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Mapas Mentales

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Modulo 1 conceptos básicos

Tipos de sociedades y clasificación Ecuación contable Cuentas

Suministrar información útil los múltiples


Objetivos usuarios para posibilitar la toma de
decisiones de carácter económico y De personas Activo = pasivo + patrimonio
evaluar Cuentas reales

Posibilita el control en el movimiento o


Importancia flujo de la riqueza la cual se representa a Se dividen en 1 sociedades
través del sistema de cuentas. colectivas y sociedades
Cuentas nominales Muestra la situación
comanditas simple. financiera de la empresa

Organización técnico jurídico, mediante la Muestra los resultados de


Noción de coordinación de diversos elementos, naturaleza, De capital ganancias o perdidas obtenidas de
empresa capital y trabajo. las operaciones de empresa.

Se dividen 1. sociedades anónimas y 2.


Persona que realiza una o varias sociedades comanditas por acciones
Persona Que es el PUC
actividades mercantiles en forma
natural permanente o habitual. 3.Sociedades de acciones simplificadas.

Es un individuo con derechos y Instrumento para armonizar y unificar


obligaciones que existe como institución Mixtas el sistema contable de los principales
Persona que es creada por una o sectores de la economía colombiana.
jurídica más personas físicas para cumplir un
objetivo social que puede ser con o sin
fines de lucro.
Sociedades de
responsabilidad limitada.
Estructura en el
Establecimiento Conjunto de bienes organizados por el catálogo de cuentas
empresario para realizar fines de la
de comercio empresa.
No comerciales.
Clase 1. Activo

Sociedad de hecho.
Grupo 2. pasivo

Naturaleza de las cuentas “partida doble”

cuenta 3. patrimonio

Forma que se representa en la contabilidad


el flujo de los bienes mercancías y servicios
físicos, económicos, financieros, sociales y
ambientales con un valor asignado. 4. Ingresos
subcuenta

5. gastos
Cuenta T

6. Costos de ventas
Artificio contable que muestra
un lado izquierdo denominado
debito y lado derecho crédito.

7. Costos de producción o de
operación

8. Cuentas de orden deudores

9. Cuentas de orden acreedoras


Modulo 3 transacciones contables

Son actividades de transacción comercial que causan un


impacto monetario en el estado financiero de la empresa.

Esto se basa en una ecuación contable básica

ACTIVO = PASIVO + PATRIMONIO

Activo

Cierre contable Flujo de sistema de


información contable

pasivo Patrimonio
Agrupa el conjunto de
cuentas que representan los
bienes y derechos tangibles e
intangibles de propiedad del
ente económico.
Agrupa el conjunto de cuentas que Consiste en la
Este proceso consiste en
representan las obligaciones Son obligaciones contraídas con los comunicación de todos los
cerrar o cancelar las cuentas
contraídas por el ente económico, socios o accionistas de la empresa, las sucesos relacionados con
de resultados y llevar su
en desarrollo del giro ordinario de cuales han sido suministradas directa o obtener y aplicar los
resultado las cuentas de
su actividad, pagaderas en dinero, indirectamente como consecuencia del recursos económicos
balance respectivas una vez
bienes o servicios. giro ordinario del negocio. mediante su expresión en
finaliza un ejercicio contable.
unidades monetarias.
Modulo 4 pagos laborales

Es la retribución salarial que tiene


derecho el trabajador por
compensación por labor realizada,
este se paga vencido.

Nomina Contratos de trabajo

Es un documento administrativo, que detalla


los valores que se deben pagar y contabilizar Es un acuerdo que se establece entre el
en contraprestaciones a la labor cumplida. Determinación del pago empresario y un trabajador por el que este
Tipos de contratos se obliga a prestar determinados servicios
por cuenta del empresario y bajo su
dirección, a cambios de una retribución.

Marco legal Datos generales Contrato temporal


Contrato indefinido

-código del empleado

Código -número de identificación


Se establece un límite de tiempo
sustantivo del
-nombre del empleado Se trata del que no se limita a un periodo de para la colaboración, siendo la
trabajo
tiempo determinado, sino que prevé una duración máxima tres años, la cual
-salario base se puede extender por uno más.
continua prestación de servicios por parte del
-valor hora empleado al empleador hasta que alguno de los
dos partes decida terminar la colaboración.
-valor día
Ley 100 de 1993 sobre
seguridad social. -días laborados

Ley 52 de 1975,
entre otros.
Estatuto tributario Datos devengados

-sueldo

-auxilio de transporte

-recargo nocturno

-horas extras diurnas

-horas extras nocturnas

-dominicales y festivos

-total devengados

Datos deducciones

-salud

-pensión

-fondo de solidaridad
pensional

-sindicato

-retención en la fuente

-anticipos

-total deducciones

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