A személyes-, családi- és társas támogatás
protektív tényezőinek szerepe átmeneti otthonban elhelyezett anyáknál
In: Kiss Enikő Csilla, Polyák Lilla (szerk). (2013). Sztómaterápiás eszközök befolyása az
életminőségre, életvitelre és a lelki ellenálló képesség tényezői. ILCO Konferencia 2012.
Konferenciakötet.
Demeter Andrea, Kiss Enikő Csilla
Absztrakt
Vizsgálatunk az anyaotthonba kerülő családokra fókuszál, mely intézményi forma
átmenetet képez a nevelőotthon illetve a teljes családban felnövők intézménye között. Az
anyaotthonban együtt vannak a családtagok (anya és gyerekek), azonban mégsem tudnak
valódi otthont teremteni maguk köré. Élethelyzetük nehézsége mögött számos személyes,
családi, és társas-társadalmi szinten megjelenő ok található. Jelen vizsgálatunk célkitűzése,
hogy feltárjuk azokat a protektív tényezőket - illetve esetükben leginkább ezek hiányát -,
amelyek stresszhelyzetben a „pszichológiai immunrendszer” részeként védelmet szolgáltatnak
az egyénnek.
A vizsgálati személyek csoportját olyan édesanyák képezik, akik különböző okok miatt
hátrányos helyzetbe és krízisbe kerülve egyedül maradtak gyermekeikkel és problémáikkal,
így átmeneti otthonba kényszerültek. Az átmeneti otthonbeli elhelyezés lehetőséget biztosít
arra, hogy a bekerült családok anyagilag, fizikailag és pszichésen is megerősödhessenek.
Kutatásunkban felmértük az egzisztenciális és szociális alapfeltételek hiányának pszichés
következményeit, illetve egy longitudinális vizsgálatban azt is nyomon követtük, hogy az
átmeneti otthon nyújtotta védelemnek fél évvel később megjelenik-e a hatása a lelki
immunrendszer erősödésében.
A kutatás keresztmetszeti részében összesen 183 fő vett részt, közülük az ország több
településén lévő 17 átmeneti otthonból 105 fő, míg a kontroll csoportot képező teljes
családban élő anyák közül 81 fő töltötte ki a kérdőíveket. A hosszmetszeti vizsgálatban 36 fő
anyaotthonos vizsgálati személy fél év különbséggel felvett eredményei kerültek elemzésre.
Eredményeink szerint az átmeneti otthonban élő anyák szignifikánsan gyengébb pszichés
immunkompetenciával, továbbá a külső kontrollosság mellett alacsonyabb lelki ellenálló
képességgel, önértékeléssel és én-hatékonysággal rendelkeznek. Fél év elteltével azonban
tendenciaszerűen csökkent a különbség a két csoport között minden protektív faktor esetében,
ami az anyaotthonok pozitív hatásának köszönhető.
1
Hipotéziseink igazolódni látszanak, miszerint a megfelelő intézményi támogatás mellett
erősödik az egyén lelki immunitása, aminek következtében érettebb, rezíliensebb személyiség
jöhet létre.
1.
Elméleti bevezetés
1.1. Az anyaotthonok bemutatása
Az anyaotthonok többnyire állami finanszírozású intézmények. Funkciójuk, hogy
országos vagy területi szinten az átmenetileg vagy tartósan otthontalanná vált anyákat
gyermekükkel együtt befogadják. Ezek az anyák kiemelten hátrányos helyzetűek, ugyanis
legtöbbjüket a hajléktalanság fenyegeti, emellett nincs támogató személy a környezetükben (a
szociális és gazdasági krízis jelenléte jellemző), esetleg férje/élettársa fizikailag vagy
pszichésen bántalmazta őt vagy gyermekeit, és menekülnie kell előle (pszichés krízis).
Minden esetben az anyák jövedelme minimális (segélyek, családi pótlék, stb. képezi),
többnyire aluliskolázottak, szocializációs hátterük alacsony színvonalú, a létminimum alatt
élnek, akik nem rendelkeznek jövőképpel.
A fenti okok miatt az anyaotthonok egyik legfőbb célja és feladata az, hogy a lakók
elsajátítsák a szocializációs normákat, gyakorolhassák az anyai szerepet, majd képessé
váljanak a társadalomba történő visszailleszkedésre. Az otthon átmeneti szállást és nyugalmat
biztosít, napirendet (rendszeresség) és önállóságot; emellett az anyáknak képzéseket, jogi és
pszichológiai tanácsadást, mediációt és különböző további foglalkozásokat tartanak. A benti
lét alatt javul a lakók hangulata, akik kiegyensúlyozottabbakká, türelmesebbekké válnak a
nyugodtabb légkörben.
