales de la salud se está limitando la participación de la
mental y ven adecuada la atención hor- persona en la toma de decisiones. Por
monoquirúrgica porque se ajusta a sus otra parte, la totalidad de organizacio-
expectativas de máxima transformación nes trans contactadas para la realiza-
18
corporal (aunque lamentan las largas ción del presente informe (Asociación
listas de espera). Sin embargo, aquellas de Transexuales de Cataluña, EnFemme,
Área de Derechos de personas con trayectorias vitales hete- Espacio Trans, Chrysallis y Generem!)
Ciudadanía, Participación
y Transparencia rodoxas, que quieren mantener algunos coinciden en la necesidad de replantear
Informe de modelo de de los caracteres sexuales vinculados este servicio para establecer una aten-
acompañamiento y
asistencia a personas
al género de asignación y que explo- ción no patologizante y más inclusiva.
trans en la ciudad de
Barcelona
2.3 El servicio Trànsit del Instituto Catalán de la Salud
en marcha una nueva línea de atención: el fin de alcanzar estos objetivos, Tràn- Informe de modelo de
el acompañamiento psicoterapéutico a sit se divide en dos servicios interrela- acompañamiento y
asistencia a personas
cargo de dos psicólogas que trabajan a cionados: Trànsit-AM, para atender las trans en la ciudad de
Barcelona
tiempo parcial. La idea inicial de Tràn- cuestiones médicas, y Trànsit-AP, para
sit era ofrecer atención a las personas el acompañamiento terapéutico.
trans residentes en la ciudad de Barce-
lona (presta sus servicios a los CAP de
Manso y Numància), pero actualmente
recibe muchas peticiones de todo el
territorio catalán. Sin embargo, hoy en
día no existe un concierto entre Trànsit
y CatSalut, ya que la exclusividad de la
atención sanitaria de las personas trans
recae en la UIG.
Trànsit-Acompañamiento Médico Trànsit-Acompañamiento Psicológico
UIG Trànsit
Definición de la Trastorno de la identidad Una expresión más de la
transexualidad/ de género (TIG)/disforia de diversidad de género.
transgénero género DSM-V.
Modelo teórico Diagnóstico psicológico/ Consentimiento informado.
psiquiátrico obligatorio. Acompañamiento
Diagnóstico diferencial psicoterapéutico a petición
basado en el DSM-V. de la propia persona.
Definición del Los y las profesionales Tan solo la persona puede
problema diagnostican la identidad de definir su identidad y sus 21
la persona. Tan solo con el necesidades terapéuticas
diagnóstico se accede a los después de recibir Área de Derechos de
Ciudadanía, Participación
tratamientos de transición. información objetiva. Cada y Transparencia
27
Área de Derechos de
Ciudadanía, Participación
y Transparencia
Informe de modelo de
acompañamiento y
asistencia a personas
trans en la ciudad de
Barcelona
3.1 Garantizar una atención integral a la salud no patologizante
Los servicios de salud deben atender a las personas trans desde un paradigma des-
patologizador y humanista, con una concepción de la condición trans como una ex-
presión de género diversa y no una enfermedad. Para conseguirlo, se proponen las
recomendaciones siguientes:
• Apoyar a los colectivos en su lucha de las personas trans (infancia, Informe de modelo de
por la reforma de leyes que atentan adolescencia, envejecimiento, acompañamiento y
asistencia a personas
contra los derechos de las personas cambios físicos, etcétera) con el fin trans en la ciudad de
Barcelona
trans (como la Ley 3/2007, de cambio de mejorar la implementación de
de sexo y de nombre). políticas públicas.
33 Missé, Miquel; y Coll-Planas, Gerard (2015), Trans-Lab. Avaluació dels recursos d’inserció laboral de
les persones trans a la ciutat de Barcelona.
3.6 Mejorar y promocionar la atención integral de las personas mayores trans
en su entorno habitual y residencial
Es muy importante tener un cuidado especial de las personas mayores trans, ya que
han vivido buena parte de su vida en un contexto sociopolítico fuertemente trans-
fóbico y completamente ajeno a sus demandas y necesidades. La especial vulne-
rabilidad social vinculada a la vejez (soledad, pobreza, dependencia) se puede ver
agravada en el caso de las personas trans si los servicios sociales y de salud no
desarrollan conjuntamente planes de promoción del bienestar de estas personas, de
lucha contra la exclusión y de prevención de la invisibilidad y el trato estigmatizante.
Como medidas concretas, se proponen las siguientes:
Para llevar a cabo las recomendaciones En esta misma línea, este informe plan-
y acciones del apartado anterior, se con- tea la creación de un espacio de aten-
sidera necesaria la creación de un servi- ción integral para personas trans en la
cio de acogida y acompañamiento trans ciudad de Barcelona, fuera del marco
dentro del Centro Municipal de Recur- sanitario y con una perspectiva socio-
sos LGTB de Barcelona. Hoy en día, en comunitaria, que pueda dar salida a
la ciudad de Barcelona ya hay diferen- algunas de las recomendaciones plan-
tes recursos para la población trans,34 teadas antes y las acciones necesarias
la mayoría de los cuales se incluyen en para cumplirlas. En este Servicio de
iniciativas y programas más amplios Acogida y Acompañamiento Trans, vin-
dirigidos a la población LGTB. Esta culado al Centro Municipal de Recursos
forma de organización tiene la ventaja LGTB, las personas trans podrían recibir
de aprovechar los recursos ya existen- una información y servicios específicos
34
tes y de ofrecer una mirada integradora y de calidad.
