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Plan de Gestion Talento Humano

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Correo : marikine1511@gmail.

com
Nombre proyecto: Accesarios Piedra Luna

Gerente proyecto : Carol Maritza Vargas D

Objetivo Proyecto:

Se trata de un emprendimiento de bisuteria, do


traves de una pagina , donde el usuario pueda d
accesorio, todo esto con al valor agregado de lo
poedras naturales con propiedades especiales d
a nivel enegetico.
La necesidad surge de:
La no existencia de un sitio especializado en p
semipreciosas, donde se exploren las propiedad
tales como la cornalina y los cuarzos entre otra
curativos y energéticos.
La falta de un sitio donde permita al usuario co
y realizar piezas personalizadas al gusto.
kine1511@gmail.com
ecto: Accesarios Piedra Luna

ecto : Carol Maritza Vargas Diaz

emprendimiento de bisuteria, donde se pueda a


agina , donde el usuario pueda diseñar su
esto con al valor agregado de los beneficio de las
les con propiedades especiales de reljación y nivel
co.
urge de:
cia de un sitio especializado en piedras naturales
donde se exploren las propiedades de las piedras
ornalina y los cuarzos entre otras para beneficios
rgéticos.
sitio donde permita al usuario combinar, las piedras
as personalizadas al gusto.
SMMLV 877,803
Auxilio de trabajo 102,854
Art 114 - 1 ET Exoneración aportes de salud,SENA e ICBF

VALOR
No. NOMBRE SUELDO BASICO TIPO DE CONTRATO
DIA

1 Gerente proyecto 1,000,000 Prestación servicios 33,333


2 Contador 500,000 Prestación servicios 16,667
3 Diseñador 500,000 Prestación servicios 16,667
4 Operario 828,116 Contrato Laboral 27,604
TOTAL 2,828,116 94,271

DISCRIMINACIÓN MANO DE OBRA


VALOR TOTAL MANO 3,271,003
MANO DE OBRA DIREC 1,271,003 15,252,030
MANO DE OBRA INDIR 1,500,000
GASTO DE MANO DE 500,000
GASTO DE MANO DE O -
TOTAL MANO DE OBR 3,271,003
NOMINA

8.50% 12% 0.53% 4%


DEVENGADO DEDUCCIONES EMPLEADOR
TOTAL
DIAS TRABA
DEVENG
SUELDO AUX.TRANS SALUD PENSION ARL CAJA
30 1,000,000 1,000,000 - - - -
30 500,000 500,000 - - - -
30 500,000 500,000 - - - -
30 828,116 102,854 930,970 70,390 99,374 4,350 33,125
120 2,828,116 102,854 2,930,970 70,390 99,374 4,350 33,125

6000000
2% 3% 8.33% 1% 8.33% 0.04165
PROVISIONES LABORALES

SENA ICBF CESANTIAS INTERES C. PRIMA VACACIONES DOTACIÓN


- - - - - - -
- - - - - - -
- - - - - - -
16,562 24,843 77,550 9,310 77,550 38,775
16,562 24,843 77,550 9,310 77,550 38,775 -
TOTAL
MENSUAL
1,000,000
500,000
500,000
1,271,003
3,271,003
CRONOGRAMA DE EJECUCION EMPRENDIMIENTO ACCESORIOS PIEDRA

ESTUDIOS Y ANALISIS 500,000


Análisis y viabilidad 500,000 36
CONSTITUCIÓN EMPRESA 900,000
Creación empresa 900,000 62
Const Sociedad 600,000 22
Licencias y Permisos 300,000 39
DISEÑO ORGANIZACIONAL 1,000,000 0
Proceso Estrategico 350,000 0
Misión, Visión, Valores Corporativos y Orgnigrama 150,000 0
Análisis Dofa 500,000 0
INFRAESTRUCTURA 4,200,000 0
Pagina web 3,000,000 0
Local producción 700,000 0
Adecuaciones eléctricas 200,000 0
Adecuaciones línea telefónica e Internet 300,000 0
ADQUISICION 12,000,000 0
Equipos informaticosy tecnologicos 7,000,000 0
Muebles y enseres 4,000,000 0
PRODUCCION Y COMERCIALIZACION 25,195,000 0
Ecommerce 150,000 0
Publicidad 1,000,000 0
Proveedores 19,145,000 0
Materia prima 4,900,000 0
Socio estratégico distribución
PUESTA EN MARCHA 550,000 0
Contratación 550,000 0
GESTION DEL PROYECTO 44,345,000 0
Ejecucion del proyecto 18,000,000 0
62,345,000

62,345,000
ACCESORIOS PIEDRA LUNA

15/02/2021 23/03/2021

24/03/2021 25/05/2021
24/03/2021 15/04/2021
16/04/2021 25/05/2021
PLANIFICACIÓN

RACI MATRIX

ACTIVIDADES

ETAPAS /FASE INICIO SPONSOR

1 Estudios de factibilidad I
Constitución empresa A
2 Diseño Organizacional I
3 Adecuaciones y mantenimientos I
4 Adquisiciones I
5 Ecommerce I
6 Estrategia distribución I
7 Contratación I

