Funciones Departamentos

EL ANCIANO
1. Es el responsable del funcionamiento general de la iglesia.

2. Su autoridad se limita a la iglesia que lo eligi. Para que ejerza dicha
funcin debe tener su feligresa en la iglesia que ministrar. Adems,
debe ser ordenado. Si no lo es, actuar como director y debe ser
ordenado a ms tardar en el primer trimestre del ao.
3. Debe tener experiencia en dirigir juntas y actividades de la iglesia.
4. Debe conocer bien el Manual de Iglesia
5. Responde al Pastor de la iglesia o distrito
6. Dirige a los departamentales de la iglesia
7. Es miembro de toda junta, comisin, concilio o reunin de los
departamentos
8. Debe ser conocido por su cortesa, amor a los dems, respeto,
limpieza fsica y moral, alejado de chismes y contiendas. Su
testimonio como miembro de familia y para con los de afuera, lo
habilita para ser un consejero espiritual y director religioso.
9. Lleva adelante un programa fuerte de Grupos Pequeos.
10. Su liderazgo debe ser inspirador y motivador para llevar a la iglesia a
un compromiso ms ntimo con Dios y su causa.
11. Debe hacer planes para que todos los miembros sean visitados una
vez por trimestre. Es el arma ms poderosa para lograr la unidad y el
rescate de miembros que tienen problemas y luchas.
12. Delinear con el pastor el rol de predicacin para la iglesia.
13. Procurar mantener un archivo de feligresa actualizado.
14. Apoyar las campaas y actividades de la iglesia, distrito y Misin.
15. Realizar ceremonias de Santa cena, dedicacin de nios, ungimiento
de enfermos, servicios fnebres en ausencia del Pastor, reuniones
administrativas.
16. El anciano debe ser para el pastor su mano derecha: amigo,
consejero, lder, y apoyo para llevar a la iglesia a una plena entrega
de los talentos, tesoros, templo y tiempo al Creador. Comparte ideas
y planes con su pastor
17. La familia del anciano debe ofrecer confianza a toda la iglesia.
18. Predica y est listo a ocupar el plpito en momentos de emergencia.
Debe ser un buen instructor de la Biblia, amigo de los estudios
bblicos y conferencias de hogar.
19. Debe ser un hombre fiel, firme y fuerte en la conviccin de los
diezmos y ofrendas. Porque slo mediante el ejemplo personal y de
palabra podr la iglesia ser fiel.
20. Debe promover programas de capacitacin permanente en la iglesia
21. Dirigir y organizar los cultos de la iglesia
22. Supervisar los informes trimestrales que se deben enviar a la misin
23. Promociona el Ciclo del Discipulado.
24. Su autoridad debe ser aceptada por la mayora de la iglesia para que
pueda cumplir con su funcin.
Mision Ecuatoriana del Sur
25. Promueve la unidad de la iglesia y su sistema de organizacin

mundial. Acepta y promueve todos los principios tal como los ensea
la Iglesia Adventista del 7mo. Da.
EL ANCIANO
1. Es el responsable del funcionamiento general de la iglesia.
2. Su autoridad se limita a la iglesia que lo eligi. Para que ejerza dicha
funcin debe tener su feligresa en la iglesia que ministrar. Adems,
debe ser ordenado. Si no lo es, actuar como director y debe ser
ordenado a ms tardar en el primer trimestre del ao.
3. Debe tener experiencia en dirigir juntas y actividades de la iglesia.
4. Debe conocer bien el Manual de Iglesia
5. Responde al Pastor de la iglesia o distrito
6. Dirige a los departamentales de la iglesia
7. Es miembro de toda junta, comisin, concilio o reunin de los
departamentos
8. Debe ser conocido por su cortesa, amor a los dems, respeto,
limpieza fsica y moral, alejado de chismes y contiendas. Su
testimonio como miembro de familia y para con los de afuera, lo
habilita para ser un consejero espiritual y director religioso.
9. Lleva adelante un programa fuerte de Grupos Pequeos.
10. Su liderazgo debe ser inspirador y motivador para llevar a la iglesia a
un compromiso ms ntimo con Dios y su causa.
11. Debe hacer planes para que todos los miembros sean visitados una
vez por trimestre. Es el arma ms poderosa para lograr la unidad y el
rescate de miembros que tienen problemas y luchas.
12. Delinear con el pastor el rol de predicacin para la iglesia.
13. Procurar mantener un archivo de feligresa actualizado.
14. Apoyar las campaas y actividades de la iglesia, distrito y Misin.
15. Realizar ceremonias de Santa cena, dedicacin de nios, ungimiento
de enfermos, servicios fnebres en ausencia del Pastor, reuniones
administrativas.
16. El anciano debe ser para el pastor su mano derecha: amigo,
consejero, lder, y apoyo para llevar a la iglesia a una plena entrega
de los talentos, tesoros, templo y tiempo al Creador. Comparte ideas
y planes con su pastor
17. La familia del anciano debe ofrecer confianza a toda la iglesia.
18. Predica y est listo a ocupar el plpito en momentos de emergencia.
Debe ser un buen instructor de la Biblia, amigo de los estudios
bblicos y conferencias de hogar.
19. Debe ser un hombre fiel, firme y fuerte en la conviccin de los
diezmos y ofrendas. Porque slo mediante el ejemplo personal y de
palabra podr la iglesia ser fiel.
20. Debe promover programas de capacitacin permanente en la iglesia
21. Dirigir y organizar los cultos de la iglesia
22. Supervisar los informes trimestrales que se deben enviar a la misin
23. Promociona el Ciclo del Discipulado.

24. Su autoridad debe ser aceptada por la mayora de la iglesia para que
pueda cumplir con su funcin.
25. Promueve la unidad de la iglesia y su sistema de organizacin
mundial. Acepta y promueve todos los principios tal como los ensea
la Iglesia Adventista del 7mo. Da.
DIRECTOR(A) ADMINISTRACIN DE LA VIDA

1. Debe ser el ms fiel y maduro en la vida cristiana
2. Educa e instruye a los miembros en cuanto a cmo llegar a ser fieles
en todo, y muestra las bendiciones de la fidelidad
3. Promueve el plan de benevolencia sistemtica
4. Dirige la comisin de mayordoma que es la encargada de descubrir
quienes no estn siendo fieles a los diezmos y ofrendas, al sbado y
a cualquiera de los principios que ensea la Iglesia Adventista, con el
propsito de visitarlos, educarlos y motivarlos a ser fieles.
5. Su evangelismo es interno. Todo lo que tiene que ver con la
conservacin de los miembros para que no apostaten.
6. Responde al anciano, al pastor y al Departamental de Mayordoma de
la Misin
7. Es miembro de junta de la iglesia y finanzas. Es el presidente de la
comisin de mayordoma.
8. Encargado del culto divino del tercer sbado de cada mes
9. Instruye permanente mente sobre cmo diezmar y ofrendar durante
10 minutos despus de la Escuela Sabtica, el tercer sbado de cada
mes y en las visitas a los hogares.
10. Hacer que el momento de la devolucin del diezmo y del pacto sea
verdaderamente un acto de adoracin en la ora del culto divino.
11. Trabaja muy de cerca con la tesorera de la iglesia para elaborar una
estadstica de los fondos ingresados a la iglesia. Informa junto con la
tesorera en forma mensual los ingresos y egresos a la iglesia.
12. Establecer objetivos especficos para aumentar muy espiritualmente
el nmero de miembros que devuelven un diezmo fiel y dan una
ofrenda fiel.
13. Aplicar la frmula del mejoramiento en la fidelidad: Control
evaluativo + instruccin + visitacin + proyectos + informes =
Miembro Fiel.
14. Dirigir un programa de visitacin a los nuevos conversos y hermanos
que tengan problemas de: empleo, enfermedad, de familia, de
doctrina. Presentando algunas soluciones, ideas, orientaciones y
formas especficas de alguna ayuda. Ensear sobre un presupuesto
familiar.
15. Velar por la ejecucin del presupuesto financiero de la iglesia. Actuar

como consejero en cada junta cuando se trate de temas financieros.
DIRECTOR(A) ADMINISTRACIN DE LA VIDA

