AARP
AARP형성 | 1958 | 1958)
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설립자 | 에델 퍼시 안드루스 레너드 데이비스 |
유형 | 501(c)(4) 비영리단체[1] |
95-1985500 | |
본사 | 미국 워싱턴 D.C., NW, E Street 601 |
위치 |
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최고경영자 | 조앤 젠킨스 |
보드 의자 | 로이드 E.존슨 |
자회사 | AARP 재단 AARP 서비스 주식회사 노인법률상담소 OATS/시니어 플래닛 일생일대의 소원 |
직원 | 2,250[1] |
웹사이트 | aarp.org |
이전에 불렸던 | 미국 은퇴자 협회 |
[1][2] |
미국 은퇴자 협회(American Association of Retired Persons)였던 AARP는 50세 이상의 사람들에게 영향을 미치는 문제들에 초점을 맞춘 미국의 이익 단체입니다.[3]워싱턴 D.C.에 본부를 두고 있는 이 단체는 2018년 현재 3천8백만 명 이상의 회원이 있다고 말했습니다.[4]회원들에게 보내는 잡지와 회보는 미국에서 발행부수가 가장 많은 두 출판물입니다.
AARP는 1958년 캘리포니아 출신의 은퇴한 교육자 에델 퍼시 앤드루스(Ethel Percy Andrus)와 나중에 콜로니얼 펜(Colorial Penn)의 보험 회사를 설립한 레너드 데이비스(Leonard Davis)에 의해 설립되었습니다.[5][6]그것은 미국에서 영향력 있는 로비 단체입니다.[7][8]AARP는 유료 회원권을 판매하고 보험 및[9] 기타 서비스를 회원들에게 판매합니다.
개요
AARP는 메디케어 및 사회 보장과 같은 연방 보건 및 재정 문제에 대해 노인 미국인을 옹호하는 비영리 단체 501(c)(4)입니다.[10][11][12][13][14][15]AARP Fraud Watch Network를 통해 노동자의 연령차별에 맞서 싸우고,[16][14][15][17] 처방약 가격 인하를 위한 로비를 하며,[18][19][20] 노인들에게 소비자 사기에 대해 교육합니다.[11][21]
AARP는 또한 주 및 지역 차원에서 지역 의료 서비스 개선과 공공요금 인하를 지지하고 있습니다.워싱턴 D.C., 푸에르토리코, 버진 아일랜드와 함께 전 주에 수백만 명의 자원봉사 활동가와 사무실이 있습니다.[22][23]
AARP Foundation과 같은 산하 기관을 통해 AARP는 노인들에게 법률적 지원, 세금 준비, 직업 훈련 및 개인 금융을 지원합니다.[15][11][22][24][25][26][27][28][29]
회원들은 여행, 레스토랑, 처방전 등과 관련된 특별 할인 및 할인 혜택과 함께 국내 최고의 소비자 출판물인 AARP the Magazine과 AARP Bulletin을 받습니다.AARP 정회원은 50세 이상부터 가입이 가능하며, 50세 미만도 가입이 가능합니다.[30][31]
AARP는 유나이티드 헬스케어와 함께 메디케어 보험을 포함한 특정 제품에 브랜드 라이센스를 부여합니다.[32]그 조직은 자원봉사 이사회에 의해 감독됩니다.[23]
2018년 연결재무제표에 따르면 가장 큰 수익원은 다음과 같습니다.
- AARP 회원을 위해 상품, 서비스 및 할인의 상업적 제공자가 지불하는 AARP의 지적 재산(이름, 로고 등)을 사용할 수 있는 권리에 대한 로열티 $908,960,000;
- 회비는 301,017,000달러,
- 출판물에 게재된 광고 $147,687,000.
- 총 영업 수익 $1,648,795,000
역사
20세기
AARP는 캘리포니아의 은퇴한 공립학교 교사이자 교장인 에델 퍼시 안드루스(Ethel Percy Andrus)에 의해 1958년 설립되었습니다.
