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MEDIACION Conceptos

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CHARITO BECERRA © 2016

MEDIACION y RESOLUCIÒN DE CONFLICTOS EN


FAMILIA

Dra. CHARITO BECERRA VERA


mediación en familia charito
@2016
MEDIACION

La mediación es una
tecnología social
enormente exitosa para
intervenir en conflictos
Magdalena Beatriz Giavaranio
Hablar de mediación es
hablar de la auto
composición del conflicto.

El hombre genera más


problemas de lo que sus
circunstancias personales
le permite resolver ya no
escucha al otro ni lo mira
en su realidad.
Mediacion

ES EL ARTE DE LOS IMPOSIBLES


mediación
Un proceso que otorga
una voz a las partes en
disputa, que les permite
hablar y ser reconocidas
por el otro.Y, lo que es no
menos importante, la
mediación como
alternativa informal a la
litigación es más
económica y rápida de
aquellos que son tratados
en el fuero judicial
Sara
Mediación es un
procedimiento a través
del cual un tercero
ayuda a dos o más
partes a encontrar su
propia solución al
conflicto. “La
mediación es una
negociación asistida”

Slaikeu
Moore
La mediación es la intervención
en una disputa o negociación,
de un tercero aceptable,
imparcial y neutral que carece
de un poder autorizado de
decisión para ayudar a las
partes en disputa a alcanzar
voluntariamente su propio
arreglo mutuamente aceptable
PREMISA BASICA DE LA
MEDIACION
Es que se trata de
una habilidad o
destreza que
aparece en la
vida de relación
como una
disciplina
profesional
emergente.
HAYNES Y HAYNES
 Las premisas en que se
sostiene la mediación son:
 1.-El conflicto es sano pero
no resuelto es peligroso.
 2.-El conflicto por
cuestiones especificas se
puede resolver a través de
la mediación.
 3.-Casi todas las personas
pueden llegar a un acuerdo.
 4.-Es más probable una
negociación exitosa cuando
las partes en disputa
necesitan mantener una
relación que cuando no
avizoran ninguna futura
lección
 5.-El resultado es
responsabilidad de las
partes.
 6.-El mediador es
responsable del proceso.
 7.-En toda la gente hay
algo de Dios (Bondad y
altruismo)
 8.-La conducta del
mediador de acuerdo a la
situación”(Es decir no es
una receta)
TRABAJO SOCIAL
El Trabajador Social, necesita
una formación especial mediar,
está obligado no solo a conocer
variables Psicológicas,
conductuales, estructurales y
coyunturales, sino a poseer la
destreza de accionar
experimentalmente con ellas.

Si bien estamos capacitados


para abordar
metodológicamente las
situaciones problemas, no
necesariamente implica estar
capacitado para intervenir en
los conflictos de partes
TRABAJADOR SOCIAL
MEDIADOR
Es aquel profesional
que conoce y aplica
un conjunto de
técnicas científicas,
que le permiten
abordar y encontrar
soluciones a una
disputa particular.
VENTAJAS DEL SISTEMA DE
MEDIACION
-Produce un sensible alivio a
los tribunales.
-Ahorro de tiempo.
-Ahorro de dinero.
-Se evita que haya ganadores y
perdedores.
-Aumenta la creatividad.
-Aumento del protagosimo.
-Se logran acuerdos de largo
plazo.
-Se produce una transferencia
de aprendizaje.
DESVENTAJAS DEL SISTEMA DE
MEDIACION

- Los discriminados o
desposeídos logran
peores acuerdos.

- Suele confundirse a la
MEDIACIÓN CON LA
TERAPIA FAMILIAR
MODELOS DE MEDIACION
1.-Modelo
Tradicional –
Lineal (Harvard).
2.-Modelo
Transformativo
(Busch y Folger).
3.-Modelo Circular
narrativo.
4.-Modelo eco
sistémico (lisa
Parkinson)
Modelo tradicional lineal.
La comunicación es entendida
en sentido lineal es decir dos
individuos se comunican y cada
uno expresa su contenido,
mientras el otro escucha.

METODO
- Aireación del conflicto en el inicio
para evitar que se aparezca en el
desarrollo del proceso.
-La imparcialidad y equidistancia
del mediador en el sentido de
ausencia de valoraciones y en el
hechos de no realizar alianzas
con ninguna de las partes.
-Ir del caos al orden.
Modelo transformativo (Bush y Folger)
 La comunicación y lo relacional
es prioritario. Se busca que
reconozca el coprotagonismo del
otro como parte del conflicto.
METAS
- Modificar la relación de las partes.
- Lo importante no es resolver el
conflicto en particular sino la
transformación relacional.
Este modelo es lo opuesto al
tradicional pues aquí se prioriza la
transformación de las relaciones.
Modelo Circular –narrativo (Cobb).

La comunicación es entendida
como un todo en el que participan
las partes a través del lenguaje
verbal y gestual , no hay para este
modelo una sola causa, sino una
causalidad de tipo circular que
permanentemente se
retroalimenta.

METODO.
Aumentar las diferencias, sino
permitirlas que se manifiesten,
pues se considera que las personas
llegan a la mediación en una
situación de “Orden”
Método
-Aumentar las diferencias, sino permitirlas
. que se manifiesten, pues se considera
que las personas llegan a la mediación en
una situación de “Orden”.

-Construir para cada una de las personas


un lugar legitimo dentro de las situación.
-Cambiar el significado y construir una
historia alternativa, que permita ver el
problema desde otro ángulo.

-Creación de nuevos contextos.


METAS

Fomentar la reflexión, cambiar el


significado de la propia historia y lograr
un acuerdo
Modelo Ecosistémico
(Lisa Parkinson)

EJES Articuladores (03)

- Comunicación: Es entendida como un proceso circular


(digital, analógico). Se centra en la familia como un todo.

- Causalidad circular: No hay causa única que produzca un


resultado (circularidad - retroalimentación)

- Necesidades de la Familia: Considera las relaciones


familiares y sus dinámicas internas y externas como
variables del conflicto
¿Cuál es su METODO?

- Disminuir las diferencias y flexibilizar el sistema familiar.

- Los niños y los demás miembros de la familia son incluidos,


directamente, si es posible, o indirectamente si no lo es.

- Legitimar a las personas

- El mediador mantiene mejor la equidistancia al considerar las


necesidades de la familia como un todo, que si se centra sólo en
la pareja en conflicto.

- Uso del Genograma Familiar (técnica interesante y que ayuda a


detectar aspectos que de lo contrario pueden quedar ocultos.)
¿Cuáles son sus OBJETIVOS?
* Fomentar la aireación de las historias de vida de cada
integrante de la familia
* Lograr acuerdos

Este modelo se preocupa tanto de las relaciones como del


acuerdo.

Se centra en la familia como un todo.


Muchas gracias

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