sobre la diversidad sexogenérica, pero
Área de Derechos de con ella se corre el riesgo de no atender El Servicio de Acogida y Acompañamien-
Ciudadanía, Participación
y Transparencia debidamente las necesidades específi- to Trans debería trabajar estrechamente
Informe de modelo de cas de las personas trans (a menudo la con el tejido asociativo trans existente
acompañamiento y
asistencia a personas
T queda desdibujada cuando se actúa en la ciudad, así como con el conjunto de
trans en la ciudad de bajo el acrónimo LGTB). Además, Missé servicios públicos, con el fin de derivar
Barcelona
y Coll-Planas apuntan que en la ciudad a las personas usuarias que lo requie-
de Barcelona: ran hacia los recursos especializados. El
trabajo coordinado con el resto de servi-
La principal carencia que se detec- cios debería servir también para identi-
ta si observamos detalladamente el ficar las principales lagunas existentes
mapa de recursos es la ausencia de en la atención a las personas trans y
un servicio que ofrezca información para promover aquellas iniciativas que
y recursos de calidad desde una óp- ya han mostrado su eficacia. Asimismo,
tica integral, no especializada en un con el fin de garantizar que este servi-
solo ámbito. Se ofrecen servicios muy cio integral responda en todo momento
diversos, pero consideramos que es a las demandas de esta población, se
necesario un espacio específico que recomienda la creación de una comi-
provea información de calidad y sea sión de seguimiento, es decir, un órgano
el hilo conductor en el resto de ser- encargado de fomentar la evaluación
vicios. Actualmente son los servicios conjunta y el intercambio de opiniones
de salud (tanto la consulta de Trànsit entre la comunidad de profesionales y
como la Unidad de Identidad de Gé- las organizaciones trans.
nero) los que están asumiendo estas
demandas de información general
sobre la temática.35
34 Cf. Ayuntamiento de Barcelona (2014), Guia de recursos per a persones trans de la ciutat de
Barcelona. http://w110.bcn.cat/DretsCivils/Continguts/Multimedies/GUIA_RECURSOS_TRANS.pdf.
35 Missé y Coll-Planas, op. cit.
El objetivo principal del servicio debería consistir en mejorar la calidad de vida de las
personas trans y sus familias, pero también actuar hacia la ciudadanía para facilitar
la comprensión del hecho trans y su desestigmatización. Solo así se abordarán las
causas que atentan contra el bienestar de estas personas: la transfobia social de-
rivada de un sistema de género rígido y binario. Pasamos a continuación a plantear
las líneas básicas y las funciones que debería tener este servicio multiasistencial:
a las personas que acudan al servi- Para las personas trans, los espacios Informe de modelo de
cio, es importante la creación de un entre iguales resultan fundamenta- acompañamiento y
asistencia a personas
espacio trans en el web del Centro les, en especial durante el proce- trans en la ciudad de
Barcelona
de Recursos LGTB, con información so de transición. Estos espacios,
específica para esta población y que pueden ser genéricos o para
que permita las consultas en línea. personas y cuestiones específicas
Asimismo, se recomienda impulsar (jóvenes, mujeres trans, personas
la atención vía telefónica (por ejem- mayores, familiares, parejas, etcéte-
plo, estableciendo unos horarios de ra), deberían contar con la participa-
atención con profesionales especia- ción de personas expertas en el tema
lizados) para aquellas personas que trans y la dinamización de grupos. Se
no tienen un acceso fácil a internet o recomienda potenciar iniciativas ya
que buscan el anonimato. Finalmen- existentes (como el Espacio Abierto
te, consideramos importante ofre- Trans/Intersex).36 También habría que
cer asesoramiento laboral vistas las potenciar espacios de ocio y tiempo
discriminaciones que esta población libre donde las personas trans jóve-
sufre en este terreno. Muy especial- nes se sientan seguras y puedan
mente, habría que informar sobre las expresar libremente su identidad.
medidas de discriminación positiva Hay que prestar una atención espe-
en materia de políticas activas para cial a la situación de las personas
personas trans, así como sobre las trans mayores para saber cuáles son
diferentes acciones llevadas a cabo sus necesidades y así poder ofrecer
desde los diferentes servicios muni- una atención integral. Finalmente,
cipales, otras administraciones y deben fomentarse las creaciones
organismos competentes en materia artísticas y culturales que visibilicen
de empleo específico para personas el hecho trans con el objetivo de con-
trans (cláusulas sociales, planes de tribuir a la creación de un imagina-
empleo, formación ocupacional con rio social que respete la diversidad y
certificado de profesionalidad, pro- fomente el deseo hacia los cuerpos e
gramas de garantía juvenil, etcétera). identidades no normativos.