1. Debe ser el ms fiel y maduro en la vida cristiana
2. Educa e instruye a los miembros en cuanto a cmo llegar a ser fieles
en todo, y muestra las bendiciones de la fidelidad
3. Promueve el plan de benevolencia sistemtica
4. Dirige la comisin de mayordoma que es la encargada de descubrir
quienes no estn siendo fieles a los diezmos y ofrendas, al sbado y
a cualquiera de los principios que ensea la Iglesia Adventista, con el
propsito de visitarlos, educarlos y motivarlos a ser fieles.
5. Su evangelismo es interno. Todo lo que tiene que ver con la
conservacin de los miembros para que no apostaten.
6. Responde al anciano, al pastor y al Departamental de Mayordoma de
la Misin
7. Es miembro de junta de la iglesia y finanzas. Es el presidente de la
comisin de mayordoma.
8. Encargado del culto divino del tercer sbado de cada mes
9. Instruye permanente mente sobre cmo diezmar y ofrendar durante
10 minutos despus de la Escuela Sabtica, el tercer sbado de cada
mes y en las visitas a los hogares.
10. Hacer que el momento de la devolucin del diezmo y del pacto sea
verdaderamente un acto de adoracin en la ora del culto divino.
11. Trabaja muy de cerca con la tesorera de la iglesia para elaborar una
estadstica de los fondos ingresados a la iglesia. Informa junto con la
tesorera en forma mensual los ingresos y egresos a la iglesia.
12. Establecer objetivos especficos para aumentar muy espiritualmente
el nmero de miembros que devuelven un diezmo fiel y dan una
ofrenda fiel.
13. Aplicar la frmula del mejoramiento en la fidelidad: Control
evaluativo + instruccin + visitacin + proyectos + informes =
Miembro Fiel.
14. Dirigir un programa de visitacin a los nuevos conversos y hermanos
que tengan problemas de: empleo, enfermedad, de familia, de
doctrina. Presentando algunas soluciones, ideas, orientaciones y
formas especficas de alguna ayuda. Ensear sobre un presupuesto

familiar.
15. Velar por la ejecucin del presupuesto financiero de la iglesia. Actuar
como consejero en cada junta cuando se trate de temas financieros.
D A CONOS
1.
2.
3.
4.
Coordinar los cultos, ritos y ceremonias de la iglesia

Responsable del cuidado de los bienes de la iglesia
Vela por el orden y la reverencia en los cultos de la iglesia
Deben tener tacto, tino, cortesa, espritu de colaboracin y
servicio. De buen carcter, que tenga amor al prjimo para
que desempeen bien su funcin.
5. Responde al Pastor y al Anciano.
6. Participa junto con los ancianos y el pastor en programas de
visitacin a los enfermos.
7. Coordinar el recibimiento de los diezmos y ofrendas en los
cultos de la iglesia
8. Velar por el mantenimiento y limpieza del templo
9. Llevar un inventario actualizado de los bienes de la iglesia
10.Su responsabilidad principal es con los varones de la iglesia
11.Para que tengan plena autoridad para ejercer su funcin deben
ser ordenados
12.Deben llegar 30 minutos antes de los cultos para abrir el
templo y revisar que todo est listo para el servicio
13.Verificar antes de cada culto que el plpito, bancas y toda la
iglesia est limpia y en orden para la adoracin.
14.Vigilar que los sanitarios de varones estn limpios, que tengan
papel, toalla, jabn, agua. Y en la Santa Cena.
15.Prender los aparatos de sonido y dejar listos los micrfonos
16.Darn la bienvenida a los miembros y visitas.
17.Cuidarn que el lugar sea confortable para los asistentes, que
tengan dnde sentarse. Ayudarn en la ubicacin de los
varones que lleguen al templo
18.Despedirn a los asistentes en forma ordenada.
19.Cuidar que todo quede en su lugar luego de las reuniones
20.Revisar que todo quede apagado
21.Bajar el agua a los inodoros y revisar toda fuente de agua
22.Guardar en la oficina pastoral toda cosa que haya sido
olvidada para entregar a quien lo reclame.
23.Cerrar las puertas y ventanas de la iglesia
24.La mayor parte de estas funciones lo realizan en coordinacin
con el departamento de diaconisas .
25.Dar estudios bblicos debidamente preparado y visitar a los
miembros de iglesia.
D A CONOS
1.
2.
3.
4.
Coordinar los cultos, ritos y ceremonias de la iglesia

Responsable del cuidado de los bienes de la iglesia
Vela por el orden y la reverencia en los cultos de la iglesia
Deben tener tacto, tino, cortesa, espritu de colaboracin y
5. Responde al Pastor y al Anciano.
6. Participa junto con los ancianos y el pastor en programas de
visitacin a los enfermos.
7. Coordinar el recibimiento de los diezmos y ofrendas en los
cultos de la iglesia
8. Velar por el mantenimiento y limpieza del templo
9. Llevar un inventario actualizado de los bienes de la iglesia
10.Su responsabilidad principal es con los varones de la iglesia
11.Para que tengan plena autoridad para ejercer su funcin deben
ser ordenados
12.Deben llegar 30 minutos antes de los cultos para abrir el
templo y revisar que todo est listo para el servicio
13.Verificar antes de cada culto que el plpito, bancas y toda la
iglesia est limpia y en orden para la adoracin.
14.Vigilar que los sanitarios de varones estn limpios, que tengan
papel, toalla, jabn, agua. Y en la Santa Cena.
15.Prender los aparatos de sonido y dejar listos los micrfonos
16.Darn la bienvenida a los miembros y visitas.
17.Cuidarn que el lugar sea confortable para los asistentes, que
tengan dnde sentarse. Ayudarn en la ubicacin de los
varones que lleguen al templo
18.Despedirn a los asistentes en forma ordenada.
19.Cuidar que todo quede en su lugar luego de las reuniones
20.Revisar que todo quede apagado
21.Bajar el agua a los inodoros y revisar toda fuente de agua
22.Guardar en la oficina pastoral toda cosa que haya sido
olvidada para entregar a quien lo reclame.
23.Cerrar las puertas y ventanas de la iglesia
24.La mayor parte de estas funciones lo realizan en coordinacin
con el departamento de diaconisas .
25.Dar estudios bblicos debidamente preparado y visitar a los
miembros de iglesia.
MI NI STERI O DEL D IA CONA D O

D IA CONI SA S
1. Coordina junto con los diconos, el orden y la reverencia en los
cultos, los ritos y ceremonias de la iglesia
2. Responde a los ancianos y al pastor
3. Deben tener tacto, tino, cortesa, espritu de colaboracin y
4. Participa junto con los ancianos y el pastor en la visitacin a
los enfermos cuando los miembros no pueden venir a los
servicios.
5. Atienden a los enfermos y a los pobres
6. Cuidar y llevar un control de los equipos de santa cena, rito de
humildad y batas bautismales
7. Su responsabilidad principal es con las mujeres de la iglesia
8. Deben llegar 30 minutos antes para ayudar a los diconos en
verificar que todo est limpio y en orden para los cultos de
iglesia
9. Velarn por el sanitario de mujeres que est limpio, que tenga
jabn, agua, papel, toalla
10.Darn la bienvenida a miembros y visitas, ayudarn a las
mujeres de la iglesia a encontrar asientos.
11.Exhortarn a la reverencia a las mujeres de la iglesia
12.Ayudar a las madres cuando sus nios lloran o necesitan
atencin
13.Preparar el pan y el vino de la santa cena
14.Ayudar en las ceremonias bautismales y en el servicio de
comunin. Encargarse de la limpieza del equipo de santa
cena, rito de humildad y batas bautismales
15.Cuidar de la limpieza de la iglesia, de las cortinas, y la buena
decoracin de la iglesia como las flores.
16.Trabajar en equipo con equipos de Recepcin.
17.Realizar sus reuniones en equipo con Diconos.
18.Hacer un seguimiento personal a cada diaconisa para una
futura imposicin de manos.
MI NI STERI O DEL D IA CONA D O