Andrus는 은퇴한 교사들을 위한 건강보험 적용을 옹호해왔습니다.캘리포니아 은퇴 교사 협회(CRTA)에서 자원봉사를 하면서 Andrus는 40달러의 주 연금으로 고생하고 있는 전직 교사들을 찾아냈습니다.[34][34][35]그녀의 목표는 그들이 가난에서 벗어나 저렴한 건강보험에 접근할 수 있도록 하는 것이었습니다.[36]
1944년, 안드루스는 아픈 전 스페인어 선생님을 확인했고 닭장에서 살고 있는 그녀를 발견했습니다.그 당시의 많은 은퇴자들처럼, 그녀의 연금은 충분한 주거와 의료를 감당하기에 충분하지 않았습니다.[36][35][37]1965년 메디케어가 제정되기 전, 미국에는 65세 이상의 사람들에게 건강보험을 제공하는 국가 프로그램이 존재하지 않았습니다.동시에 많은 주에서 의무적인 퇴직을 시행하여 사람들이 직장을 떠나고 건강보험 혜택을 잃게 만들었습니다.[34]65세 이상의 미국인들의 빈곤율은 다른 어떤 연령대보다도 35퍼센트나 높았습니다.그녀가 본 것에 충격을 받은 안드루스는 선생님이 그녀에게 필요한 치료를 받도록 도왔고 노인들의 건강과 재정적인 안정을 향상시킬 수 있는 방법을 찾기 시작했습니다.[36][35]
1947년 Andrus는 저렴한 단체 건강 보장을 확보하기 위해 전국 퇴직 교사 협회(NRTA)를 만들었습니다.그녀는 65세 이상의 성인들을 "보험에 가입할 수 없는" 사람으로 생각하는 42개의 민간 보험 회사들을 만났고 매번 거절당했습니다.[38]안드루스가 염두에 둔 정책은 기존 건강 상태에 대한 예외 없이 65세 이상 노인을 대상으로 하는 정책이었습니다.뉴욕 출신의 보험 중개인 레너드 데이비스는 은퇴한 뉴욕 교사들을 위한 시범 프로그램을 개발하기 위해 안드루스와 함께 일하겠다고 제안했습니다.[36][38]이 실험은 재정적인 성공을 거두었고, 그와 안드루스는 협력하여 1955년 Continental Casis Co.에서 보장한 국가 버전인 NRTA Health Plan을 수립했습니다.[36]1958년에 미국 은퇴자 협회(AARP)가 설립되어 첫 해에 130,000명에 이르렀습니다.[36][39]
NRTA/AARP 보험 모델은 미국 최초로 미국 노인들을 위한 새로운 보험 시장을 열었습니다.AARP는 건강보험을 넘어 회원들을 위한 다른 혜택, 프로그램 및 서비스를 개발하기 시작했으며, 이는 각각 55세 이상의 사람들의 요구에 맞춘 것으로 시장의 공백을 메웠습니다.[36]예를 들어, 그녀는 1954년 캘리포니아의 오자이에 노인 거주자들을 건강하고, 활동적이고, 사회적으로 참여할 수 있도록 설계된 최초의 현대식 은퇴 주택 중 하나인 그레이 게이블을 지었습니다.[36][40]
NRTA 보건 계획에 대한 소문이 퍼졌고, 건강 보장을 찾는 데 어려움을 겪기도 했던 수천 명의 은퇴한 비교육자들이 NRTA에 가입하기 위해 연락했습니다.[41]1958년 안드루스는 미국 은퇴자 협회(AARP)를 NRTA의 자매 단체로 만들었습니다.AARP 가입을 통해 55세 이상의 일반인들은 이전의 교사들에게 제한되었던 보험 혜택을 이용할 수 있었습니다.[36][42][39]
1958년, AARP는 현대 성숙도라는 잡지를 발행하여 협회에 대한 소문을 퍼뜨리고 회원들에게 그 활동을 알리고 노인들에게 영향을 미치는 문제들을 알리기 시작했습니다.[43][36]
이 시기 제약산업 관행에 대한 국가적인 우려는 1959년부터 1962년까지 지속된 처방약 가격에 대한 의회 조사를 상원 법사위 반독점 분과위원장을 맡았던 에스테스 케파우버(D-Tenn) 상원의원이 주도하도록 만들었습니다.[44][45]안드루스는 수사 과정에서 네 차례 증언했고, 어니스트 기딩 NRTA/AARP 입법국장도 한 차례 증언했습니다.[45]
1958년 드와이트 D 대통령. 아이젠하워는 노화에 관한 최초의 백악관 회의를 만드는 법안에 서명했습니다.[46]그는 안드루스를 1961년에 열린 첫 번째 회의를 위한 국가 자문 위원회에 임명했습니다.[47]2,500명 이상의 대표단이 빈곤, 주거, 의료와 같은 노인들이 직면한 문제들을 해결하고 행정부를 위한 정책 권고를 개발하기 위해 나흘 동안 워싱턴 D.C.에서 만났습니다.[48]고령화에 관한 백악관 회의는 처음부터 10년마다 열렸으며, 메디케어를 위한 토대를 마련하는 등 미국의 고령화 정책에 기여한 것으로 인정받고 있습니다.[49]
첫 번째 컨퍼런스에서 AARP는 거동이 불편한 노인들이 독립적으로 생활하는 문제에 대한 잠재적인 해결책을 강조했습니다.그것은 워싱턴 D.C. 시내에 자유의 집을 지었는데, 이 집은 노인들과 장애인들이 쉽게 접근할 수 있는 국내 최초의 보편적인 디자인의 집입니다.AARP와 더글러스 전나무 합판 협회에 의해 건설되었으며, 고령의 미국인들이 원하는 기간 동안 자신의 집과 이웃에서 독립적으로 지낼 수 있도록 돕기 위한 AARP의 작업의 시작을 알리는 신호탄이 되었습니다.[50][51][52]