36 http://espaitransintersex.blogspot.com.es/
5. Acompañamiento y mediación. Es 7. Asesoramiento legal. Coordinar este
especialmente importante el acom- servicio con el asesoramiento legal
pañamiento durante los inicios de la que actualmente se ofrece en el
transición, puesto que en esta fase Centro de Recursos LGTB, garanti-
la persona debe decidir dónde y zando que el profesional encargado
cuándo manifestarse según el géne- tiene la formación necesaria para
ro sentido, y eso tiene que producir- atender las cuestiones que afectan
se en espacios seguros. Asimismo, a las personas trans (como el cambio
puede ser importante realizar una registral de nombre y de sexo).
tarea de mediación en caso de que
la persona trans o su entorno afec- 8. Asesoramiento y apoyo psicoló-
tivo tengan conflictos con el entorno gico. Vista la especificidad del tema
social (en la escuela, en el trabajo, trans, es importante que exista un
36
con miembros de la propia familia o asesoramiento psicológico especí-
de su grupo cultural o religioso, en fico, que se tendría que diferenciar
Área de Derechos de las residencias para personas mayo- de una terapia. Este asesoramiento
Ciudadanía, Participación
y Transparencia res, etcétera). y apoyo constaría de un máximo de
Informe de modelo de seis sesiones y tan solo se haría a
acompañamiento y
asistencia a personas
6. Relación especial con los centros y petición de aquellas personas que,
trans en la ciudad de los actores responsables de la polí- teniendo conflictos identitarios, no
Barcelona
tica educativa con el objetivo de saben exactamente a qué se deben
facilitar no tan solo la resolución de y qué significan. Clarificar cuál es
conflictos cuando la persona menor el deseo y la convicción íntima de
manifiesta unos roles de género no la persona es una tarea que, para
normativos, sino también para redu- tener éxito, debe ser llevada a cabo
cir las marcas de género binarias por un profesional que rehúya los
(servicios diferenciados para niños esquemas mentales cerrados y se
y niñas, baños y vestuarios, vesti- atreva a profundizar en las vicisitu-
menta, etcétera) y fomentar una des del deseo, haciéndose cargo de
educación en valores que respete las incertidumbres que eso puede
la diversidad de formas de ser. Las comportar. Este apoyo debería ir
actividades concretas que desarro- encaminado a establecer si la tran-
llaría el servicio pueden consistir en sexualidad es el único problema, o
cursos de formación para el profeso- bien si hay otros factores que hacen
rado, talleres con el alumnado, tuto- necesaria una terapia; considerar
rías LGTB en los centros educativos, las presiones que supone el hecho
asesoramiento en temas de coedu- de ser “diferente”; diferenciar entre
cación para cuestionar el binarismo la orientación sexual, la no identifi-
de género, etcétera. cación con los modelos de mascu-
linidad y feminidad dominantes y el
deseo o convicción de pertenecer a
otro género; trabajar las connotacio-
nes negativas del hecho trans que la
persona puede tener interiorizadas;
ayudar a clarificar el impacto del
hecho trans en la vida de la perso-
na usuaria; explorar con el usuario
o usuaria los riesgos asociados al
proceso transexualizador; ver con él
o ella cómo expresar la identidad de
género en espacios seguros y dotar- nitario resulta importante ofrecer
la de las habilidades necesarias talleres de sensibilización y visi-
para enfrentarse a los problemas y bilización de la diversidad socioa-
agresiones producto de la transfo- fectiva y de género de las personas
bia social; elaborar informes psico- mayores trans en las residencias y
lógicos a demanda de las personas lugares habituales de socialización
usuarias. En caso de que se detecta- de esta población. Estos talleres,
ran problemas de personalidad más dirigidos a las personas mayores y a
profundos, producto de la transfobia la comunidad de profesionales, son
o de otras cuestiones que interac- una herramienta de psicoeducación
túan, se derivaría a la persona a un importante, ya que tanto los cen-
servicio específico. tros residenciales como los de día
son espacios raramente sensibles
9. Apoyo a las familias de menores a las necesidades especiales, médi- 37
trans o de menores que rompan con cas y psicosociales, de las personas
las normas de género mediante la mayores trans. Área de Derechos de
Ciudadanía, Participación
creación de grupos con las familias y Transparencia
donde puedan expresar sus angus- 11. Formación a diferentes colectivos Informe de modelo de
tias y dudas; el asesoramiento para profesionales y sociales sobre la acompañamiento y
asistencia a personas
que negocien con las escuelas el cuestión trans por parte de perso- trans en la ciudad de
Barcelona
hecho de que se trate a los y las nas expertas (de forma similar a lo
menores según el género sentido; que ha hecho el Ayuntamiento en el
la creación de talleres o espacios caso de la violencia machista). Vista
de formación para que rompan con la vulnerabilidad de esta población
los esquemas binarios de género; el ante las agresiones y discriminacio-
apoyo psicológico para que legiti- nes, las personas que trabajan en los
men los deseos y aficiones del o de servicios municipales deben tener
la menor sin coartar la expresión de la formación adecuada para tratar a
su subjetividad. Esta tarea debería estas personas con respeto y garan-
llevarla a cabo personal cualificado, tizar sus derechos.
tanto profesionalmente como en el
tema trans, desde una perspectiva 12. Investigación. Promover y financiar
despatologizante. investigaciones sobre el hecho trans,
prioritariamente aquellas que tie-
10. Trabajo comunitario y de sensibili- nen por objeto analizar la violencia
zación dirigido a la ciudadanía sobre transfóbica en Barcelona. En este
el hecho trans, la diversidad sexual y sentido, es importante buscar infor-
de género y los efectos de la transfo- mación, incorporando una mirada
bia contando en todo momento con interseccional, de las necesidades
la participación de las organizacio- psicosociales y sanitarias de las per-
nes trans. Este trabajo comunitario sonas mayores trans con el objetivo
consistiría en promover actividades de planificar intervenciones psicoló-
específicas (campañas de sensibi- gicas, sociales y médicas. Resulta de
lización al estilo de la última cam- un interés especial el análisis de la
paña municipal contra la violencia pérdida de redes sociales y el miedo
machista, conferencias, talleres, a manifestar su condición de perso-
exposiciones, sesiones de cine) y na trans.
también en dar apoyo a las acciones
llevadas a cabo por los grupos trans
y LGTB. Dentro del trabajo comu-
Personal del servicio
Algunas de estas actuaciones pueden ser realizadas por el personal que trabaja en
el centro LGTB, como el asesoramiento legal, el servicio de documentación, etcétera.