D IA CONI SA S
1. Coordina junto con los diconos, el orden y la reverencia en los
cultos, los ritos y ceremonias de la iglesia
3. Deben tener tacto, tino, cortesa, espritu de colaboracin
y servicio. De
buen carcter, que tenga amor al prjimo para que
desempeen bien su funcin.
4. Participa junto con los ancianos y el pastor en la visitacin a
los enfermos cuando los miembros no pueden venir a los
servicios.
5. Atienden a los enfermos y a los pobres
6. Cuidar y llevar un control de los equipos de santa cena, rito de
humildad y batas bautismales
7. Su responsabilidad principal es con las mujeres de la iglesia
8. Deben llegar 30 minutos antes para ayudar a los diconos en
verificar que todo est limpio y en orden para los cultos de
iglesia
9. Velarn por el sanitario de mujeres que est limpio, que tenga
jabn, agua, papel, toalla
10.Darn la bienvenida a miembros y visitas, ayudarn a las
mujeres de la iglesia a encontrar asientos.
11.Exhortarn a la reverencia a las mujeres de la iglesia
12.Ayudar a las madres cuando sus nios lloran o necesitan
atencin
13.Preparar el pan y el vino de la santa cena
14.Ayudar en las ceremonias bautismales y en el servicio de
comunin. Encargarse de la limpieza del equipo de santa
cena, rito de humildad y batas bautismales
15.Cuidar de la limpieza de la iglesia, de las cortinas, y la buena
decoracin de la iglesia como las flores.
16.Trabajar en equipo con equipos de Recepcin.
17.Realizar sus reuniones en equipo con Diconos.
18.Hacer un seguimiento personal a cada diaconisa para una

futura imposicin de manos.
SECRETARIA DE IGLESIA
1. Llevar estadsticas, registro de los acuerdos y registros de
feligresa de la iglesia
2. Debe ser una persona organizada en su forma de llevar
registros
3. Debe ser una persona muy reservada en los asuntos de la
iglesia
5. Miembro de junta de iglesia y de la comisin de mayordoma
6. Llevar con exactitud las actas de todas las reuniones
administrativas y de la junta directiva de la iglesia
7. Llevar toda la correspondencia que debe mantenerse con los
miembros individuales de la iglesia para el traslado de
miembros
8. Citar las juntas de iglesia y escribir el orden de la agenda de la
junta
9. Estar al tanto de las reglas parlamentarias. Informar acuerdos
a los miembros de la Junta y a la iglesia
10.Tratar de mantener correspondencia con miembros ausentes
11.Mantener un archivo actualizado de los miembros en orden
alfabtico
12.Enviar informes trimestrales a la misin de: traslados,
disciplina, y de los departamentos resumido.
13.Asistir a juntas y concilios
14.Firmar cartas de solicitudes, traslados, pedidos.
15.Registrar a los que se bautizan y dar una copia al pastor el
mismo da del bautismo. Llenar y firmar los certificados
bautismales. Registrar los traslados y profesin de fe.
16.Extender credenciales a los delegados de la iglesia a los
congresos
17.Sacar de los registros de la feligresa a los trasladados,
borrados y muertos, enviar informe trimestral de esto a la
Misin
SECRETARIA DE IGLESIA
1. Llevar estadsticas, registro de los acuerdos y registros de
feligresa de la iglesia
2. Debe ser una persona organizada en su forma de llevar
registros
3. Debe ser una persona muy reservada en los asuntos de la
iglesia
5. Miembro de junta de iglesia y de la comisin de mayordoma
6. Llevar con exactitud las actas de todas las reuniones
administrativas y de la junta directiva de la iglesia
7. Llevar toda la correspondencia que debe mantenerse con los
miembros individuales de la iglesia para el traslado de
miembros
8. Citar las juntas de iglesia y escribir el orden de la agenda de la
junta
9. Estar al tanto de las reglas parlamentarias. Informar acuerdos
a los miembros de la Junta y a la iglesia
10.Tratar de mantener correspondencia con miembros ausentes
11.Mantener un archivo actualizado de los miembros en orden
alfabtico
12.Enviar informes trimestrales a la misin de: traslados,
disciplina, y de los departamentos resumido.
13.Asistir a juntas y concilios
14.Firmar cartas de solicitudes, traslados, pedidos.
15.Registrar a los que se bautizan y dar una copia al pastor el
mismo da del bautismo. Llenar y firmar los certificados
bautismales. Registrar los traslados y profesin de fe.
16.Extender credenciales a los delegados de la iglesia a los
congresos
17.Sacar de los registros de la feligresa a los trasladados,
borrados y muertos, enviar informe trimestral de esto a la
Misin
TESORERO (A) DE IGLESIA

1. Custodia los fondos de la Iglesia y de la Misin en libros de
tesorera debidamente aprobados por la Misin.
2. Debe ser una persona organizada y que tenga aptitudes para
administrar finanzas
3. Debe ser una persona madura en la fe, integra y muy fiel a
Dios. Fiel diezmante y pactante en forma sistemtica.
4. Responde a los ancianos, el pastor, y el director de
mayordoma
5. Es miembro de la comisin de mayordoma, de la junta de
iglesia, de accin misionera.
6. Lleva un cuidadoso control de las entradas y salidas de todos
los departamentos de la iglesia
7. Enviar puntualmente los fondos administrados por la Misin
8. No entrega fondos a departamentos sin previa autorizacin de
la junta de la Iglesia
9. Efectuar pagos de los gastos obligatorios de la iglesia.
Verificar todos los desembolsos con facturas o recibos.
10.Controlar cuentas bancarias
11.Informar mensualmente a la junta de la iglesia sobre los
recursos; y a la iglesia debe ser trimestralmente.
12.Brindar informacin al pastor, 1er. Anciano y director de
mayordoma sobre hermanos fieles e infieles para visitacin.
13. Brindar al auditor de la Misin la informacin necesaria para la
revisin de los libros de tesorera cuando este lo requiera.
14.Al terminar el culto contar los dineros del Seor en presencia
de dos personas como mnimo y que firmen la planilla
15.Gastos mayores al presupuesto deben entregarse previo voto
de junta
16.Todo desembolso debe hacerse con recibos firmados por el
interesado
17.No tiene autoridad para cambiar el destino que los miembros o
la junta le han dado al dinero recibido
18.Los fondos del Seor son sagrados. No se cambian cheques ni
se presta dinero a nadie, aunque la junta lo decida no puede
prestar.
TESORERO (A) DE IGLESIA

1. Custodia los fondos de la Iglesia y de la Misin en libros de
tesorera debidamente aprobados por la Misin.
2. Debe ser una persona organizada y que tenga aptitudes para
administrar finanzas
3. Debe ser una persona madura en la fe, integra y muy fiel a
Dios. Fiel diezmante y pactante en forma sistemtica.
4. Responde a los ancianos, el pastor, y el director de
mayordoma
5. Es miembro de la comisin de mayordoma, de la junta de
iglesia, de accin misionera.
6. Lleva un cuidadoso control de las entradas y salidas de todos
los departamentos de la iglesia
7. Enviar puntualmente los fondos administrados por la Misin
8. No entrega fondos a departamentos sin previa autorizacin de
la junta de la Iglesia
9. Efectuar pagos de los gastos obligatorios de la iglesia.
Verificar todos los desembolsos con facturas o recibos.
10.Controlar cuentas bancarias
11.Informar mensualmente a la junta de la iglesia sobre los
recursos; y a la iglesia debe ser trimestralmente.
12.Brindar informacin al pastor, 1er. Anciano y director de
mayordoma sobre hermanos fieles e infieles para visitacin.
13. Brindar al auditor de la Misin la informacin necesaria para la
revisin de los libros de tesorera cuando este lo requiera.
14.Al terminar el culto contar los dineros del Seor en presencia
de dos personas como mnimo y que firmen la planilla
15.Gastos mayores al presupuesto deben entregarse previo voto
de junta
16.Todo desembolso debe hacerse con recibos firmados por el
interesado
17.No tiene autoridad para cambiar el destino que los miembros o
la junta le han dado al dinero recibido
18.Los fondos del Seor son sagrados. No se cambian cheques ni
se presta dinero a nadie, aunque la junta lo decida no puede
prestar.
COMISIN DE MAYORDOMA
Miembros Integrantes
Anciano o Director (a) de Iglesias
Director de Diconos
Tesorero de la Iglesia
Secretaria de la Iglesia
1. Ayuda en la toma de decisiones para la planificacin y
estructuracin de Presupuesto de los distintos departamentos,
y del presupuesto de la iglesia.
2. Provee la lista confidencial de fidelidad debidamente
ordenada por nombres (planilla de diezmos y ofrendas)
3. Promueve y practica fielmente los principios de la
mayordoma cristiana.
4. Presenta los informes financieros a la Junta de Iglesia.
5. Est presente en la elaboracin del Diagnstico Financiero y
Espiritual, con los datos al da sobre fidelidad. (diezmos y
ofrendas)
COMISIN DE MAYORDOMA
Miembros Integrantes
Anciano o Director (a) de Iglesias
Director de Diconos
Tesorero de la Iglesia
Secretaria de la Iglesia
1. Ayuda en la toma de decisiones para la planificacin y
estructuracin de Presupuesto de los distintos departamentos,
y del presupuesto de la iglesia.
2. Provee la lista confidencial de fidelidad debidamente
ordenada por nombres (planilla de diezmos y ofrendas)
3. Promueve y practica fielmente los principios de la
mayordoma cristiana.
4. Presenta los informes financieros a la Junta de Iglesia.
5. Est presente en la elaboracin del Diagnstico Financiero y
Espiritual, con los datos al da sobre fidelidad. (diezmos y
ofrendas)
DIRECTORA MINISTERIO DE LA MUJER