1962년까지 AARP와 NRTA의 회원 수는 400,000명으로 증가하여 미국에서 가장 큰 회원 단체 중 하나가 되었습니다.[36]
1963년, Leonard Davis는 Continental Casity의 AARP/NRTA 보험을 인수하여 자신의 회사인 Colonal Penn을 설립하여 AARP/NRTA에 보험을 제공하는 유일한 회사가 되었습니다.[36]
1968년, AARP는 저소득층과 중간 소득층을 무료 세금 준비와 신고 서비스를 제공하는 훈련된 자원봉사자들과 매칭시켜 주는 Tax-Aided를 시작했습니다.[36]
AARP는 성장함에 따라 회원들에게 제공되는 혜택의 범위를 넓혔습니다.회원들에게 저렴한 국내외 여행을 제공하는 여행 서비스를 구축하고, 은퇴한 노인 봉사 프로그램을 만들고, 다양한 할인 혜택을 제공했습니다.[36]
AARP의 구성원들은 시장에서 나이 차별을 감수할 것을 조직에 요청하고 있었습니다.수백 명의 회원들은 초기에 AARP에 편지를 보내 자동차 보험사들과 임대 회사들이 나이가 든 운전자들을 고위험군이고 무모한 것으로 분류하면서 처벌하는 요금을 부과하고 있다고 설명했습니다.AARP는 65세 이상 운전자들이 가장 안전하다는 것을 입증하는 연구를 통해 보험사들과 임대 회사들에게 이의를 제기했습니다.[53]
1979년, 이 단체는 자원봉사자들이 가르치는 면허를 가진 운전자들을 위한 운전자 안전 교육 과정을 제공하기 시작했습니다.[54]2016년 AARP 운전자 안전 프로그램은 36만 명의 고령 운전자들에게 강의실에서 교육을 시켰으며, 13만 명에게는 온라인 코스를 통해 교육을 시켰습니다.교육을 받는 일부 사람들은 보험료를 할인받습니다.[55]1984년 AARP는 회원들이 구입할 수 있는 저렴한 가격의 자동차 보험에 브랜드 이름을 허가하였으며, 단지 나이 때문에 취소될 수는 없었습니다.[56]
1973년 AARP는 노인학 연구 보조금을 수여하기 위해 자선 단체인 AARP Andrus 재단을 설립했습니다.[57]
안드루스는 심장마비로 82세의 나이로 사망한 1967년까지 AARP를 계속 운영했습니다.[41]오늘날, NRTA는 AARP 내의 부서입니다.[58]그녀는 세상을 떠나기 4일 전에 모던 성숙을 위한 마지막 칼럼을 썼습니다.[41]
1975년 AARP의 회원 수는 700만 명이 넘었고, 이는 미국에서 가장 큰 회원 단체 중 하나가 되었습니다.[36]1977년에는 천만 번째 회원을 등록했습니다.[59]1980년대 말에는 회원 수가 3천 3백만 명으로 3배 가까이 증가했고 AARP 우편물의 규모가 워낙 커서 조직 자체 우편번호를 보유하게 되었습니다.[36][60]수만 명의 자원봉사자들이 있었고, 국내 최고의 발행부수를 기록했으며, 전국적인 인지도가 높아졌습니다.[60][36]1997년에는 포춘지가 선정한 가장 강력한 로비 단체 중 첫 번째 연간 1위를 차지했습니다.[36]
1984년 AARP는 회원 연령을 55세에서 50세로 낮췄습니다.50번째 생일을 앞둔 미국인들에게 생일 카드와 초대장을 보내기 시작했습니다.[22]
AARP가 급성장하는 이 시기에 경쟁 보험사들은 은퇴한 미국인들에게 맞춤형 보험을 판매하며 시장에 뛰어들었습니다.[61][36]경쟁이 치열해지면서 콜로니얼 펜 제품의 품질과 AARP와 콜로니얼 펜의 관계의 본질에 의문이 제기되었습니다.[36]
1982년, NRTA는 AARP와 공식적으로 합병하였습니다.1988년, 그것은 실업상태에 있던 미국 노인들을 위한 경력 계획 워크숍을 구성했고, 1997년 AARP 뮤추얼 펀드 시리즈를 도입했습니다.[62][63]
1990년대 중반까지 텔레마케팅 사기는 만연했고 소비자들은 연간 400억 달러 이상의 비용을 지출했습니다.1995년 AARP 조사에 따르면 전체 희생자의 절반 이상이 50세 이상으로 미국 인구의 3분의 1도 안 되는 집단으로 나타났습니다.[64]1995년 AARP는 전미변호사협회 및 FBI와 협력하여 전국의 수천 명의 잠재적인 전화 사기 피해자를 대상으로 한 일련의 보일러실 운영을 폭로하는 데 도움을 주었습니다.AARP 조직원들은 피해자 역할을 하며 불법 텔레마케터를 겨냥한 연방수사국의 시니어 센티넬 작전에 대한 증거 수집을 자청했습니다.[65]1996년에는 7천 8백만 명의 베이비붐 세대가 50세가 되기 시작하여 AARP의 성장에 기여했습니다.[36]
1999년, 그 단체는 "은퇴"라는 단어를 버리면서 이름을 미국 은퇴자 협회에서 AARP로 바꿨습니다.당시 AARP 구성원의 3분의 1이 여전히 노동력에 있었습니다.[66]AARP는 더 이상 회원들이 은퇴할 필요가 없으며, 정회원이 되더라도 더 이상 나이 제한이 없습니다.[67]
21세기