En este caso, no obstante, habrá que garantizar que este personal tiene la formación
necesaria para atender adecuadamente a la población trans. Para las demás tareas,
será necesaria la contratación de personal específico (habrá que valorar si a tiempo
completo o parcial). Se considera de especial relevancia la contratación de personas
trans, sobre todo en el caso de la persona que hará la primera acogida, que debe te-
ner la formación adecuada para realizar esta tarea, y también el trabajo comunitario.
Asimismo, creemos necesaria la contratación de un psicólogo o una psicóloga con
experiencia en el tema trans y un o una profesional de educación o trabajo social.
Una de estas personas tendrá que coordinar lo que se hace en el mismo servicio y
38
velar por que las necesidades de las personas trans sean atendidas como es debido
por los servicios compartidos con el centro LGTB y por el resto de servicios públicos.
Área de Derechos de Asimismo, se recomienda al Centro Municipal de Recursos LGTB que priorice la con-
Ciudadanía, Participación
y Transparencia tratación de personas trans en riesgo de exclusión social.
Informe de modelo de
acompañamiento y
asistencia a personas
trans en la ciudad de
Barcelona
4.2 El servicio integral a la salud. Recomendaciones para el Consorcio Sanitario de
Barcelona y el Departamento de Salud de la Generalitat
profesionales que pueden tener Estos profesionales recibirán formación Informe de modelo de
contacto con estas personas, teórica y práctica por parte del Centro acompañamiento y
asistencia a personas
médicos y médicas de atención de Atención Integral a la Salud de las trans en la ciudad de
Barcelona
primaria, enfermeros y enfermeras, personas trans de Barcelona. De esta
endocrinólogos y endocrinólogas, manera, al finalizar su formación podrán
ginecólogos y ginecólogas, cirujanos formar, a su vez, a otros en su territorio,
y cirujanas plásticos, urólogos y ya que tendrán las mismas competen-
urólogas, pediatras, etcétera. cias que sus homólogos de Barcelona
(si bien podrán recurrir al centro de
• La coordinación con los servicios de referencia para la derivación o consulta
cirugía plástica en el caso de que se de los casos más complejos). Una vez
soliciten intervenciones quirúrgicas. finalizado el despliegue, la totalidad
Uno de los servicios quirúrgicos sería de profesionales de atención a la salud
de referencia para las intervenciones deberían tener una mínima formación
de más alta complejidad para atender y derivar debidamente a
(vaginoplastia, operación de las aquellas personas trans que se dirijan
cuerdas vocales, etcétera). a sus servicios.
• El diseño, la programación y la
implementación de una formación
para el personal del sistema de
salud sobre las necesidades y
especificidades de las personas
trans.
ANEXO 1.
TESTIMONIOS DE PERSONAS TRANS EN RELACIÓN
CON LA UIG DEL HOSPITAL CLÍNIC
La mayoría de las personas usuarias Con todo, también hay personas que
de la unidad rechazan la consideración defienden el mantenimiento de la tran-
de la transexualidad como un trastorno sexualidad en los manuales de tras-
40
mental y realizan la misma operación tornos mentales por miedo a perder
lógica de adjetivación que realizaríamos la cobertura pública del tratamiento.
Área de Derechos de muchos de nosotros, según la cual una Hay que recordar que, en muchos paí-
Ciudadanía, Participación
y Transparencia persona que sufre un trastorno tiene ses, tanto la sanidad pública como las
Informe de modelo de que estar trastornada o loca: aseguradoras privadas financian el tra-
acompañamiento y
asistencia a personas
tamiento hormonoquirúrgico a causa
trans en la ciudad de “He tenido una vida organizada, soy de su carácter no electivo, y esta con-
Barcelona
madura, me he pagado mis estudios sideración se basa en gran medida en
y mi piso con mi trabajo. No soy una la presencia de la transexualidad en las
persona con problemas mentales, no clasificaciones de trastornos mentales:
estoy trastornada. Bueno, si me dan
un subsidio por ello…” (Andrea). “Aunque no me guste que nos vean
como enfermos mentales, creo que
“No estoy de acuerdo en que esté (la ahora no es el momento para tener
transexualidad) en un manual psi- estos debates. Hemos de tener mucho
quiátrico porque no estamos locos. Y cuidado con lo que decimos porque
claro, el hecho de que esté dentro del están cerrando quirófanos por todas
ámbito de la psiquiatría socialmente partes” (Jon).
queda como si fuéramos unos enfer-
mos” (Dani).
