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Thomas y Brayan
Thomas y Brayan
Thomas y Brayan
ADMINISTRACIÓN I
PREGUNTAS DE ANALISIS.
1) Mencione los criterios generales de apoyo que Thomas y Bryan deben
considerar fundamentales para que la empresa funcione de manera
adecuada.
Como todos sabemos una empresa una empresa se tiene que manejar de la
mejor manera, teniendo al mejor personal y sobre criterios que te ayudan a
sobresalir de las demás y enfocándome en este ejemplo yo pondría;
● Tener claro los objetivos. El primer paso para darle una estructura a la
empresa es tener bien definidas la misión, visión y objetivos a alcanzar y
comunicarlos correctamente al resto de sus miembros
● Tener claros los recursos de la empresa; esto lo hicieron de muy buena
manera Thomas y Bryan ya que pusieron su presupuesto inicial para de ahí
seguir avanzando.
● Hacer una lista con las actividades primordiales a realizar: Esto les ayudara
mucho a Thomas y Bryan a decidir qué actividades son prioritarias y cuáles
dependen de otras, así como cuántas personas son necesarias para ejecutar
cada actividad.
● Trabajo en equipo: Es fundamental para Thomas y Bryan siempre trabajar en
equipo para tener las mismas ideas apoyarse entre sí.
2) ¿Cuáles son las ventajas y desventajas que Thomas y Bryan tendrían si
constituyen una sociedad anónima?
Como todos sabemos una sociedad anónima abreviada como S. A., es una
sociedad mercantil cuyos titulares (accionistas) participan del capital social
mediante títulos o acciones.
Una de la ventajas que tendrán Thomas y Bryan LIBERTAD y se preguntaran
porque libertad, la respuesta es sencilla los socios de Thomas y Bryan
pueden comercializar libremente sus acciones y la Sociedad puede cotizarlas
en la bolsa de valores, otra ventaja seria PROTECCIÓN esto se debe que
dado que los socios tienen una responsabilidad limitada, sus bienes
personales están protegidos.
Pero por su parte también tiene su lado negativo y uno de ellos es CAPITAL
MINIMO ya que para constituir una Sociedad Anónima suele ser necesario un
mínimo de capitales disponibles y comprobados, según lo estipule la ley, otro
punto seria que es mucho más estricta en su accionar y más rígida que otras
formas de sociedad mercantil, ya que se encuentra mucho más supervisada
por el Estado.
Habilidades
Administrativas Desarrollar la empatía y
Habilidad tratar bien a las persona
Humana para que estén en un
entorno de trabajo saludable