2017년 회사(개정 제2차)법
Companies (2nd Amendment) Act 20172017년 회사(개정)법은 2013년 회사법을 개정하여 법령 준수 및 [1]투자자 보호를 유지하면서 인도에서 기업지배구조 및 사업 편의성을 개선하기 위해 조항을 재정비합니다.
종전의 1956년 회사법을 대체한 2013년 회사법(2013년 법률)의 도입은 근래의 가장 중요한 법률 개혁(1956년 법률) 중 하나였다.2013년 법률은 공시, 투자자 보호, 기업지배구조 등의 중요한 개선사항을 도입함으로써 올바른 출발이었지만, 시행에 어려움을 겪는 법률 내에서 갈등과 과잉의 사례가 여러 번 있었다.실제로 2013년 법률은 제정 이후 100회 이상 개정됐다.
그 결과, 2015년 6월에는 2013년 법 시행에 따른 우려를 해소하기 위한 제언을 제시하기 위해 회사법률위원회(CLC)가 구성되었습니다.정부는 CLC 보고서의 권고에 따라 2016년 3월 16일 록 사바에 회사(개정) 법안을 상정하여 2017년 7월 27일 록 사바에 의해, 2017년 [2]12월 19일 라지야 사바에 의해 통과시켰다.
역사
2017년 7월 27일 록 사바와 2017년 12월 19일 라지야 사바가 통과시킨 2017년 회사(개정)법은 2018년 1월 3일 인도 대통령의 동의를 얻어 인도 관보에 게재되었다.
개정법은 중앙정부가 관보에 게재한 고시에서 정한 날짜에 발효되었으며, 법률의 각 부분에 대해 별도의 날짜가 정해져 있다.
많은 개정안을 제안하는 개정법은 법령 준수와 투자자 [3]보호를 유지하면서 인도에서 기업지배구조와 사업을 보다 쉽게 수행할 수 있도록 다양한 규칙을 재정비하는 것을 목표로 했다.
주요 변경 사항
- 특수관계인 확대 : 개정법은 특수관계인의 정의를 "출자회사 또는 기업의 기업"으로 확대한다.즉, 법인으로부터 투자를 받는 기업은 그 법인의 관계사가 되는 것입니다.
- 자회사의 정의: 자회사는 총주식자본이 아닌 총투표력을 기준으로 결정됩니다.지주회사는 이사회 구성을 통제하거나 자회사 [4]전체 의결권의 절반 이상을 지배해야 한다.
- 벌금의 합리화: 개정법에서 가장 호평을 받은 개정 중 하나 - 벌금의 양은 회사의 규모, 사업의 성격, 공익에 대한 손상, 채무불이행의 성격과 심각성, 채무불이행의 반복 등을 고려하여 부과된다.
- 경영보수: 개정법은 최고 경영진이 보수(이익의 11% 초과)에 대해 정부 승인을 받아야 하는 요건을 없앤다.대신에, 그 문제는 이제 [1]회사와 주주들에 의해 해결되어야 한다.
레퍼런스
- ^ a b "Highlights_of_Companies_(A)_Act_2017.pdf" (PDF).
{{cite web}}
: CS1 maint :url-status (링크) - ^ "First Notes Companies (Amendment) Act 2017 received Presidential assent" (PDF).
{{cite web}}
: CS1 maint :url-status (링크) - ^ "Companies (Amendment) Act 2017 - Key Changes".
{{cite web}}
: CS1 maint :url-status (링크) - ^ Briefing, India (2018-02-01). "The Companies (Amendment) Act, 2017 – Key Changes for Corporate Governance in India". India Briefing News. Retrieved 2021-11-09.