37 http://diposit.ub.edu/dspace/bitstream/2445/64043/1/JMG_TESIS.pdf
Se constata que, durante la evaluación Otros valoran positivamente la diag-
diagnóstica, algunos usuarios reformu- nosis como una herramienta para des-
lan sus biografías con el fin de ajustarse cartar cualquier patología que pueda
al máximo al ideal transexual y poder así confundirse con la transexualidad. Asi-
iniciar el tratamiento lo antes posible: mismo, destacan el trato recibido y el
papel de los y de las profesionales de la
“Lo principal fue cuando ya a la salud mental a la hora de ofrecer infor-
segunda o tercera visita la psicóloga mación de interés (Dani: “Son ellos los
me dijo si había pensado tener rela- que cortan el bacalao”) y de realizar un
ciones con un hombre [ya que Elena acompañamiento a lo largo del proceso
se declara lesbiana]. Y yo dije: ‘Yo no hormonoquirúrgico:
descarto eso, porque en la vida se
da todo. Es posible, el tiempo lo dirá’. “Por supuesto. Todos nos gestionan
Y, entonces, eso a ella le dio más todo. Cuando tú vas a hacer un docu- 41
para mandarme para el endocrino. mento, tú has de pasar por alguien.
Yo dije eso para que me aceptara y Entonces, es lo mismo. Entonces, hay Área de Derechos de
Ciudadanía, Participación
me ayudara […]. Si yo no digo eso, gente que dice: ‘Es que un médico no y Transparencia
“Me parece absurdo, muy absurdo, “Creo que el primer día fui vestido de
porque yo ya lo he tenido claro desde chico, porque cuando me planteé dar
siempre. Creo que no se me tiene que, el paso estuve hablando con Montse.
digamos, analizar. Muchas veces me Y hablamos: ‘Creo que para que no
sentía analizada. Me hacían pregun- me confundan con una travesti voy a
tas que a mí me parecían completa- ir de chico el primer día’ […]. Me llevé
mente absurdas […]. Yo pensaba: ‘Yo una sorpresa cuando fui al Clínic
he venido aquí, me he sentado ante porque pensé que iban a ser un poco
vosotras porque es la única solución, más simpáticas, la verdad. Yo tenía
pero si hubiera más opciones no lo claro que iba a ser completamente
haría, me parece absurdo porque yo sincera […] Pero, también, lo que
sé cómo me siento’ […]. En realidad, tenía clarísimo es que quería dar
no me gusta ir a un sitio a demostrar este paso […] Claro, yo llego allí, hago
lo que soy porque en realidad tú una apuesta de sinceridad y no te
[dirigiéndose al entrevistador] no vas encuentras una muestra de empatía
a ningún sitio a demostrar que eres […]. [La profesional de la UIG] en el
un hombre, ¿verdad? […] Me parece primer diagnóstico que me dijo, me
un poco absurdo que un transexual dijo que no me veía como transexual,
tenga que ir a un sitio… Y lo que más que me veía como travesti […]. Que sí,
que quizá tienen que descartar casos uñas? […] Lo que un médico no puede
erróneos. Pero, claro, tú se supone determinar es cómo soy yo. Puede
que has hecho una carrera y estás determinar un trastorno, pero no mis
preparado para detectar cosas. Pues características. Un médico no puede
una psicóloga o una psiquiatra tienen determinar mi grado de feminidad”
que tener los datos necesarios. No (Jennifer).
para decir nada más verme: ‘Eres
transexual y no hace falta que digas Además, otras personas (sobre todo
nada’. Pero, joder, yo te explico y las mujeres trans) apuntan que resulta
tómate el tiempo que quieras, pero bastante complicado adoptar una apa-
en la primera visita no me digas que riencia en consonancia con el género
no parezco una persona transexual” de destino sin haber iniciado la terapia
(Tere). hormonal y que el entorno las incluya en
el género que tratan de representar. No 43
“Para [los profesionales de la UIG] yo obtener el reconocimiento social merma
soy un monstruo. No me lo dijeron, la autoestima de la persona y puede Área de Derechos de
Ciudadanía, Participación
pero me lo dejaron clarísimo. Extraje exponerla a la transfobia social: y Transparencia
1. Objetivos
49
Área de Derechos de
Ciudadanía, Participación
y Transparencia
Informe de modelo de
acompañamiento y
asistencia a personas
trans en la ciudad de
Barcelona
3. Modelo de atención en Trànsit
Los puntos básicos que se trabajan en la atención a la salud en Trànsit-AM son los
52
siguientes:
• Hay que dar apoyo al proceso mantenga una relación terapéutica Informe de modelo de
de construcción de la identidad de persona experta a persona acompañamiento y
asistencia a personas
respetando y potenciando su experta. trans en la ciudad de
Barcelona
subjetividad.
• Visión amplia del género: el género
• Se tiene que potenciar la autonomía entendido como una construcción
de las personas trans en su proceso personal de la propia identidad,
de transición. único, diverso y exclusivo de la
persona.
• La expresión de género es diversa
y única de cada persona y se debe • Concepción de la transexualidad
entender desde esta vertiente. como una expresión más de género
Las directrices tienen que estar diverso. No se puede diagnosticar
al servicio de las personas y no al un hecho que no es considerado
revés; por eso, es necesario que la como enfermedad. Esta posición
atención sea personalizada y sin garantiza la despatologización de
prejuicios, que tenga en cuenta todas la transexualidad y las expresiones
las posibles variantes en la manera diversas de género.
de intervención: hormonal, cirugía,
psicoterapia, combinación de dos, • Visión de la necesidad de un cambio
todas o ninguna. social que facilite la integración y
el reconocimiento de los géneros
• La orientación sexual y la diversos como un elemento que
identidad de género son enriquece la cultura y la sociedad
conceptos independientes pero y nos permite avanzar en la
interrelacionados. concepción del ser humano.