1. Es un Departamento de reciente creacin (Holanda 1995).
Pretende motivar y dirigir la participacin de la mayor cantidad
de hermanas en el servicio a Dios y al prjimo a travs de 3
reas: Hogar, Iglesia, Comunidad.
2. La Directora debe ser una mujer sin discriminacin de edad o
estado civil, que aunque no tenga dones sobresalientes, desee
trabajar con Jess.
3. Responde al Pastor y a la Esposa del Pastor por ser la
Coordinadora Distrital del Ministerio de la Mujer.
4. La Directora es miembro de Junta de la Iglesia.
5. Debe liderar con dinamismo y espiritualidad al grupo de
damas de la iglesia
6. Atender las necesidades de las damas de la iglesia
7. Enviar trimestralmente un informe de las actividades
realizadas a la Misin
8. Encargada de promover le ministerio de oracin en la iglesia
9. Encargada de darles una excelente recepcin y atencin a los
visitantes que llegan a la iglesia.
10. Informar peridicamente a la iglesia sobre las acciones
realizadas
11.Involucrar a mayor nmero de damas en el servicio a Dios
segn sus dones
12.Defender el rol de la mujer en la sociedad y en la iglesia segn
la Palabra de Dios.
13.Capacitar a las damas en diferentes reas prcticas de su rol
como mujer.
DIRECTORA MINISTERIO DE LA MUJER

1. Es un Departamento de reciente creacin (Holanda 1995).
Pretende motivar y dirigir la participacin de la mayor
cantidad de hermanas en el servicio a Dios y al prjimo a
travs de 3 reas: Hogar, Iglesia, Comunidad.
2. La Directora debe ser una mujer sin discriminacin de edad o
estado civil, que aunque no tenga dones sobresalientes, desee
trabajar con Jess.
3. Responde al Pastor y a la Esposa del Pastor por ser la
Coordinadora Distrital del Ministerio de la Mujer.
4. La Directora es miembro de Junta de la Iglesia.
5. Debe liderar con dinamismo y espiritualidad al grupo de
damas de la iglesia
6. Atender las necesidades de las damas de la iglesia
7. Enviar trimestralmente un informe de las actividades
realizadas a la Misin
8. Encargada de promover le ministerio de oracin en la iglesia
9. Encargada de darles una excelente recepcin y atencin a los
visitantes que llegan a la iglesia.
10. Informar peridicamente a la iglesia sobre las acciones
realizadas
11.Involucrar a mayor nmero de damas en el servicio a Dios
segn sus dones
12.Defender el rol de la mujer en la sociedad y en la iglesia segn
la Palabra de Dios.
13.Capacitar a las damas en diferentes reas prcticas de su rol
como mujer.
M I N I S T E R I O P ER S O N A L
DIRECTOR(A) DE ESCUELA SABTICA

1. El director debe caracterizarse como estudioso solcito de la
Biblia, espiritual, sincero, responsable, cumplidor y que posea
el don de la enseanza.
2. Promover el estudio profundo de la Biblia
3. Formar educadores
4. Promover la obra misionera a travs de las Unidades de
Escuela Sabtica
5. Decide a travs de la Junta de escuela sabtica
6. El director es miembro de Junta de la Iglesia
7. Debe informar semanalmente a la iglesia datos estadsticos
de lo ocurrido en la escuela sabtica.
8. Promueve la visitacin en las casas de los hermanos por clases
9. Promover el Consejo de Maestros cada Semana donde se
evala, se entrena y se hace el repaso de la leccin de la
semana.
10.Vela por el funcionamiento de la Clase de escuela sabtica de
nios
11. Es el departamento encargado de velar y defender las 27
doctrinas que ensea la Iglesia Adventista.
12.Velar porque los Maestros de las clases sean idneos para
ensear y que tambin defiendan las 27 doctrinas.
13.Promueve el apoyo econmico para las misiones mundiales
14. Para cambiar o elegir algn maestro debe hacerlo a travs de
la Junta de Escuela Sabtica. Y luego ser ratificado por la Junta
de la Iglesia
15.Debe enviar un informe trimestral a la Misin de las
actividades realizadas en el departamento.
16.Debe ser ejemplo de puntualidad y promover la misma en los
dems miembros
17.Hacer arreglos para que pueda satisfacer las necesidades de
todas las divisiones en cuanto a personal y equipo
18.Programar retiros tanto para los dirigentes de Escuela Sabtica
como para toda la Iglesia.
19.Promover los das especiales de la Escuela Sabtica, como el
da de las visitas.
DIRECTOR(A) DE ESCUELA SABTICA

1. El director debe caracterizarse como estudioso solcito de la
Biblia, espiritual, sincero, responsable, cumplidor y que posea
el don de la enseanza.
2. Promover el estudio profundo de la Biblia
3. Formar educadores
4. Promover la obra misionera a travs de las Unidades de
Escuela Sabtica
5. Decide a travs de la Junta de escuela sabtica
6. El director es miembro de Junta de la Iglesia
7. Debe informar semanalmente a la iglesia datos estadsticos
de lo ocurrido en la escuela sabtica.
8. Promueve la visitacin en las casas de los hermanos por clases
9. Promover el Consejo de Maestros cada Semana donde se
evala, se entrena y se hace el repaso de la leccin de la
semana.
10.Vela por el funcionamiento de la Clase de escuela sabtica de
nios
11. Es el departamento encargado de velar y defender las 27
12.Velar porque los Maestros de las clases sean idneos para
ensear y que tambin defiendan las 27 doctrinas.
13.Promueve el apoyo econmico para las misiones mundiales
14. Para cambiar o elegir algn maestro debe hacerlo a travs de
la Junta de Escuela Sabtica. Y luego ser ratificado por la Junta
de la Iglesia
15.Debe enviar un informe trimestral a la Misin de las
actividades realizadas en el departamento.
16.Debe ser ejemplo de puntualidad y promover la misma en los
dems miembros
17.Hacer arreglos para que pueda satisfacer las necesidades de
todas las divisiones en cuanto a personal y equipo
18.Programar retiros tanto para los dirigentes de Escuela Sabtica
como para toda la Iglesia.
19.Promover los das especiales de la Escuela Sabtica, como el
da de las visitas.
SECRETARIA(O) DE ESCUELA SABTICA

1. Mantiene informada a los miembros de la Escuela Sabtica
sobre los progresos, tendencias, planes y logros de la misma.
2. Debe ser una persona muy organizada, estudiante solcito de
la Biblia, responsable, puntual.
3. El secretario est bajo las ordenes del Director de Escuela
Sabtica
4. Distribuye y recoge las hojas de registro de clases, los sobres
de las ofrendas e informes de la obra misionera.
5. cuenta las ofrendas con un ayudante y las entrega al tesorero
de la iglesia
6. Conserva un registro de todos los informes y fondos de la
Escuela Sabtica
7. Anota e informa semanalmente los datos estadsticos tanto en
un tablero pblico como en un libro de registro
8. Enviar trimestralmente a la Misin el informe pedido por la
misma
9. presentar trimestralmente informes a la Iglesia.
10.Llevar un registro con los nombres de los miembros de la
Escuela Sabtica
11.Llevar registro de todas las Reuniones de Junta de la Escuela
Sabtica.
SECRETARIA(O) DE ESCUELA SABTICA

1. Mantiene informada a los miembros de la Escuela Sabtica
sobre los progresos, tendencias, planes y logros de la misma.
2. Debe ser una persona muy organizada, estudiante solcito de
la Biblia, responsable, puntual.
3. El secretario est bajo las ordenes del Director de Escuela
Sabtica
4. Distribuye y recoge las hojas de registro de clases, los sobres
de las ofrendas e informes de la obra misionera.
5. cuenta las ofrendas con un ayudante y las entrega al tesorero
de la iglesia
6. Conserva un registro de todos los informes y fondos de la
Escuela Sabtica
7. Anota e informa semanalmente los datos estadsticos tanto en
un tablero pblico como en un libro de registro
8. Enviar trimestralmente a la Misin el informe pedido por la
misma
9. presentar trimestralmente informes a la Iglesia.
10.Llevar un registro con los nombres de los miembros de la
Escuela Sabtica
11.Llevar registro de todas las Reuniones de Junta de la Escuela
Sabtica.
MAESTROS DE ESCUELA SABTICA