R
Responsible

PLANIFICACIÓN

EJECUCIÓN

CONTROL
CIERRE
DIRECTOR DEL PROYECTO CONTADOR DISEÑADOR

A I I
R C I
A C I
A I I
A C I
A C I
A C I
A C I
CONSULTADA INFORMADA

A C I
Accountable Consulted Informed
MAXIMO RESPONSABLE
Actividad

Pagina web

Local producción

Adecuaciones eléctricas

Adecuaciones línea telefónica e Internet

Equipos informaticos y tecnologicos

Sotfware de programacion de sistemas

Muebles y enseres

Publicidad
Descripción 1/7/2021 1/8/2021 1/9/2021
Pagina establecida con requerimientos solicitados para la creación de
accesorios a base de priedras naturales
Establecimiento necearios para realizar la producción

Instalaciones necesarias para la realización de las actividades

Instalaciones necesarias para la realización de las actividades

Equipos necesarios con requerimientos especificos la ejecución de las


actividades en a Página Web
Software establecido para el funcionamiento y puesta en marcha del
proyecto
Recursos necesarios para la ejecución del proyecto
Publicidad establecida sobre los beneficios de las piedras naturales

creando accesorios de moda, versatiles con diseños unicos en el mercado


INFRAESTRUCTURA
1/10/2021 1/11/2021 1/12/2021 1/13/2021 1/14/2021 1/15/2021 1/16/2021 1/17/2021
1/18/2021 1/19/2021 1/20/2021 1/21/2021 1/22/2021 1/23/2021 1/24/2021 1/25/2021
1/26/2021 1/27/2021 1/28/2021 1/29/2021 1/30/2021
Nombre del cargo Director de Proyecto
Proyecto Emprendimiento Accesorios Piedra Luna
Jefe Director Sponsor
Características del cargo
Descripción General
El candidato debera ser capaz de gestionar dirigir y coordinar la formulación desarrollo pa
puesta en marcha del Emprendimiento Accesorios Piedra Luna en un periodo menor a 2
enfocado a posicionar la marca. El aspirante deberá certificar experiencia comprobable en ge
dirección de proyectos y rediseño de procesos y sistemas en organizaciones complejas del á
servicios de preferencia en empresas de grandes superficies

Tipo de Contratación: Contrato termino fijo


Funciones:
*Desarrollar el Plan de Negocio del proyecto de acuerdo a las metas de tiempo y resu

establecidos (técnicos, operativos y presupuestales), para la aprobación del sponsor


*Organizar y dirigir el grupo de trabajo encargado del desarrollo del proyecto.
*Elaborar informes sobre los avances del proyecto
*Identificar y evaluar posibles riesgos para mitigarlos establecer estrategias con el fin de cu
objetivos trazados .
Requisitos Específicos:
* Titulo profesional Ingeniero Industrial , Adminsitrador Empresas o carreras afines
* Especialización en dirección de proyectos
*Experienca certificada en proyectos organizacionales
*Habilidades de comunicación y negociación
*Relacionaes interperdonables favorables
Piedra Luna

el cargo

coordinar la formulación desarrollo para la


edra Luna en un periodo menor a 2 años,
certificar experiencia comprobable en gestión,
mas en organizaciones complejas del área de
cies

cuerdo a las metas de tiempo y resultados

a la aprobación del sponsor


desarrollo del proyecto.

establecer estrategias con el fin de cumplir

r Empresas o carreras afines


Plan de Capacitación Director proye

1.    Tema: Formación empresarial


2.    Objetivo de la Capacitación: Lograr destresas en las áreas comerciales , desarro

3.    Fecha y Lugar de ejecución: 15 febrero 2021 – Bogotá – Online

4.    Responsables de la capacitación:

Claudia Patricia Sanchez Profesional en Marketing

5.    Participantes: Director de proyecto

6.    Metodología: Se llevara acabo via on line desarrollando metodologias como SC

7.    Duración exacta: 12 horas


8.    Recursos y Materiales: Señalar los necesarios. Plataforma conexión a herramien

9.    Presupuesto: Inversión necesaria para el desarrollo del evento $200.000.

10. Estrategia de Evaluación: Entregables al finalizar la capacitación y tendra una


certificación de la capacitación

Se realizaran evaluaciones parciales por cada sesión conectada

Plan de Capacitación Diseñador

1.    Tema: Pagina web


2.    Objetivo de la Capacitación: Adquirir habilidades en las herramientas de creaci

3.    Fecha y Lugar de ejecución: 7 febrero 2021 – Bogotá – Online

4.    Responsables de la capacitación: Sergio alvarado Diseñador

5.    Participantes: Diseñador

6.    Metodología: Se llevara acabo via on line desarrollando metodologias y herram

7.    Duración exacta: 60horas

8.    Recursos y Materiales: Señalar los necesarios. Plataforma conexi


9.    Presupuesto: Inversión necesaria para el desarrollo del evento $500.000.
10. Estrategia de Evaluación: Entregables al finalizar la capacitación y tendra una
certificación de la capacitación
Se realizaran evaluaciones parciales por cada sesión conectada