AARP는 회원국의 변화하는 상황을 인식하고 더 많은 업무 관련 도구와 자원을 제공하기 시작했으며 직장 내 연령 차별에 대한 옹호를 강화했습니다.[68]2017년, 그 단체는 50세 이상의 구직자들과 고용주들을 연결하기 위해 온라인 일자리 게시판을 만들었습니다.AARP는 구글과 CVS를 포함한 1,000명 이상의 고용주들이 고령 친화적인 고용과 고용 관행을 준수할 것을 약속하는 고용 서약 프로그램도 만들었습니다.[68]
2009년부터 AARP는 다른 형태의 직장 차별만큼이나 연령 차별을 심각하게 다루면서 40세 이상 근로자들의 공정성을 회복하는 것을 목표로 하는 "차별에 대한 고령 근로자 보호법"(POWADA)을 지지했습니다.[69][70]POWADA는 2020년 현재 하원에서 통과되어 상원과 함께 있습니다.[71]
2018년 AARP 재단 변호사들은 나이 때문에 직장에서 쫓겨난 오하이오 주 직원 두 명을 대리했습니다.이 조치는 직원들이 자리를 되찾고 급여를 받을 수 있도록 도와주는 합의를 이끌어냈고, 대학이 직원들과 함께 나이 편견을 예방하는 교육을 실시하도록 요구했습니다.[72]
AARP는 1967년 통과된 이래 40세 이상의 근로자를 직장 내 편견으로부터 보호하는 연방 연령차별금지법(ADEA)을 지지해 왔습니다.[72][73]
경제안보
증가하는 연금 의무와 높은 연간 건강 비용 증가에 직면한 미국 기업들은 2000년대에 퇴직금과 건강 혜택을 직원들에게 축소하기 시작했습니다.1990년대에는 민간부문 근로자의 35%가 확정급여연금을 받은 반면, 2013년에는 18%만이 확정급여연금을 받았습니다.[74][75]2004년부터 AARP는 민영화를 통해 사회보장 프로그램의 보장된 성격을 약화시키거나 사회보장 급여세를 개인 계좌로 전환하려는 시도에 반대했습니다.[76]
AARP의 조사에 따르면 미국 근로자의 거의 절반(5700만 명)이 고용주를 통한 퇴직 저축 계획에 접근하지 못하고 있는 것으로 나타났습니다.[77]주 사무소를 통해, 이 조직은 각 주에서 근로 및 저축 프로그램을 제정할 것을 권장하기 시작했고, 이는 기업이 직원들을 위한 개인 퇴직 저축 계좌를 만드는 것을 더 쉽게 만들었습니다.[78][79]2020년 현재 18개 주에서 Work and Save 프로그램을 법으로 제정했습니다.[80]
건강관리
AARP는 창립 당시부터 시작된 주제를 계속하여, 이 기간 동안 로비 활동을 통해 노인 의료 보험 혜택의 감소를 반대하고 노인들에게 건강 보장을 제공하는 연방 프로그램을 보호했습니다.[81]
2003년 AARP는 공화당의 조지 W. 부시 대통령이 제안한 법안을 지지하였는데, 이 법안은 의료보험 수혜자들을 위한 처방약에 대한 부분적인 보장을 포함하고 있습니다.[82][83]보다 관대한 이익을 추구하는 민주당 의회 지도자들은 이 법안에 강력하게 반대했고, AARP 의원 수천 명이 이에 항의해 사퇴하도록 촉구했습니다.[84][85]6년 후인 2009년 AARP는 민주당 버락 오바마 대통령이 제안한 건강보험법(ACA)을 승인했는데, 이 법안은 기존에 건강 상태가 있던 사람들을 보호하고, 나이 때문에 보험 회사가 청구할 수 있는 금액을 제한하고, 세액 공제를 제공하며, 메디케어에서 약물 보장을 개선했습니다.[86]그 당시 5천만 명 이상의 미국인들이 1년 중 어느 시점에 건강보험 혜택을 받지 못했습니다.[87]1년 후에 통과된 ACA는 공화당의 반대를 받았고 AARP의 지원으로 수천 명의 회원들이 조직을 떠나게 되었습니다.[88]
2019년, AARP는 처방약의 가격이 인플레이션을 크게 앞지르면서 처방약의 가격을 낮추는 입법 및 업계 변화를 위한 로비를 시작했습니다.[89]AARP는 Sens의 초당적인 법안을 지지했습니다.의료보험 수혜자들의 약품비 상한선을 정하고 제약회사들에 대한 가격인하 압력을 높이는 찰스 그래슬리(R-IA)와 론 와이든(D-OR).[90]
그 해 AARP는 미국인들이 다른 나라로부터 저가의 의약품을 수입할 수 있도록 허용하는 트럼프 행정부의 목표를 지지하기도 했고, 2021년에는 무엇보다도 메디케어가 협상력을 사용하여 제조업체들과 더 낮은 의약품 가격을 협상할 수 있도록 하는 하원 민주당 법안을 지지했습니다.[91]AARP는 바이든 대통령이 제안하고 2022년 의회를 통과시킨 법안을 지지했는데, 이 법안은 메디케어가 제약회사와 더 낮은 가격을 위해 협상할 수 있도록 하고, 메디케어 사용자의 의약품 지출 한도를 정하고 인슐린 가격을 35달러로 제한했습니다.[92]
뇌 건강
2016년, 그 단체는 과학적인 평가를 통해 사람들이 그들의 뇌 건강을 평가하고 인지 저하를 늦추기 위한 조언을 받을 수 있는 프로그램인 스테이징 샤프를 만들었습니다.[93]2018년 AARP는 치매 진단, 치료 및 치료에 대한 연구를 지원하는 치매 발견 기금에 6천만 달러를 투자했습니다.[94]