1. Es responsable por coordinar las actividades de la unidad que
se le ha asignado y velar por la puntualidad, asistencia,
fidelidad y espiritualidad de las personas miembros de su
clase.
2. Debe dar la bienvenida a todos los que asistan a su clase
3. Pasar lista usando la tarjeta de la clase
4. Anotar los miembros presentes, visitas y miembros que han
llevado un estudio diario de la leccin.
5. Promover, recoger y registrar las ofrendas de su clase
6. Ensear las lecciones de la Escuela Sabtica
7. Estudiar y aplicar los mejores mtodos de enseanza para un
mejor aprovechamiento de la clase.
8. Visitar a los miembros de su clase y animar a los inactivos e
impuntuales
9. Planificar, fijar blancos, organizar y promover el evangelismo
por medio de su clase.
10.Cooperar en el desarrollo y mantenimiento que favorezcan la
adoracin y el aprendizaje de los miembros de su clase.
11.Ensear a cada miembro de su clase a ser fiel en todo al Seor
y a participar activamente en la clase y en la obra misionera.
12.Llevar a cada miembro para que sea fiel en defender las 27
MAESTROS DE ESCUELA SABTICA

1. Es responsable por coordinar las actividades de la unidad que
se le ha asignado y velar por la puntualidad, asistencia,
fidelidad y espiritualidad de las personas miembros de su
clase.
2. Debe dar la bienvenida a todos los que asistan a su clase
3. Pasar lista usando la tarjeta de la clase
4. Anotar los miembros presentes, visitas y miembros que han
llevado un estudio diario de la leccin.
5. Promover, recoger y registrar las ofrendas de su clase
6. Ensear las lecciones de la Escuela Sabtica
7. Estudiar y aplicar los mejores mtodos de enseanza para un
mejor aprovechamiento de la clase.
8. Visitar a los miembros de su clase y animar a los inactivos e
impuntuales
9. Planificar, fijar blancos, organizar y promover el evangelismo
por medio de su clase.
10.Cooperar en el desarrollo y mantenimiento que favorezcan la
adoracin y el aprendizaje de los miembros de su clase.
11.Ensear a cada miembro de su clase a ser fiel en todo al Seor
y a participar activamente en la clase y en la obra misionera.
12.Llevar a cada miembro para que sea fiel en defender las 27
DIRECTOR DE ACCION MISIONERA
1. El director debe ser la persona que ms est interesado en
salvar personas.
2. Debe gustarle mucho la instruccin a los hermanos para que
trabajen en la ganancia de almas.
3. Debe ser una persona muy decidida en tomar grandes retos
4. El director se maneja a travs de una Junta Misionera, y a
travs de la Junta de la Iglesia
5. Coordinar los 10 minutos misioneros semanales
6. Debe ser un gran motivador para movilizar a todo miembro de
iglesia en la empresa de la salvacin de las personas
7. Coopera con el Departamento de accin misionera de la Misin
8. Coordina todos los programas misioneros de la iglesia, del
Pastor y de la Misin
9. Estudia el campo misionero de la iglesia a fin de desarrollar un
programa misionero abarcante, sistemtico
y eficaz del
territorio de la iglesia.
10.Trabaja en coordinacin con Escuela Sabtica, y maestros de
clases para que a travs de las unidades de accin se trabaje
en la obra misionera
11.Responsable de mantener una lista de laicos activos que sean
entrenados para hacer la obra misionera
12.Dirige el culto del 1er sbado de cada mes para que durante
todo el da sea usado en programas, temas y actividades
misioneras. Fecha en que se debe tener por lo menos un
bautismo.
13.Trazar planes valientes y visionarios
14.Enviar trimestralmente un informe misionero a la Misin
15.Informar mensualmente a la Junta de la iglesia sobre los
planes y actividades realizadas.
16.Informar semanalmente a la iglesia sobre los interesados que
tiene la iglesia y sobre los miembros que estn dando estudios
bblicos.
17.Dirigir todas las campaas, y semanas especiales de
evangelismo
18.Organizar una escuela permanente de evangelismo laico
19.Tener y entregar materiales para la obra misionera a los

miembros
20.Dar clases sobre cmo conseguir interesados, como dar
estudios, como sacar decisiones.
21.Trabaja en conjunto con el secretario misionero y con el
coordinador de interesados.
DIRECTOR DE ACCION MISIONERA
1. El director debe ser la persona que ms est interesado en
salvar personas.
2. Debe gustarle mucho la instruccin a los hermanos para que
trabajen en la ganancia de almas.
3. Debe ser una persona muy decidida en tomar grandes retos
4. El director se maneja a travs de una Junta Misionera, y a
travs de la Junta de la Iglesia
5. Coordinar los 10 minutos misioneros semanales
6. Debe ser un gran motivador para movilizar a todo miembro de
iglesia en la empresa de la salvacin de las personas
7. Coopera con el Departamento de accin misionera de la Misin
8. Coordina todos los programas misioneros de la iglesia, del
Pastor y de la Misin
9. Estudia el campo misionero de la iglesia a fin de desarrollar un
programa misionero abarcante, sistemtico
y eficaz del
territorio de la iglesia.
10.Trabaja en coordinacin con Escuela Sabtica, y maestros de
clases para que a travs de las unidades de accin se trabaje
en la obra misionera
11.Responsable de mantener una lista de laicos activos que sean
entrenados para hacer la obra misionera
12.Dirige el culto del 1er sbado de cada mes para que durante
todo el da sea usado en programas, temas y actividades
misioneras. Fecha en que se debe tener por lo menos un
bautismo.
13.Trazar planes valientes y visionarios
14.Enviar trimestralmente un informe misionero a la Misin
15.Informar mensualmente a la Junta de la iglesia sobre los
planes y actividades realizadas.
16.Informar semanalmente a la iglesia sobre los interesados que
tiene la iglesia y sobre los miembros que estn dando estudios
bblicos.
17.Dirigir todas las campaas, y semanas especiales de
evangelismo
18.Organizar una escuela permanente de evangelismo laico
19.Tener y entregar materiales para la obra misionera a los

miembros
20.Dar clases sobre cmo conseguir interesados, como dar
estudios, como sacar decisiones.
21.Trabaja en conjunto con el secretario misionero y con el
coordinador de interesados.
SECRETARIO(A) MISIONERO(A)
1. Lleva un registro de todas las actividades misioneras: Entradas
y salidas de materiales.
2. Lleva un registro de las decisiones tomadas en la Junta
Misionera
3. Es miembro de la junta de la iglesia
4. Llevar un registro de todos los interesados y de los miembros
que lo atienden
5. Presentar una tabla comparativa el 1er sbado de cada mes: #
miembros de iglesia, # de involucrados en la obra misionera,
# de interesados, Blanco de bautismos, # de bautizados a la
fecha, # de volantes repartidos, # de estudios dados.
6. Enviar un informe trimestral a la Misin.
7. Debe ser una persona organizada, responsable y que le
apasione salvar almas
8. Trabaja en conjunto con el coordinador de interesados y el
director de accin Misionera.
SECRETARIO(A) MISIONERO(A)
1. Lleva un registro de todas las actividades misioneras: Entradas
y salidas de materiales.
2. Lleva un registro de las decisiones tomadas en la Junta
Misionera
4. Llevar un registro de todos los interesados y de los miembros
que lo atienden
5. Presentar una tabla comparativa el 1er sbado de cada mes: #
miembros de iglesia, # de involucrados en la obra misionera,
# de interesados, Blanco de bautismos, # de bautizados a la
fecha, # de volantes repartidos, # de estudios dados.
6. Enviar un informe trimestral a la Misin.
7. Debe ser una persona organizada, responsable y que le
apasione salvar almas
8. Trabaja en conjunto con el coordinador de interesados y el
director de accin Misionera.
COORDINADOR DE INTERESADOS
1. Debe ser un apasionado por la obra misionera

2. Responde en primer lugar al director de accin misionera
3. Trabaja en conjunto con el secretario misionero en cuanto a la
atencin de los interesados.
4. Es miembro de la junta Misionera
5. Es responsable por reclutar nuevos interesados y hermanos
que deseen dar estudios.
6. Vela porque los interesados estn recibiendo los estudios
semanales.
7. Distribuye con algn miembro, nuevos interesados para que
reciban el estudio
8. Visita a los interesados cuando el caso lo requiera
9. Coordina la visitacin
10.Vela porque los interesados estn bien atendidos
COORDINADOR DE INTERESADOS
1. Debe ser un apasionado por la obra misionera

