Sistemas Ternanet
Sistemas Ternanet
Sistemas Ternanet
Introducción. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
Desarrollo. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Ventajas. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Desventajas. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
Conclusión. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
1
Introducción
2
Las organizaciones han evolucionado y los sistemas de control administrativo han ido a
la par automatizándose con el objetivo de integrar las técnicas necesarias para reunir y usar
información para la toma de decisiones, la planificación, comparación de datos y evaluar el
rendimiento de esta y sus miembros.
Entonces si este sistema genera y optimiza los resultados de manera eficiente, ¿Cual
fue la razón para que fuera sustituido?, evaluaremos ahora este sistema, considerando su
gestión en base a los siguientes ítems:
3
SISTEMA DE CONTROL ACADEMICO
Ventajas
Cuando se actualiza sus datos vía Web, éstos quedan disponibles automáticamente en
la Base de Datos, lo que simplifica el proceso de Inscripciones.
Desventajas
No es un sistema propio, con una base de datos conocida solo por la organización.
El coste incremento, por lo que se tuvo que buscar otras alternativas, que se evitaría
desde un principio desarrollando un sistema propio.