옹호
건강관리
AARP는 1960년대부터 의료 정책 논쟁에 적극적이었습니다.[95]중점 분야는 메디케어, 저렴한 건강보험, 저렴한 처방약 비용을 포함하고 있으며 최근의 참여는 이러한 오랜 참여를 반영한 것입니다.[96]
메디케어
AARP는 고령자 미국법과[97] 1965년 존슨 대통령이 제정한 메디케어 프로그램을 만든 사회보장[98] 개정안을 지지하는 증언을 의회에서 했습니다.[51]
AARP의 공개적인 입장은 2003년 미국 의회가 메디케어 파트 D를 창설한 메디케어 처방 약물, 개선 및 현대화 법안을 통과시키는 데 영향을 미쳤고, 2005년 사회보장제도의 변화에 저항함으로써 의회에도 영향을 미쳤습니다.[99][100]조지 W. 부시 대통령은 메디케어 법안을 "메디케어 설립 이래 미국 노인들의 의료보장 범위에 있어 가장 큰 발전"이라고 평가했습니다.[101] 2007년 AARP는 비즈니스 라운드테이블, 전국독립기업연합회 및 국제서비스직원연합과 함께 "Divided We Fail" 캠페인을 시작했습니다.이 캠페인은 주요 정당의 대선 후보들에게 건강보험 적용을 보다 저렴한 가격으로 만들고 사회보장제도를 강화하는 데 전념할 것을 촉구했습니다.[102][103]
처방약 비용 절감
1959년부터 AARP는 고령 소비자의 부담을 덜어주기 위해 처방약 값을 낮추자고 주장하기 시작했습니다.[104]설립자 에델 퍼시 안드루스는 1962년 상원 청문회에서 제약산업 가격 관행에 대해 증언했습니다."우리의 관심사는 고통으로부터의 안도와 건강의 개선입니다.우리는 몇몇 대형 제조업체들이 벌어들인 15~20%의 이익이 이러한 우려에 해롭다고 생각합니다." 라고 안드루스가 1962년 위원회에 말했습니다.[105]AARP는 정기적으로 노인들을 위한 인기 의약품의 가격 동향에 주목한 Rx Price Watch Reports를 발행합니다.[106]
AARP는 2018년부터 2019년까지 지역 차원에서 약가 인하를 목표로 하는 35개 이상의 법을 통과시키는 데 도움을 주었습니다.[107]
2017년 초, AARP는 2017년의 미국 의료법에 강력하게 반대하면서, 나이가 많은 미국인들은 보험료 인상과 세금 공제 축소에 대해 부당하게 부담을 지게 될 것이라고 말했습니다.[108][109][110][111]
2019년 AARP는 제약 산업과 "Stop Rx Greed"라는 높은 약가에 반대하는 수백만 달러 캠페인을 시작했으며 Sens의 초당적 법안을 지지했습니다.의료보험 수혜자들의 약품비 상한선을 정하고 제약회사들에 대한 가격인하 압력을 높이는 찰스 그래슬리(R-IA)[113]와 론 와이든(D-OR).AARP는 2021년에 "지금 바로 공정한 Rx 가격!"을 출시했습니다.메디케어 프로그램이 소비자의 가격을 낮추는 수단으로 제약회사와 가격 협상을 할 수 있도록 하고, 특정 의약품의 가격 인상을 제한하며, 메디케어 수혜자의 본인부담금 지출을 제한하는 법안을 지원하기 위한 캠페인.[114]
AARP는 의회가 제안한 2022년 인플레이션 감소법에 의약품 가격 개혁을 포함시키도록 촉구했고, 의약품 업계의 주장에 반대하는 광고를 내보냈고, 의원들을 동원해 법안 통과를 위해 의원들에게 로비를 벌였습니다.그 법은 2022년 8월에 제정되었습니다.[115][116][117]인플레이션 감소법은 처음으로 HHS가 메디케어에 적용되는 가장 비싼 의약품들의 가격을 제약사들과 협상하도록 요구하고 있습니다.이 법안은 또한 물가 상승률보다 가격을 더 높이는 제약회사들을 처벌하고 2025년부터 메디케어 수혜자 6천 3백만 명에 대한 연간 의약품 지출 한도를 2천 달러로 정했습니다.[118][119]이 법의 이러한 조항들은 고가의 처방약에 의존하는 미국 노인들에게 삶의 변화를 줄 수 있으며, 연간 수천 달러의 비용을 절약할 수 있습니다.[120][121]
AARP가 실시한 2014년 연구에서는 93%의 사람들이 나이가 들면서 뇌 건강을 유지하는 것이 최우선 과제라고 밝혔습니다.[122]AARP는 스테이징 샤프(Staying Sharp)라는 뇌 건강 평가 및 프로그램을 만들었고, 음악이 뇌 건강에 미치는 영향과 같은 연구 결과를 발표하는 뇌 건강 전문가 및 연구자들로 구성된 독립적인 국제 단체인 Global Council on Brain Health를 구성했습니다.[124][125]2018년 AARP는 치매 발견 기금에 알츠하이머병의 원인과 치료법에 대한 연구를 위해 6천만 달러를 기부했습니다.[94][126]
2022년, AARP는 약값 상승의 문제점을 부각시키기 위해 "세계에서 가장 비싼 테일게이트"를 개최했습니다.이 단체는 지난 15년 동안 인기 있는 테일게이트 품목의 가격이 약값과 같은 속도로 상승했다면 어떤 비용이 들 것인지를 공유했습니다.[127]