2. Responde en primer lugar al director de accin misionera
3. Trabaja en conjunto con el secretario misionero en cuanto a la
atencin de los interesados.
4. Es miembro de la junta Misionera
5. Es responsable por reclutar nuevos interesados y hermanos
que deseen dar estudios.
6. Vela porque los interesados estn recibiendo los estudios
semanales.
7. Distribuye con algn miembro, nuevos interesados para que
reciban el estudio
8. Visita a los interesados cuando el caso lo requiera
9. Coordina la visitacin
10.Vela porque los interesados estn bien atendidos
DIRECTOR DE JVENES
1. Es el responsable por el funcionamiento general de la sociedad
de jvenes
2. El director debe ser un joven maduro en la vida espiritual,
ejemplo para los dems jvenes.
3. Debe ser entusiasta, de buen criterio
4. Debe trabajar con amor por la juventud adventista para que
ellos crezcan en todas las reas de su vida, para que se
conviertan en grandes lderes de la iglesia y se comprometan
con Cristo.
5. Formar a la juventud para que utilicen sus dones y talentos en
la salvacin de otros jvenes.
6. Debe dirigir la junta de jvenes, y es miembro de la Junta de la
Iglesia
7. Promover todos los planes para jvenes creados por la Misin,
el Pastor y la Iglesia.
8. Informar mensualmente sobre el total de jvenes que tiene la
iglesia, ante la junta de la iglesia y ante la iglesia.
9. Dar seminarios de inters para los jvenes, sobre todo los que
tienen que ver con sus mayores tentaciones para poderlas
prevenir, en un plan de foro entre ellos.
10.Velar porque ellos sean fieles integralmente al Seor.
11.Promover el ao bblico y la lectura del libro del ao
12.Hacer de la sociedad de jvenes un centro misionero
13.Dirigir la voz de la juventud una vez al ao, dirigir las semanas
de oracin de jvenes
14.El director JA se relaciona y se preocupa por cada joven, los
visita, ayuda, aconseja, los asesora espiritualmente.
15.Promueve que cada joven tenga su Biblia, himnario, que tenga
su devocin diaria.
DIRECTOR DE JVENES
1. Es el responsable por el funcionamiento general de la sociedad
de jvenes
2. El director debe ser un joven maduro en la vida espiritual,
ejemplo para los dems jvenes.
3. Debe ser entusiasta, de buen criterio
4. Debe trabajar con amor por la juventud adventista para que
ellos crezcan en todas las reas de su vida, para que se
conviertan en grandes lderes de la iglesia y se comprometan
con Cristo.
5. Formar a la juventud para que utilicen sus dones y talentos en
la salvacin de otros jvenes.
6. Debe dirigir la junta de jvenes, y es miembro de la Junta de la
Iglesia
7. Promover todos los planes para jvenes creados por la Misin,
el Pastor y la Iglesia.
8. Informar mensualmente sobre el total de jvenes que tiene la
iglesia, ante la junta de la iglesia y ante la iglesia.
9. Dar seminarios de inters para los jvenes, sobre todo los que
tienen que ver con sus mayores tentaciones para poderlas
prevenir, en un plan de foro entre ellos.
10.Velar porque ellos sean fieles integralmente al Seor.
11.Promover el ao bblico y la lectura del libro del ao
12.Hacer de la sociedad de jvenes un centro misionero
13.Dirigir la voz de la juventud una vez al ao, dirigir las semanas
de oracin de jvenes
14.El director JA se relaciona y se preocupa por cada joven, los
visita, ayuda, aconseja, los asesora espiritualmente.
15.Promueve que cada joven tenga su Biblia, himnario, que tenga
su devocin diaria.
SECRETARIO(A) DE J.A.
1. Es el ayudante inmediato de todo papeleo en la sociedad de
jvenes
2. Debe tener buena disposicin, ser consagrado, ordenado y
responsable
3. Lleva un registro de todas las juntas de JA
4. Lleva un registro con los nombres de todos los jvenes de la
iglesia y de los miembros de JA
5. Lleva un registro de datos sobre las acciones de JA, informa de
cuantos jvenes se han bautizado.
6. Lleva un registro e informa al departamento de accin
misionera sobre las actividades misioneras que han tenido
como departamento
7. Registrar y controlar las promociones con puntaje que lleve a
cabo la Sociedad de Jvenes.
8. Tener materiales diversos para mejorar la Sociedad de Jvenes,
para regalar a jvenes.
9. Informar trimestralmente a la iglesia las acciones llevadas a
cabo.
SECRETARIO(A) DE J.A.
1. Es el ayudante inmediato de todo papeleo en la sociedad de
jvenes
2. Debe tener buena disposicin, ser consagrado, ordenado y
responsable
3. Lleva un registro de todas las juntas de JA
4. Lleva un registro con los nombres de todos los jvenes de la
iglesia y de los miembros de JA
5. Lleva un registro de datos sobre las acciones de JA, informa de
cuantos jvenes se han bautizado.
6. Lleva un registro e informa al departamento de accin
misionera sobre las actividades misioneras que han tenido
como departamento
7. Registrar y controlar las promociones con puntaje que lleve a
cabo la Sociedad de Jvenes.
8. Tener materiales diversos para mejorar la Sociedad de Jvenes,
para regalar a jvenes.
9. Informar trimestralmente a la iglesia las acciones llevadas a
cabo.
DIRECTORA DE ASA (DORCAS)

1. Su funcin primordial tiene que ver con la atencin de las
necesidades de los pobres de la iglesia y de la comunidad,
proveyndoles de ropa, alimento, cuidados o educacin
2. Debe ser una persona de buen carcter, hospitalaria,
emprendedora, que le guste el servicio de la bondad
3. La directora es miembro de junta de la iglesia
4. Visita los hogares de los necesitados, les ayuda y ora por ellos
5. Reunir y preparar alimentos, medicina, ropa y materiales tiles
para los hogares de los necesitados, encausar los recursos
para los ms necesitados. Tener un centro de acopio.
6. Organizar entre las damas de la iglesia, brigadas de asistencia
social, cuidar de los enfermos, ayudar en tareas domsticas,
reclutar voluntarias, atender a los enlutados.
7. Realizar cursos varios, prcticos, que sirvan para que los
pobres tengan con ello una fuente de entrada.
8. Debe tener un informe completo mensual, de los enfermos de
la iglesia, de los incapacitados, de los ancianos.
9. Trabaja en estrecha colaboracin con los diconos y diaconizas
10. Son el apoyo principal en los proyectos de recoleccin de la
iglesia
11. A travs de los programas comunitarios consigue interesados
y los entrega al departamento de accin misionera para que
los atienda con estudios.
DIRECTORA DE ASA (DORCAS)