Otras actividades de los servicios Trànsit-AM y Trànsit-AP
El modelo de atención a la salud e inter- DSM-5), constituida por un grupo de Informe de modelo de
vención psicológica que caracteriza a activistas procedentes de diversas dis- acompañamiento y
asistencia a personas
las UIG se fundamenta en la evalua- ciplinas como la medicina, la psicología trans en la ciudad de
Barcelona
ción psicológica de la transexualidad, o el trabajo social y la Asociación Esta-
que consiste en la administración de dounidense de Psicología (American
una batería de test que ayudan a diag- Psychological Association), ha mani-
nosticar la transexualidad. La fase más festado su preocupación sobre la fia-
importante sería el cumplimiento de bilidad, validez y seguridad del DSM-5.
los criterios DSM-5 y CIE-10. Una vez En la misma línea, la Asociación Britá-
finalizada la evaluación psicológica y nica de Psicología (British Psychological
después de haber confirmado el diag- Association [BPS]) solicitó un cambio
nóstico de disforia de género, la persona de paradigma en la salud mental, mani-
trans puede acceder al tratamiento hor- festando públicamente su oposición al
monal con una visita a un endocrinólogo modelo biomédico para la comprensión
o una endocrinóloga, y la intervención de los trastornos mentales.
psicoterapéutica durante la fase ini-
cial de hormonación tiene la base en la Ante estas voces críticas a los siste-
denominada experiencia de vida real.40 mas diagnósticos, todavía son muchas
las personas del ámbito profesional y
La aplicación de estos protocolos impli- de la investigación y los pacientes que
ca que muchas personas que se autoeti- defienden su uso. Las UIG son uno de
quetan como trans queden fuera de las estos estamentos, a pesar de las quejas
UIG. En este momento vital tan impor- presentadas por sus usuarios y usuarias
tante y decisivo, donde el acompaña- en relación con el modelo de interven-
miento del profesional de la salud es ción que están utilizando en la actua-
fundamental, estas personas, que se lidad.
consideran “dudosas”, quedan comple-
tamente desatendidas.
Profesionales
Trànsit-AM empezó en octubre del 2012 a cargo de una ginecóloga con una dedica-
ción progresiva en horas en función de la demanda. Trànsit-AP se puso en marcha
en mayo del 2013 a cargo de la psicóloga Soraya Vega en el marco de un convenio
de colaboración con la Universidad de Barcelona, y en enero del 2015 se incorporó
Diana Zapata. La primera tiene una dedicación de 10 horas semanales, y la segunda,
de 5 horas.
Derivación
56
Tanto a Trànsit-AM como a Trànsit-AP las personas llegan derivadas por agentes ex-
Área de Derechos de ternos colaboradores, como la asociación Generem!, Chrysallis, EnFemme, Acathi, el
Ciudadanía, Participación
y Transparencia Casal Lambda, el Espacio Trans, la Fundación Enllaç, Àmbit Dona Prevenció, la Aso-
Informe de modelo de ciación de Madres y Padres de Gais, Lesbianas, Bisexuales y Transexuales, y otros
acompañamiento y
asistencia a personas
profesionales, las redes sociales o las recomendaciones de otras personas trans o
trans en la ciudad de de profesionales de la salud. Desde Trànsit-AM se deriva a Trànsit-AP a las perso-
Barcelona
nas trans o de su entorno afectivo que consideran necesario un acompañamiento
psicoterapéutico en algún momento de su proceso de transición (20 %). El 57 % de
las personas atendidas en Trànsit-AP llegan derivadas desde Trànsit-AM, y desde
Trànsit-AP se deriva a personas trans a Trànsit-AM en el momento en que creen ne-
cesario un acompañamiento médico a sus procesos.
Setting
nica que incluye antecedentes familia- prevención del riesgo de Informe de modelo de
res de riesgo cardiovascular, cánceres osteoporosis, etcétera. acompañamiento y
asistencia a personas
hormonodependientes y osteoporosis, trans en la ciudad de
Barcelona
los estilos de vida (tóxicos, alimenta- • Funcionamiento de la UIG y la
ción, ejercicio, etcétera), antecedentes posibilidad de seguimiento y cirugías
de enfermedades físicas o mentales y en esta unidad financiadas por la
de bullying, agresiones físicas, abusos sanidad pública. Derivación si la
sexuales e ideaciones o intentos de persona lo desea.
autolisis.
• Atención a las personas del entorno
Finalmente, se hace una reflexión sobre afectivo, si la persona trans cree que
la influencia de los tratamientos de esta atención puede facilitarle un
transición sobre la respuesta sexual apoyo mejor.
para que la persona pueda compatibi-
lizar su tratamiento con la respuesta • El servicio Trànsit-AP para la persona
sexual deseada. trans o su entorno afectivo, si desean
tener un acompañamiento psicotera-
Además, se asesora sobre lo siguiente: péutico. Derivación, si se solicita.