건강보험
2007년[needs update][128] 4월 현재 약 700만 명의 사람들이 의약품 보장과 메디갑을 포함한 AARP 브랜드의 건강보험을 보유하고 있으며, 협회는 회원 가입비보다 허가제를 통해 회원사들에게 보험을 판매하여 더 많은 수입을 올리고 있습니다.[129]
AARP는 보험사가 아니지만, 보험사가 상품 판매에 자신의 이름을 사용할 수 있도록 하고 있으며, 이를 위해 수수료를 지불하고 있습니다.[130]
때때로, 의회 의원들은 AARP가 건강보험 논쟁을 둘러싼 편을 드는 이해관계가 상충된다고 비난했습니다.AARP는 메디갑 정책을 판매하는 유나이티드 헬스케어에 자사 브랜드 라이선스를 부여합니다.[131]2009년 10월 현재, 의료 개혁에는 메디갭 정책에 대한 수요가 증가할 것으로 예상되는 관련 프로그램 메디케어 어드밴티지를 축소하는 제안이 포함되어 있습니다.[132]
사회보장
AARP는 미국 노인들을 위한 안전망으로서 사회보장을 유지하는 것을 오랫동안 옹호해 왔습니다.2012년 3월부터 AARP의 "You've Earn a Say" 캠페인은 사회보장과 메디케어를 강화하는 방법에 대한 초당적인 대화를 촉진하고자 했습니다.리치먼드 (VA) 타임스 디스패치는 "AARP는 메디케어와 사회보장에 관한 토론을 워싱턴에서 비공개로 진행하는 것에서 은퇴자들이 토론에 참여할 수 있도록 하기 위해 전국에서 일련의 시청 회의로 가져갔습니다."[133]라고 보도했습니다.
2023년, AARP는 사회보장국(SSA)이 고객 서비스를 개선하기 위해 14억 달러의 기금 증액을 받기 위한 캠페인을 시작했습니다.AARP는 또한 SSA가 "고객 서비스와 품질을 향상시키기 위해 비금전적인 조치를 강화할 것"을 요구하면서, 더 많은 자금 지원만으로는 모든 문제가 해결되지 않을 것이라고 말했습니다.[134]
2023년 여름, AARP는 사람들에게 사회보장과 사회보장 신화에 대해 교육하는 것을 돕기 위해 일련의 전국 포럼을 개최했습니다.[135][136]리치몬드에서 열린 포럼은 사회보장 및 의료보장을 위한 국가위원회(NCPSSM)와 함께 열렸습니다.[135]
연령차별
AARP는 1967년의[73] 고용 연령차별법과 1975년의 연령차별법을 옹호했습니다.이코노미스트 인텔리전스 유닛과의 2020년 공동 프로젝트는 2018년 미국의 국내총생산 손실이 8,500억 달러에 달한다고 보고했습니다.[137][138]2020년 AARP는 2009년 대법원 판결로 악영향을 받은 연령차별고용법상의 보호를 회복하기 위한 차별금지법(POWADA)[70]의 통과를 지지했습니다.
2018년, AARP는 나이 차별을 줄이기 위해 나이 든 사람들이 미디어와 광고에서 어떻게 묘사되는지를 바꾸기 위해 노력했습니다.이 단체는 50세 이상의 사람들을 혼란스럽거나 능력이 없는 사람들로 묘사하는 사진에 반대하는 입장을 표명하고, 광고 회사와 고객들에게 노화에 대한 묘사를 업데이트하라고 촉구했습니다.[139][140]AARP는 Getty Images와 협력하여 사업체를 운영하고, 스포츠를 하고, 젊은 세대와 시간을 보내는 노인들의 이미지 1,400개를 소개했습니다.[140][141]이 사진들은 Disrupt Aging Collection의 일부였습니다.[141]
2018년에 이 조직은 온라인 플랫폼에서 연령별 타겟팅 기능을 사용하여 모든 연령층이 직업 기회를 볼 수 있는 능력을 거부하는 고용주에 대해서도 반대 의견을 밝혔습니다.[142]
AARP 고용주 서약 프로그램은 연령차별을 없애기 위해 일하겠다고 공개적으로 맹세하는 고용주들을 위한 것입니다.이 프로그램에 참여하기 위해서는 고용주들이 지난 5년 이내에 차별 소송을 제기하지 않아야 하며, 다양한 연령대에서 채용을 동의하고 모든 지원을 동등하게 고려해야 합니다.2022년에는 휴머나, 마이크로소프트, 메리어트 인터내셔널, 맥도날드 등 1,000명이 넘는 서명자가 있었습니다.[140]
소비자사기방지
2017년 AARP와 미국 우정 검사국은 참전용사 보호 작전을 시작했습니다.이 국가 캠페인은 지역 홍보, 광고, 이메일, 소셜 미디어, 웹사이트 및 전화를 사용하여 군대에 사기 행위에 대해 경고합니다.[143][144]
AARP 사기 감시 네트워크는 소비자 사기에 대해 사람들에게 경고하고 자신을 보호하는 방법을 가르치기 위해 "역 보일러실"을 열고 있습니다.[145][146]AARP 자원봉사자들은 이 행사 동안 지역 주민들에게 사기 위험을 알리기 위해 전화를 합니다.[145][143]유사한 AARP 이벤트로는 팁-오프(Tip-Offs to Rip-Offs)와 스캠 잼(Scam Jam)이 있습니다.[147][148]
지역옹호
AARP는 또한 전국의 사무소를 통해 주 및 지역 단위를 옹호하고 있습니다.