Plan de Capacitación Operario

1.    Tema: Diseño accesorios


2.    Objetivo de la Capacitación: Adquirir habilidades en la creación y aplicación d
3.    Fecha y Lugar de ejecución: 28 febrero 2021 – Bogotá –Presencial

4.    Responsables de la capacitación: Diana Paola Vargas


5.    Participantes: operario
6.    Metodología: Se llevara presencial con recursos y herramientas para crear diseñ
7.    Duración exacta: 80 horas
8.    Recursos y Materiales: Materia prima y bisuteria herramientas
9.    Presupuesto: Inversión necesaria para el desarrollo del evento $100000
10. Estrategia de Evaluación: Entregables accesorios creados y elaborados por el o
Plan de Capacitación Director proyecto

n las áreas comerciales , desarrollar un manual de ventas y manual de servicios

– Bogotá – Online

rollando metodologias como SCRUM y LEAN

Plataforma conexión a herramienta para videoconferencia

ollo del evento $200.000.

zar la capacitación y tendra una duracion de una semana para entrega de reulados y

n conectada

Plan de Capacitación Diseñador

es en las herramientas de creación de pagina web e internet

Bogotá – Online

do Diseñador

rollando metodologias y herramientas para majejo de internet

os necesarios. Plataforma conexión a herramienta para videoconferencia


ollo del evento $500.000.
zar la capacitación y tendra una duracion de una semana para entrega de resultado y
certificación de la capacitación
n conectada

Plan de Capacitación Operario

es en la creación y aplicación de accesorios


Bogotá –Presencial

Vargas

s y herramientas para crear diseñor unicos

a herramientas
ollo del evento $100000
os creados y elaborados por el operario
SKILLS MATRIX

CAPACIDADES

Conocimiento del entorno


Habilidades creativas
Comunicación Asertiva
Manejo Información
Aseguramiento de Calidad
Capacidad Analítica
Dominio de herramientas tecnólogicas
Toma de Decisiones

Nivel de Habilidad
0= No la posee
1= Habilidad elemental
2= Algo de experiencia
3= Habilidad promedio
4= Nivel avanzado
5= Experto
Diseñador Contador Operario
Habilidad Interés Habilidad Interés Habilidad Interés
3 1 4 1 1 0
5 1 3 0 4 1
4 1 5 1 3 0
3 0 5 1 1 0
4 1 4 1 4 1
3 0 5 1 1 0
5 1 3 1 1 0
3 1 5 1 1 0

Nivel de Interés
0= No lo tiene
1= Está interesado
Fecha
Nombre CAROL MA
Perfil ADMINISTR
Nivel ADM

VARIABLES CRITERIO

EFICACIA Número planes ejecutados


Llevar a cabo la la
planeación y la
Total planes programados ejeccución del proyecto
08/09/20
CAROL MARITZA VARGAS DIAZ
ADMINISTRADORA DE EMPRESAS
ADMINISTRATIVO

DESCRIPCIÓN DE FUENTE DE
UNIDAD DE MEDIDA META
LA VARIABLE INFORMACIÓN

Cantidad de planes realizados en


Cronograma del plan e informes Actividades
periodo.
97%
Cantidad de planes programadas
Cronograma del plan e informes Actividades
durante la vigencia
Fecha
Nombre GERMAN
Perfil C
Nivel ADM

VARIABLES CRITERIO

EFICACIA
Presupuesto ejecutado
Planear y contralar los
recursos del proyecto
Presupuesto programado
08/09/20
GERMAN ROJA CARDENAS
CONTADOR
ADMINISTRATIVO

DESCRIPCIÓN DE FUENTE DE
UNIDAD DE MEDIDA META
LA VARIABLE INFORMACIÓN

Cantidad recursos economicos


Cronograma del plan e informes Actividades
ejecuatdos .
100%
Cantidad recursos economicos
Cronograma del plan e informes Actividades
planeados
Fecha
Nombre GERM
Perfil DISEÑA
Nivel O

VARIABLES CRITERIO

EFICACIA
Página web diseñada
Desarrollar pagina web
con criterios establecidos
Pagina web requerida
08/09/20
GERMAN RICAURTE
DISEÑADOR INDUSTRIAL
OPERATIVO

DESCRIPCIÓN DE FUENTE DE
UNIDAD DE MEDIDA META
LA VARIABLE INFORMACIÓN

creación Página web Cronograma del plan e informes Actividades


100%
Pagina web solicitada Cronograma del plan e informes Actividades

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