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4
轮审核通过
孙少强律师
执业认证
平台保障
擅长:劳动纠纷、交通事故、工伤赔偿
5.0分
服务:
2273人
执业:
5年
孙少强,安徽同识律师事务所主任律师,该律师专业擅长公司、合同、工程建设、劳动工伤诉讼与仲裁等法律服务领域,积累了丰富的执业经验,为社会各界提供全面、优质、高效、诚信的法律服务。在长期的法律服务实践中,与多家企业建立了长期法律顾问合作,深受客户好评,为自己赢得了较好的社会声誉。
刚刚回复了用户
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宋若燕律师
执业认证
平台保障
擅长:合同事务、债权债务、劳动纠纷
主办律师
北京京师…事务所
宋若燕律师,有多年从事法律、培训相关事务的工作经历。曾参与处理多起建设工程合同纠纷、买卖合同纠纷、劳务纠纷等案件。工作严谨,致力于“案结事了、息事止诉”的工作理念,最大程度维护当事人的合法权益。
回复率高
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陈盛华律师
执业认证
平台保障
擅长:债权债务、合同事务、劳动纠纷
5.0分
服务:
219人
主办律师
陈盛华律师具有丰富的民商事诉讼实务经验,对经济合同纠纷及婚姻家庭等有着深入的研究,专注于婚姻家庭、合同纠纷、民间借贷、劳动争议、公司业务等合同及侵权领域的法律事务。在诉讼业务方面,能够熟练运用法律专业知识和诉讼技巧,细心、诚恳、热情、专业地提供相关诉讼法律服务;在非诉业务上,为多家企、事业单位提供过法律顾问服务、参与多起破产、重整和强制清算案件。
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张海锋律师
执业认证
平台保障
擅长:刑事辩护、劳动纠纷、工伤赔偿
主办律师
上海正源…事务所
认真、负责对待那个当事人。
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张强律师
执业认证
平台保障
擅长:合同事务、房产纠纷、法律顾问
5.0分
服务:
3274人
执业:
4年
张强律师:现安徽百师律师事务所主办律师,具有十分丰富的法律服务经验,能精准的把握当事人的需求,代理的案件,取得了良好的法律效果,得到了当事人的好评。 恪尽职守,勤勉尽责,拼尽全力维护每一位当事人的合法权益。
今日
4
个好评
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安徽徽耕律师事…律师
执业认证
平台保障
擅长:债权债务、刑事辩护、劳动纠纷
安徽徽耕…事务所
14
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李静茹律师
执业认证
平台保障
擅长:劳动纠纷、交通事故、工伤赔偿
服务:
292人
主办律师
北京中盾…事务所
近3天帮助
4
人
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查君舰律师
执业认证
平台保障
擅长:刑事辩护、婚姻家庭、债权债务
服务:
2222人
河南文赢…事务所
专业律师团队覆盖所有领域,有着强烈的正义感和责任心,本着维护委托人合法权益、维护法律的正确实施,维护社会公平正义的原则办理案件,以良好的职业道德、严谨的工作态度,高效的为当事人提供法律服务。在办理案件过程中,多次得到当事人好评,专业擅长刑事辩护,交通事故、债权债务合同纠纷、婚姻家事、知识产权等民商事业务,从事法律工作以来,办理过多起民商事案件,具有丰富的实务经验。
今日
3
个好评
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王成律师
执业认证
平台保障
擅长:建设工程纠纷、劳动纠纷、交通事故
5.0分
服务:
766人
主办律师
毕业于安徽大学法学院,一次性高分通过法律职业资格考试,从事律师职业多年,擅长建设工程、工伤、劳动纠纷、刑事辩护、民商事纠纷。以专业、真诚、负责的态度为您解决法律问题。
今日
2
个好评
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焦梓铭律师
执业认证
平台保障
擅长:诉讼仲裁、婚姻家庭、劳动纠纷
服务:
311人
主办律师
北京中银…事务所
焦梓铭律师,北京中银(合肥)事务所专职律师,拥有丰富的专业知识和实务经验,具有较强的表达和沟通能力;思维严谨,具有较强的判断能力及逻辑分析能力,工作认真负责。在办案过程中逐步形成了听取当事人陈述耐心细致、法律分析全面精准、应诉策略高效专业的执业特点,成功代理了多起涉及刑事辩护、建设工程施工合同纠纷、买卖合同纠纷、借贷纠纷、离婚纠纷、劳动争议纠纷、人事损害纠纷等案件,为当事人成功维权,挽回了大量经济损失。长期奋斗在法律实践工作的最前沿,注重解决实际问题,坚持理论联系实际,反对脱离实践而空谈理论;坚持维护公平正义及当事人的合法权益。
近3天帮助
4
人
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合肥劳动纠纷律师精选咨询
我朋友介绍我去工地干活330一天,我干了14\\\\\\\.2工结工资按300一天算的?
[律师回复] 签了劳动合同吗?有书面协议吗?
郭跃律师等
2
名律师已解答
获取解答>
可以我想问一下就是工资拖欠我们三个月另外我们想问。离职工资怎么算?
[律师回复] 你好可以主张被迫解除,要求经济补偿
安徽时宪…等
3
名律师已解答
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经济性裁员没有提前通知是按N赔偿还是N\\\\\\\+1?
[律师回复] 你好,请问目前情况如何了。
孙梦磊律师等
5
名律师已解答
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公司今天辞退我,但是不愿意赔偿n+1?
[律师回复] 公司无故辞退不支付N+1赔偿不合法。你可先和公司好好沟通,表明法律规定公司应支付这笔赔偿。若沟通没用,可收集能证明你和公司存在劳动关系、被辞退事实的证据,像劳动合同、工资条、辞退通知等,去申请劳动仲裁,让仲裁机构判公司支付N+1赔偿。
吴亮律师等
5
名律师已解答
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目前因劳动合同解除赔偿金额,公司还欠我去年10月至1月的工资未付?
[律师回复] 公司口头辞退且拖欠工资违法。您在公司工作超6年,按规定公司应支付7个月工资作为经济补偿,同时要支付拖欠工资。建议先收集能证明劳动关系和工资数额的证据,像劳动合同、工资条、工作记录等。若和公司协商不成,可申请劳动仲裁来维护权益,要求公司支付欠薪和经济补偿。
吴亮律师等
6
名律师已解答
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司法机关为解决案件依法定诉讼程序所进行的工作
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围绕互联网而产生的纠纷
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