뉴욕에서 AARP는 다음과 같은 개혁을 달성하는 데 도움을 주었습니다:[149] 돌봄법, 보조 생활 보호, 약탈 방지, 유급 가족 휴가 및 저렴한 주택.
2022년 AARP 등은 일리노이주에 본사를 둔 의료 제공업체인 올든 그룹을 상대로 집단 소송을 제기했습니다.AARP는 올든의 요양시설이 의도적으로 인력이 부족해 방치되고 불공정한 영업행위가 발생했다고 밝혔습니다.[150]
AARP는 오클라호마, 콜로라도, 일리노이, 조지아, 위스콘신, 뉴햄프셔, 플로리다 등과 같이 높은 공공요금 인상에 대해 현지에서도 반대하고 있습니다.[151][152][153][154][155][156][157]
프로그램 및 제품
AARP는 또한 50세 이상의 사람들에게 비주력적 지원을 제공합니다.그 일의 일부는 여기에 포함되어 있습니다.
주민센터
AARP의 버추얼 커뮤니티 센터는 디지털 리터러시 과정, 운동 수업, 돌봄 수업 및 대학 강의를 제공합니다.[158]
시상식
AARP의 목적상은 사회적으로 영향을 미치는 50세 이상의 사람들에게 수여됩니다.이 상은 2005년 CoGenerate에 의해 시작되어 2016년 AARP로 이전되었습니다.[159]
성인을 위한 영화상은 AARP의 전반적인 목표를 지지할 뿐만 아니라 "50세 이상의 연예 산업 종사자들과 그 많은 관객들에게 이야기하는 영화의 성과를 인정합니다.[160][161]Past recipients include Denzel Washington,[162] Annette Bening,[162] Jeff Bridges,[162] Viola Davis,[162] Morgan Freeman,[163][162][164] Michael Douglas,[165] and Lily Tomlin.[165]
제휴사
AARP에는 다음과 같은 여러 제휴 조직이 있습니다.
- AARP Foundation, 501(c)(3) 비영리 자선단체로 사회적, 경제적 위험에 처한 50세 이상의 사람들을 돕습니다. 다음을 포함합니다.
- AARP 체험단, 501(c)(3) 비영리 자선단체로 50세 이상의 사람들이 학교 어린이들을 지도하고 지도하도록 장려합니다.
- AARP의 자선 증여 연금 기금의 일부를 보유하고 있는 비영리 자선 단체인 AARP Institute;
- 품질관리 및 연구를 제공하는 영리법인 AARP Services, Inc.
- Washington D.C.에 있는 노인들에게 법률적인 도움을 제공하는 501(c)(3) 비영리 자선단체인 Legal Counsel for the Older.[166][167]
- AARP의 부동산을 보유하고 있는 영리법인 AARP 금융서비스 법인
- AARP의 그룹 건강보험 정책 중 일부를 보유하고 있는 기관인 AARP 보험 계획.
AARP 운전자 안전
1979년, AARP는 노인들을 위한 운전자 안전 코스를 국내 최초로[168] 도입했습니다.교실 환경이나 온라인 환경에서 완성할 [169]수 있는 AARP Driver Safety는 방어적인 운전 기술을 가르치고 "운전에 영향을 미치는 연령 관련 인지 및 신체적 변화에 대한 추가 정보"를 제공합니다.[170]이 과정은 미국 전역의 자원봉사자들에 의해 지도되고 홍보됩니다.
코스비 외에 자동차 제조업체인 토요타의 보조금으로 프로그램을 지원합니다.[171]50만 명이 넘는 운전자들이 2012년에 코스를 완주했고 1979년 이래로 1,500만 명이 넘는 사람들이 코스를 완주했습니다.[172][54]
AARP 간행물 및 방송
AARP The Magazine의 발행부수는 약 3,700만부, AARP Bulletin의 발행부수는 2016년 기준 3,000만부입니다.[173][174]AARP The Magazine[175] (2002년까지 모던 성숙도로 알려짐)은 50+인을 위한 라이프스타일 잡지입니다.1958년에 설립된 [176]이 잡지는 격월로 AARP 회원들에게 배포됩니다.다른 출판물로는 AARP Bulletin과 The Journal이 있습니다.[177]2018년에는 아프리카계 미국인 여성들을 대상으로 AARP에서 시스터즈라는 제목의 디지털 출판물이 출시되었습니다.[178]
이 단체는 또한 라디오와 텔레비전 프로그램을 제작하고 도서 부서를 두고 있습니다.[citation needed]
AARP en Español은 AARP의 스페인어 멀티미디어 플랫폼입니다.스페인어 웹사이트, 스페인어 유튜브 채널, 정보 자료 등이 제공됩니다.