1. Su funcin primordial tiene que ver con la atencin de las
necesidades de los pobres de la iglesia y de la comunidad,

proveyndoles de ropa, alimento, cuidados o educacin
2. Debe ser una persona de buen carcter, hospitalaria,
emprendedora, que le guste el servicio de la bondad
3. La directora es miembro de junta de la iglesia
4. Visita los hogares de los necesitados, les ayuda y ora por ellos
5. Reunir y preparar alimentos, medicina, ropa y materiales tiles
para los hogares de los necesitados, encausar los recursos
para los ms necesitados. Tener un centro de acopio.
6. Organizar entre las damas de la iglesia, brigadas de asistencia
social, cuidar de los enfermos, ayudar en tareas domsticas,
reclutar voluntarias, atender a los enlutados.
7. Realizar cursos varios, prcticos, que sirvan para que los
pobres tengan con ello una fuente de entrada.
8. Debe tener un informe completo mensual, de los enfermos de
la iglesia, de los incapacitados, de los ancianos.
9. Trabaja en estrecha colaboracin con los diconos y diaconizas
10. Son el apoyo principal en los proyectos de recoleccin de la
iglesia
11. A travs de los programas comunitarios consigue interesados y
los entrega al departamento de accin misionera para que los
atienda con estudios
DIRECTOR(A) DE CONQUISTADORES
(Aventureros y Guas Mayores)
1. Encargado de propiciar el espritu de aventura, Exploracin
que hay en cada nio y Joven de la iglesia
2. Promueve en forma ordenada, disciplinada actividades al aire
libre que tienen que ver con la exploracin y el aprendizaje del
segundo libro de Dios: La naturaleza, manualidades, hobbies y
vocaciones juveniles, estudio de la Biblia, proyectos a
compartir la fe.
3. Procura la salvacin de los nios y jvenes, formndolos,
ensendoles organizacin y disciplina para que se conviertan
en lderes para la iglesia.
4. Busca desarrollar en los nios y jvenes la parte fsica, mental
y espiritual
5. Trabaja estrechamente con el departamento de JA
6. Canaliza a travs de actividades de aventura, exploracin y
desafos, sus brillantes energas su curiosidad, el inters por lo
nuevo y desconocido para que sean usadas para el bien y no
para el mal
7. Es la mejor forma que tiene la iglesia para que no sean
atrapados por las atracciones del mundo
8. Los conquistadores participan activamente en los programas
de sociedad de jvenes.
DIRECTOR(A) DE CONQUISTADORES
(Aventureros y Guas Mayores)
1. Encargado de propiciar el espritu de aventura, Exploracin
que hay en cada nio y Joven de la iglesia
2. Promueve en forma ordenada, disciplinada actividades al aire
libre que tienen que ver con la exploracin y el aprendizaje del
segundo libro de Dios: La naturaleza, manualidades, hobbies y
vocaciones juveniles, estudio de la Biblia, proyectos a
compartir la fe.
3. Procura la salvacin de los nios y jvenes, formndolos,
ensendoles organizacin y disciplina para que se conviertan
en lderes para la iglesia.
4. Busca desarrollar en los nios y jvenes la parte fsica, mental
y espiritual
5. Trabaja estrechamente con el departamento de JA
6. Canaliza a travs de actividades de aventura, exploracin y
desafos, sus brillantes energas su curiosidad, el inters por lo
nuevo y desconocido para que sean usadas para el bien y no
para el mal
7. Es la mejor forma que tiene la iglesia para que no sean
atrapados por las atracciones del mundo
8. Los conquistadores participan activamente en los programas
de sociedad de jvenes.
DIRECTOR DE EDUCACIN
1. Debe ser una persona que defienda la educacin Adventista
2. Promueve la educacin adventista en la iglesia
3. Hace planes y proyectos para que todos los nios y jvenes
estudien en las Instituciones Adventistas.
4. Si en su territorio no hay una Escuela Adventista, realiza todo
un proyecto para crear una Escuela de Iglesia
5. Si no hay Institucin Adventista en el sector donde los nios y
jvenes puedan estudiar, debe velar porque los nios y
jvenes sean fieles a los principios de Dios
6. Dirige el programa de culto del 5to sbado para que se
promueva durante el da sobre la educacin adventista
7. Informa a la iglesia trimestralmente sobre los alumnos que
estudian en las Instituciones adventistas y los que no lo hacen
8. Informa permanentemente a la iglesia sobre los planes,
proyectos, desafos y logros de las Instituciones adventistas
DIRECTOR DE EDUCACIN
1. Debe ser una persona que defienda la educacin Adventista
2. Promueve la educacin adventista en la iglesia
3. Hace planes y proyectos para que todos los nios y jvenes
estudien en las Instituciones Adventistas.
4. Si en su territorio no hay una Escuela Adventista, realiza todo
un proyecto para crear una Escuela de Iglesia
5. Si no hay Institucin Adventista en el sector donde los nios y
jvenes puedan estudiar, debe velar porque los nios y
jvenes sean fieles a los principios de Dios
6. Dirige el programa de culto del 5to sbado para que se
promueva durante el da sobre la educacin adventista
7. Informa a la iglesia trimestralmente sobre los alumnos que
estudian en las Instituciones adventistas y los que no lo hacen
8. Informa permanentemente a la iglesia sobre los planes,
proyectos, desafos y logros de las Instituciones adventistas
DIRECTOR(A) VIDA FAMILIAR

1. El director debe ser una persona casada y que su hogar sea el
ms estable de la iglesia.
2. Debe promover la unidad familiar en la iglesia
3. Debe capacitar los hogares cristianos a travs de seminarios y
cursos permanentes
4. Debe programar retiro espirituales familiares
5. Mantener un programa de estudio por semestre con libros
relacionados con el hogar.
6. Debe programar una renovacin de votos matrimoniales por
ao
7. Debe velar porque no existan enamoramientos en yugo
desigual. Dar seminarios permanentes para evitar esto, si lo
hubiere, proceder inmediatamente con los pasos bblicos
8. Velar porque las parejas que desean casarse, informe a la
iglesia y reciba las clases prematrimoniales por lo menos con 3
meses de anticipacin
9. Promover el culto familiar matutino y vespertino
10.Dar seminarios a los padres sobre disciplina adecuada a los
hijos
11.Dar consejo a las madres solteras
12.Dar instruccin al cnyuge adventista en su trato con su pareja
no adventista.
13.Promover las semanas de oracin de la familia, y das
especiales de familia
14.Promover la recepcin de sbado en familia, o en unin con
otra familia
15.Promover para que cada hogar sea un centro misionero y se
gane a otra familia
16. Aconsejar a los hogares en problemas
DIRECTOR(A) VIDA FAMILIAR

1. El director debe ser una persona casada y que su hogar sea el
ms estable de la iglesia.
2. Debe promover la unidad familiar en la iglesia
3. Debe capacitar los hogares cristianos a travs de seminarios y
cursos permanentes
4. Debe programar retiro espirituales familiares
5. Mantener un programa de estudio por semestre con libros
relacionados con el hogar.
6. Debe programar una renovacin de votos matrimoniales por
ao
7. Debe velar porque no existan enamoramientos en yugo
desigual. Dar seminarios permanentes para evitar esto, si lo
hubiere, proceder inmediatamente con los pasos bblicos
8. Velar porque las parejas que desean casarse, informe a la
iglesia y reciba las clases prematrimoniales por lo menos con 3
meses de anticipacin
9. Promover el culto familiar matutino y vespertino
10.Dar seminarios a los padres sobre disciplina adecuada a los
hijos
11.Dar consejo a las madres solteras
12.Dar instruccin al cnyuge adventista en su trato con su pareja
no adventista.
13.Promover las semanas de oracin de la familia, y das
especiales de familia
14.Promover la recepcin de sbado en familia, o en unin con
otra familia
15.Promover para que cada hogar sea un centro misionero y se
gane a otra familia
16. Aconsejar a los hogares en problemas
DIRECTOR(A) DE COMUNICACIN Y PUBLICACIN
1. Debe ser una persona, organizada, responsable, de facilidad

de palabras, entusiasta, relacionista pblico
2. Vigilar para que los anuncios de primera lnea se transmitan
eficazmente en cartelera, plataforma, boletn y prensa si fuere
necesario.
3. Mantener a la iglesia informada de lo que pasa en la misma,
en el territorio local, en el mundo de la iglesia y fuera de la
iglesia que amerite conocerse
4. Informar a la Misin y a la comunidad sobre programas de la
iglesia
5. Informar mediante imgenes asuntos importantes
6. Difundir a la comunidad principios de alimentacin, de sana
recreacin y literatura adventista
7. Mantener un lbum fotogrfico de la iglesia, las historia viva
de la iglesia como: eventos, matrimonios, inauguraciones,
paseos...recordar es vivir
8. Mantener la promocin de libros denominacionales, motivar
para que los miembros los compren.
9. Fomentar la lectura en la vida de los miembros
10.Encargado de las suscripciones anuales de los miembros a los
materiales de estudio
DIRECTOR(A) DE COMUNICACIN Y PUBLICACIN
1. Debe ser una persona, organizada, responsable, de facilidad

de palabras, entusiasta, relacionista pblico
2. Vigilar para que los anuncios de primera lnea se transmitan
eficazmente en cartelera, plataforma, boletn y prensa si fuere
necesario.
3. Mantener a la iglesia informada de lo que pasa en la misma,
en el territorio local, en el mundo de la iglesia y fuera de la
iglesia que amerite conocerse
4. Informar a la Misin y a la comunidad sobre programas de la
iglesia
5. Informar mediante imgenes asuntos importantes
6. Difundir a la comunidad principios de alimentacin, de sana
recreacin y literatura adventista
7. Mantener un lbum fotogrfico de la iglesia, las historia viva
de la iglesia como: eventos, matrimonios, inauguraciones,
paseos...recordar es vivir
8. Mantener la promocin de libros denominacionales, motivar
para que los miembros los compren.
9. Fomentar la lectura en la vida de los miembros
10.Encargado de las suscripciones anuales de los miembros a los
materiales de estudio
DIRECTOR(A) DE MSICA
1. Debe Ser una persona consagrada, deben tener un juicio claro

sobre la msica apropiada para cada ocasin
2. Encargada de ensear a cantar, tocar instrumentos, ensear
cantos nuevos.
3. Responsable de la direccin de la alabanza en la iglesia para
que se cante con el espritu y con el entendimiento.
4. Debe instruir a los miembros sobre el buen uso de la voz para
alabarle tan solo a Dios y el buen uso de los instrumentos
apropiados para la adoracin
5. Acta en estrecha relacin con los ancianos de la iglesia y el
Pastor
7. Encargado de organizar las partes musicales que los miembros
quieran rendir a Dios y aconsejar sobre la manera correcta de
hacerlo
8. Encargada de dirigir todos los programas musicales en todos
los cultos que realice la iglesia
DIRECTOR(A) DE MSICA
1. Debe Ser una persona consagrada, deben tener un juicio claro

sobre la msica apropiada para cada ocasin
2. Encargada de ensear a cantar, tocar instrumentos, ensear
cantos nuevos.
3. Responsable de la direccin de la alabanza en la iglesia para
que se cante con el espritu y con el entendimiento.
4. Debe instruir a los miembros sobre el buen uso de la voz para
alabarle tan solo a Dios y el buen uso de los instrumentos
apropiados para la adoracin
5. Acta en estrecha relacin con los ancianos de la iglesia y el
Pastor
7. Encargado de organizar las partes musicales que los miembros
quieran rendir a Dios y aconsejar sobre la manera correcta de
hacerlo
8. Encargada de dirigir todos los programas musicales en todos
los cultos que realice la iglesia
DIRECTOR(A) DE LIBERTAD RELIGIOSA