• Mujeres trans que no han hecho nes de vulnerabilidad social de este Informe de modelo de
nunca ningún tratamiento hormonal colectivo. acompañamiento y
asistencia a personas
o que no se han socializado como trans en la ciudad de
Barcelona
mujeres en todos los ámbitos de su En todos estos casos se ofreció aseso-
vida en la primera visita: 83 mujeres ramiento en el entorno afectivo, se hizo
acompañamiento psicológico, se dieron
De las 214 mujeres trans adultas, 83 contactos con recursos para personas
no habían iniciado ningún tratamien- trans y se facilitaron informes para sus
to hormonal y 69 lo iniciaron en la pri- profesionales de la salud, el entorno
mera visita a Trànsit. En todos estos escolar y el laboral.
casos se valoraron los factores de
riesgo del tratamiento en función de
los antecedentes médicos familiares
y personales y los estilos de vida, se • Chicas trans menores de edad
asesoró sobre los beneficios y ries-
gos de los tratamientos hormonales, Ninguna de las 10 chicas trans meno-
se dio información sobre los cambios res de edad iniciaron el tratamiento en
corporales esperados y se estable- la primera visita. Las edades van de 7
cieron las dosis del tratamiento de a 17 años. En todos estos casos se dio
acuerdo con sus expectativas con asesoramiento a la persona trans (a par-
respecto al proceso de transición, tir de los 12 años) y a todos los padres
estableciendo la periodicidad de y madres sobre la transexualidad; se
controles médicos y pruebas analí- proporcionaron medidas para facilitar
ticas. Sus edades oscilaban entre 18 el bienestar de la persona y su proceso
y 67 años. El 3 % son trabajadoras de socialización en el sexo sentido; se
del sexo comercial y el 25 % reciben ofreció acompañamiento psicológico;
subsidios, aunque el 53 % tienen es- se dieron contactos con recursos para
tudios universitarios. En este grupo personas y familias trans; y se facilita-
de mujeres trans mayoritariamente ron informes para sus profesionales de
autóctonas (71 %), destaca el poco la salud y el entorno escolar y asesora-
conocimiento que tiene su entorno miento directo a sus entornos escolares.
social con respecto a su situación:
solamente la conocen el 50 % de los
Atención a hombres trans • Hombres trans que hace menos de
dos años que están en tratamiento
Se ha atendido a 122 hombres trans, de hormonal o que se han socializado
los cuales 14 son menores de edad. De como hombres en todos los ámbitos
los 108 hombres trans adultos, 36 ya de su vida en la primera visita: 19
estaban en tratamiento hormonal, tanto hombres
con autotratamiento (16) como contro-
lados en la UIG (19) o por una endocrina La edad de estos hombres trans osci-
o un endocrino privado (1). la entre 19 y 51 años. El 67 % son au-
tóctonos. El 14 % reciben subsidios
• Hombres trans que hace más de y el 75 % tienen estudios universita-
dos años que están en tratamiento rios. El 37 % de los padres y madres,
hormonal o que se han socializado el 100 % de los hijos e hijas, el 7 %
64
como hombres en todos los ámbitos de los amigos y amigas y el 36 % de
de su vida en la primera visita: 18 las personas de su entorno laboral
Área de Derechos de hombres desconocen su transexualidad o no
Ciudadanía, Participación
y Transparencia la aceptan. Un 17 % no tienen pareja
Informe de modelo de La edad de estos hombres trans os- afectiva.
acompañamiento y
asistencia a personas
cila entre 21 y 51 años. El 89 % son
trans en la ciudad de autóctonos. El 7 % reciben subsidios, Hay que destacar también que un 40
Barcelona
el 93 % son autónomos o trabajan por % han hecho abuso de tóxicos, un 26
cuenta ajena y el 39 % tienen estu- % han requerido apoyo psicológico o
dios universitarios. El 17 % de los pa- psiquiátrico de larga duración, un 17
dres y madres, el 100 % de los hijos e % han sido víctimas de acoso o abu-
hijas, el 20 % de las personas de su sos sexuales y ningún hombre trans
entorno laboral y el 7 % de los amigos ha hecho ningún intento de autolisis.
y amigas desconocen su transexuali-
dad o no la aceptan. Un 17 % no tie- Estos datos alertan de que se dan
nen pareja afectiva. situaciones de vulnerabilidad social,
pero mucho menos que en el caso de
Hay que destacar también que un 66 las mujeres trans en la misma situa-
% han hecho abuso de tóxicos, un 8 ción.
% han requerido apoyo psicológico o
psiquiátrico de larga duración, un 17 En todos estos casos se valoraron los
% han sido víctimas de acoso o abu- factores de riesgo del tratamiento en
sos sexuales y ningún hombre trans función de los antecedentes médicos
ha hecho ningún intento de autolisis. familiares y personales y los estilos de
vida, se asesoró sobre los beneficios y
Estos datos muestran que se dan si- riesgos de los tratamientos hormonales
tuaciones de vulnerabilidad social, que hacían y se reajustó el tratamiento
pero mucho menos que en el caso de en los casos necesarios, ofreciendo las
las mujeres trans. pruebas (analíticas, densitometría ósea,
citologías, mamografías, etcétera) de
acuerdo con su situación, y se facilita-
ron informes para su socialización en el
sexo sentido e información sobre recur-
sos para personas trans.