이노베이션 랩스
AARP Innovation Labs는 고령화를 도울 수 있는 제품과 서비스를 식별하기 위해 노력하고 있습니다.[179]
재정과 경제
세무보좌관
AARP 재단의 세무 보좌관은 교육을 받은 국세청 공인 세무사를 통해 무료로 세무 지원을 제공합니다.세무 보조원은 전국적으로 운영됩니다.[180][181][182][183]
장수경제 전망
"장수 경제 전망:AARP와 이코노미스트 인텔리전스 유닛이 공동으로 발표한 2019년 보고서는 "50세 이상의 사람들이 어떻게 경제 성장을 부채질하고, 일자리를 자극하고, 모두를 위한 기회를 창출하고 있는가"입니다.[184]이 보고서는 50대 이상의 인구가 경제에 미치는 영향에 초점을 맞추고 REMI의 예측 모델과 지출, 인력, 세금 기여 데이터를 사용합니다.그것은 또한 자원봉사나 간병과 같은 무급 활동의 예상 경제적 가치를 포함합니다.[185]이 보고서는 2013년 연구의 최신판입니다.[186]
2020년에는 세계 장수 경제 전망이 발표되었습니다.그것은 노인들이 세계 국내총생산에 얼마나 기여했는지에 초점을 맞췄습니다.[187]
전화 "마을회관"
코로나바이러스 팬데믹 기간 동안 AARP는 주 및 전국 전화 시청을 개최하여 바이러스, 백신 및 부스터에 대한 정보와 50세 이상 노인의 정신적 및 재정적 문제, 요양원 및 투표 절차와 같은 기타 관련 주제를 공유했습니다.[188][189][190][191]
비평
2004년 비즈니스위크는 AARP의 상업적 이익이 회원사들의 이익과 충돌할 수 있는지에 대한 의문이 과거에도 제기된 적이 있으며 AARP 시장의 많은 펀드와 보험 정책이 노인들이 스스로 얻을 수 있는 이익보다 상당히 적은 것으로 특징짓고 있다고 말했습니다.[192]
디모인 레지스터와 캐나다 자유 언론은 2008년 11월 사설에서 AARP를 비영리 단체로 가장한 로비 단체라고 칭하면서 동시에 높은 회비를 부과하고 비싼 민간 의료 계획을 판매했습니다.[193]
상원 재무위원회의 공화당 고위 의원인 척 그래슬리 상원의원(R-Iowa)은 2008년 AARP가 유나이티드 헬스를 통해 제공한 "제한된 혜택" 보험 제도가 불충분한 보장을 제공하고 기만적으로 판매되었다고 말했습니다.한 계획은 수술비로 5천 달러를 제공했는데, 그 비용의 2배에서 3배 정도가 들 수도 있습니다.[194]
AARP 직원들이 받는 급여와 일류 및 비즈니스 클래스 여행을 짧은 여행에 이용하는 것에 대한 비판이 제기되었습니다.AARP의 2014년 국세청 연차보고서에 따르면, 최고경영자 애디슨 B. B.랜드는 AARP와 그 자회사들로부터 1,698,289달러의 급여와 혜택을 받았습니다.[195]이사진, 임원, 주요 직원들은 비즈니스 클래스를 이용할 수 없는 한 5시간 이상의 비행으로 일등석을 날렸습니다.[195]최고경영자는 90분 이상의 비행으로 일등석을 날았습니다.[195]AARP는 2014년 한 해 동안 임원, 이사 및 주요 직원의 보수를 위해 8,694,890달러를 지출했다고 보고했습니다.[195]
상원 조사
1995년 앨런 K 상원의원. 심슨은 AARP의 장부, 재정적 이해관계, 고용관행에 대한 조사에 착수했습니다.[196]그는 AARP를 "비영리화법을 교묘히 이용하는 방법을 알아낸 거대한 제국"이라고 묘사하면서, 이 조직을 "항공사 할인, 자동차 할인, 약국 할인이라는 공통된 사랑에 묶여 8달러의 회비를 지불하는 3천 3백만 명의 사람들"이라고 묘사했습니다. 그리고 구성원들은 "이 조직이 무엇을 요구하는지 전혀 알지 못합니다.[197][198]
수사 결과 조직의 위상을 바꿀 만한 충분한 증거가 나오지 않았습니다.[199]
집단소송
2018년과 2019년에는 AARP를 상대로 보험 관련 집단소송이 제기된 바 있습니다.AARP가 AARP 브랜드 메디갑 보험에서 얻은 미공개 라이선스 수익에 대한 소송이 하나 있습니다.[200]또 다른 소송은 AARP가 AARP 브랜드 메디갑 보험에 대해 보험 대리인이나 보험 중개인의 역할을 했다고 주장하고 있는데, AARP는 이 둘 중 하나도 허가를 받지 않았습니다.[201][202]또 다른 소송에서 원고는 AARP 브랜드의 보험이 "노인들에게 최선"이라고 주장하기 위해 AARP가 지위를 이용하지 말았어야 했다고 말했습니다.[202]
참고 항목
참고문헌
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