1. Promueve y mantiene la libertad religiosa, con particular
nfasis en la libertad de conciencia ante los organismos
gubernamentales de derechos humanos.
2. Orientar a la iglesia sobre la importancia de que exista y se
defienda la ley de la libertad de conciencia.
3. Brindar asesora y ayuda a los miembros que tengan conflictos
por motivos de conciencia religiosa en el colegio, escuela,
trabajo, universidad, en la comunidad. Todo con el ms
completo respeto, sencillez y humildad.
4. Informar a la iglesia sobre leyes que existan en el gobierno que
protegen la libertad de Conciencia a la cual podemos recurrir
en caso de conflictos.
5. Ensear a los miembros sobre la importancia de ser fieles al
Seor aunque se desplomen los cielos, y confiar en que Dios
nos dar la salida en algn conflicto por motivos de conciencia
religiosa.
6. Distribuir materiales que favorezcan la libertad religiosa y de
conciencia
7. Promover el respeto al individuo y cuidar que los miembros
mantengan la distancia entre asuntos de la Iglesia y el estado.
8. Promover el respeto a Dios y al Estado mientras el segundo no
entre en conflicto con los principios de Dios. Dad a Csar lo
que es de Csar y a Dios lo que es de Dios
9. Ensear a la hermandad cual es la posicin adventista frente a
la Poltica, y motivar a todos los miembros a acogerse a ella.
DIRECTOR(A) DE LIBERTAD RELIGIOSA

1.
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7.
8.
9.
Promueve y mantiene la libertad religiosa, con particular

nfasis en la libertad de conciencia ante los organismos
gubernamentales de derechos humanos.
Orientar a la iglesia sobre la importancia de que exista y se
defienda la ley de la libertad de conciencia.
Brindar asesora y ayuda a los miembros que tengan conflictos
por motivos de conciencia religiosa en el colegio, escuela,
trabajo, universidad, en la comunidad. Todo con el ms
completo respeto, sencillez y humildad.
Informar a la iglesia sobre leyes que existan en el gobierno que
protegen la libertad de Conciencia a la cual podemos recurrir
en caso de conflictos.
Ensear a los miembros sobre la importancia de ser fieles al
Seor aunque se desplomen los cielos, y confiar en que Dios
nos dar la salida en algn conflicto por motivos de conciencia
religiosa.
Distribuir materiales que favorezcan la libertad religiosa y de
conciencia
Promover el respeto al individuo y cuidar que los miembros
mantengan la distancia entre asuntos de la Iglesia y el estado.
Promover el respeto a Dios y al Estado mientras el segundo no
entre en conflicto con los principios de Dios. Dad a Csar lo
que es de Csar y a Dios lo que es de Dios
Ensear a la hermandad cual es la posicin adventista frente a
la Poltica, y motivar a todos los miembros a acogerse a ella.
DIRECTOR DE SALUD Y TEMPERANCIA

1. Debe ser una persona que practique el rgimen Pro-Salud
2. Debe hacer programas dentro y fuera de la iglesia acerca de la
prevencin de las enfermedades
3. Animar y ensear a los miembros a seguir una dieta
vegetariana
4. Velar porque los miembros cuiden su salud, y custodiar que se
cumplan las normas adventistas acerca de la alimentacin
5. Dar seminarios: de Cocina, de salud, de cmo dejar de fumar y
beber, de control del estrs.
6. Promover mediante afiches y recortes los beneficios de los 8
remedios naturales promocionados por Elena de White
7. Dar orientaciones sobre el proceso a seguir por los adventistas
en el cuidado de la salud: Prevencin, Tratamientos naturales,
Tratamientos Farmacuticos, sobre la medicina alternativa. Lo
que es permitido y lo que no es permitido, explicando las
razones.
DIRECTOR DE SALUD Y TEMPERANCIA

1. Debe ser una persona que practique el rgimen Pro-Salud
2. Debe hacer programas dentro y fuera de la iglesia acerca de
la prevencin de las enfermedades
3. Animar y ensear a los miembros a seguir una dieta
vegetariana
4. Velar porque los miembros cuiden su salud, y custodiar que se
cumplan las normas adventistas acerca de la alimentacin
5. Dar seminarios: de Cocina, de salud, de cmo dejar de fumar y
beber, de control del estrs.
6. Promover mediante afiches y recortes los beneficios de los 8
remedios naturales promocionados por Elena de White
7. Dar orientaciones sobre el proceso a seguir por los adventistas
en el cuidado de la salud: Prevencin, Tratamientos naturales,
Tratamientos Farmacuticos, sobre la medicina alternativa. Lo
que es permitido y lo que no es permitido, explicando las
razones.
DIRECTOR(A) MINISTERIOS DEL MENOR

1. Debe Ser una persona que realmente ame a los nios
2. Responsable del trabajo infantil especialmente en la clase de
escuela sabtica de nios.
3. Trabaja en estrecha relacin con el departamento de Escuela
sabtica, rinde cuentas al mismo
4. Enva un informe trimestral a la Misin, pedido por la misma
5. Encargada de la organizacin de las actividades de la escuela
sabtica de nios dirigiendo a las directoras y maestras de las
diferentes divisiones infantiles
6. Velar por el cumplimiento y puntualidad de las maestras
7. Informar a las maestras y planificarn los programas
especiales anuales de los nios como: La voz del menor y das
especiales
8. Trabajar junto con los padres para que cada nio tenga su gua
de estudio, la estudie y memorice el versculo de la semana
9. Cada sbado se reunir con las maestras para evaluar e
instruir
10.Promover para que todas las maestras asistan al consejo de
maestros de la iglesia
11.Responsable de la compra de materiales para el departamento
12.Debe los sbados tarde establecer una clase bblica infantil
para preparar a los nios para el bautismo
DIRECTOR(A) MINISTERIOS DEL MENOR

1. Debe Ser una persona que realmente ame a los nios
2. Responsable del trabajo infantil especialmente en la clase de
escuela sabtica de nios.
3. Trabaja en estrecha relacin con el departamento de Escuela
sabtica, rinde cuentas al mismo
4. Enva un informe trimestral a la Misin, pedido por la misma
5. Encargada de la organizacin de las actividades de la escuela
sabtica de nios dirigiendo a las directoras y maestras de las
diferentes divisiones infantiles
6. Velar por el cumplimiento y puntualidad de las maestras
7. Informar a las maestras y planificarn los programas
especiales anuales de los nios como: La voz del menor y das
especiales
8. Trabajar junto con los padres para que cada nio tenga su gua
de estudio, la estudie y memorice el versculo de la semana
9. Cada sbado se reunir con las maestras para evaluar e
instruir
10.Promover para que todas las maestras asistan al consejo de
maestros de la iglesia
11.Responsable de la compra de materiales para el departamento
12.Debe los sbados tarde establecer una clase bblica infantil
para preparar a los nios para el bautismo

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EL ANCIANO

1. Es el responsable del funcionamiento general de la iglesia.

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25. Promueve la unidad de la iglesia y su sistema de organizacin

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23. Promociona el Ciclo del Discipulado.

DIRECTOR(A) ADMINISTRACIN DE LA VIDA

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15. Velar por la ejecucin del presupuesto financiero de la iglesia. Actuar

DIRECTOR(A) ADMINISTRACIN DE LA VIDA

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formas especficas de alguna ayuda. Ensear sobre un presupuesto

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Coordinar los cultos, ritos y ceremonias de la iglesia

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TESORERO (A) DE IGLESIA

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DIRECTORA MINISTERIO DE LA MUJER

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DIRECTOR(A) DE ESCUELA SABTICA

Mision Ecuatoriana del Sur

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DIRECTOR(A) DE ESCUELA SABTICA

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SECRETARIA(O) DE ESCUELA SABTICA

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MAESTROS DE ESCUELA SABTICA

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19.Tener y entregar materiales para la obra misionera a los

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