• Hombres trans que no han hecho Estos datos alertan de que se dan
nunca tratamiento hormonal o no se situaciones de vulnerabilidad, pero
han socializado como hombres en mucho menos que en el caso de las
todos los ámbitos de su vida en la mujeres trans.
primera visita: 71 hombres
En todos estos casos se ofreció aseso-
De los 108 hombres trans adultos, 71 ramiento para el entorno afectivo y se
no habían iniciado ningún tratamien- hizo acompañamiento psicológico, se
to hormonal y 49 lo iniciaron en la pri- proporcionaron contactos con recur-
mera visita. En todos estos casos se sos para personas trans y se facilitaron
valoraron los factores de riesgo del informes para los y las profesionales de
tratamiento en función de los ante- la salud, el entorno escolar y el laboral.
cedentes médicos familiares y perso-
nales y los estilos de vida, se asesoró • Chicos trans menores de edad 65
sobre los beneficios y riesgos de los
tratamientos hormonales, se dio in- Ninguno de los 14 chicos trans menores Área de Derechos de
Ciudadanía, Participación
formación sobre los cambios corpo- de edad habían iniciado el tratamiento y Transparencia
punto me estoy engañando. Nece- propia (porque siento que no sé hacia Informe de modelo de
sito ayuda para formar mi discurso dónde ir)” (Mujer cis, 33 años). acompañamiento y
asistencia a personas
interno, uno que yo me pueda explicar trans en la ciudad de
Barcelona
a mí y a los demás para poder exterio- “Definir mi identidad de género y
rizar mis sentimientos y aceptarlos…” tener claro qué pasos tomar para una
(Mujer cis, 32 años). vida satisfactoria y estable” (Hombre
cis, 55 años, crossdresser).
“Tengo problemas para identificarme
con una de estas etiquetas: hombre, “No sé si ser chica físicamente
mujer, travesti, transexual mujer…” hablando sería lo que me haría feliz…
(Hombre cis, 55 años, crossdresser). A veces pienso que sería la solución
definitiva, otras, todo lo contrario, y
“Tengo dudas sobre mi identidad” que desencadenaría un millar de pro-
(Mujer cis, 50 años, lesbiana queer). blemas todavía más graves” (Hombre
cis, 24 años).
“Conseguir deshacerme de esta duda
o para reafirmar; tener claro qué soy
para poder aceptar todas las conse-
cuencias. Necesito, antes de nada,
quitarme de encima esta duda para
poder vivir sin esta obsesión cons-
tante sobre mí y poder dedicarme a
vivir. Porque no tengo clara la imagen
que tengo de mí mismo, después de
intentar enfrentarme a ella de muchas
maneras, no sé si me veo como un
hombre o como una mujer. O quizás no
soy lo bastante valiente para afron-
tarlo. Porque en los momentos en
que lo he tenido claro al final siempre
me he autoconvencido de que era un
hombre” (Hombre cis, 29 años).
Las demandas que se encuadrarían en “Enfrentarme a la familia y poder
la dimensión social se pueden catalo- decirles quién soy. Mostrar al mundo
gar como específicas interpersonales. cómo soy” (Hombre cis, 38 años, trans
Son aquellas que tienen que ver con la femenina).
preocupación por la aceptación del otro
de la condición de trans y el hecho de “Ayudar con el proceso a la hora de
comunicar al mundo quién soy. decírselo a mis padres” (Mujer cis, 20
años, trans masculino).
“Tener la seguridad y el empodera-
miento para no tener miedo de expre- “Ayudarme a afrontar las relaciones
sarme como soy en mi familia. No sé familiares difíciles con todo el tema
cómo gestionar el hecho de comunicar de mi transición” (Hombre cis, 20
a mi familia mi identidad, mi pensar y años, trans femenino).
68
mi vivir. Eso me genera tristeza y frus-
tración, siento que vivo en una incohe-
Área de Derechos de rencia, me alejo de ellos porque me
Ciudadanía, Participación
y Transparencia frustra vivir representando un papel;
Informe de modelo de para que eso no pase, lo que hago es
acompañamiento y
asistencia a personas
no vivirlo” (Mujer cis, 28 años, trans
trans en la ciudad de masculino).
Barcelona
7. Personas atendidas en los grupos terapéuticos
(octubre del 2013-octubre del 2015)
Área de Derechos de “Hablar sobre los cambios físicos y “Coger seguridad como persona”.
Ciudadanía, Participación
y Transparencia psicológicos producidos por la hor-
Informe de modelo de monación teniendo en cuenta nues- “Conocer a otra gente, socializar,
acompañamiento y
asistencia a personas
tras características personales”. compartir historias personales y
trans en la ciudad de únicas”.
Barcelona
“Ayudar a los otros miembros del
grupo con mi experiencia particular “¿Cómo decírselo a la familia, amigos
en la transición”. y familiares?”.
8. Otras atenciones de Trànsit-AM y Trànsit-AP
» Sensibilización de profesionales de
Informes para el cambio de nombre y escuelas: 85 profesionales
sexo en la partida literal de nacimiento
» Intervención en medios de 71
Se han hecho 67 informes médicos en comunicación: 6 revistas, 1
Trànsit y 51 en Trànsit-AP. programa de radio, 2 programas de Área de Derechos de
Ciudadanía, Participación
radio y 2 documentales y Transparencia
Informe de modelo de
» Intervención en jornadas de acompañamiento y
asistencia a personas
Informes para facilitar la socialización activismo trans: 6 trans en la ciudad de
Barcelona
en el periodo de transición cuando
todavía no se puede hacer el cambio » Coordinación con los servicios
de nombre y sexo en el DNI penitenciarios de salud: 1
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BCN
Informe de modelo de acompañamiento y asistencia
a personas trans en la ciudad de Barcelona