Sok esetben viszont annak ellenére, hogy az anya a reintegráció és megerősödés szándékával
jelentkezett az intézményben, a konkrét lépéseknél elakad a folyamat, elfogy a motiváció, és
játszmák sorozata kezdődik. Pl.: okmányok hiánya, pótlása, munkahely hosszas
„eredménytelen” keresése, ha mégis talál állást, utána nincs együttműködés, stb. Problémát
jelent az is, hogy távozáskor sokan visszaköltöznek korábbi lakókörülményeik közé, vagy
esetleg egy másik átmeneti otthonba.
A jogszabály szerint az anyaotthonokban maximum egy évet maradhatnak a lakók, és csak
indokolt esetben hosszabbítható meg fél évvel a tartózkodás. Ez az idő segítség lehet arra,
hogy a krízisben lévő család megerősödjön fizikailag és pszichésen, valamint új utakat
keressen.
2
1.2. A biopszichoszociális szemlélet
A kutatás szemléletmódja a biopszichoszociális megközelítésen alapul, ami azt jelenti,
hogy a biológiai jellemzők mellett a pszichológiai, szociális, és kulturális tényezők szerepét
egyaránt figyelembe vesszük az egészség megőrzése, valamint a betegség kialakulása
szempontjából.
A biopszichoszociális megközelítés Engel nevéhez fűződik. Az Engel által
megfogalmazott biopszichoszociális modell a biológiai mechanizmusok figyelembevétele
mellett hangsúlyozza az egyén pszichés történéseit, valamint szociális és kulturális
meghatározottságot, melyek között cirkuláris kapcsolatot tételez fel (Paksi, 2010).
1.3. Cloninger pszichobiológiai modellje
Cloninger 1987-ben publikálta temperamentum és karakter kérdőívének első változatát, amely
a normál személyek és a különböző pszichopatológiai betegségekben szenvedők esetében
megjelenő
egyéni
különbségek
megragadására
egyaránt
alkalmazható.
Később
továbbfejlesztett elméleti modelljében és kérdőívében (Temperament and Character
Inventory, 1994) négy temperamentum- és három karakterfaktor segítségével írja le a
személyiség főbb jellemzőit (Rózsa, Kállai, Osváth és Bánki, 2005).
A temperamentumot Cloninger úgy határozza meg, mint amelyek genetikailag egymástól
független és bejósolható interakciós mintákat jelentenek a környezeti ingerek specifikus
tényezőire adott adaptív válaszokban. A karakter azon egyéni különbségeket mutatja, melyek
a temperamentum, a családi környezet és egyéni élettapasztalatok interakcióinak
eredményeként fokozatosan alakulnak ki az élet során.
A Cloninger által leírt négy temperamentum faktor: az ártalomkerülés, az újdonságkeresés, a
jutalomfüggőség és a kitartás.
Az ártalomkerülés (Harm Avoidance), a viselkedés gátlásának öröklött mintázata, ami
megfigyelhető
a
passzív
elkerülő
magatartás
gyakori
megnyilvánulásaiban,
a
bizonytalanságtól való félelemben, valamint a gyors kifáradásban. Az ilyen hajlammal
fokozottan jellemezhető egyének óvatosak, félénkek, súlyosabb esetben kifejezetten
aggodalmasak vagy szorongóak. Ezzel szemben, akikre az alacsony ártalomkerülés a
jellemző, azok inkább optimisták, gátlásoktól mentesek, ellazultak, magabiztosak.
A magas újdonságkereséssel (Novelty Seeking) jellemezhető személy jó esetben lehet ugyan
a kíváncsiság által motivált és bátran explorálja környezetét, máskor inkább ingerlékeny és
impulzív, ekkor nem annyira a jutalom megközelítése, mint inkább a monotónia és a
frusztráció vagy a potenciális büntetés aktív elkerülése a célja.
3
A Cloninger által fokozottan jutalomfüggőnek (Reward dependence) nevezett emberek
érzékenyek mások szociális elismerésére, fokozottan igénylik azt, szélsőséges esetben szinte
függenek azoktól. Ennek fényében lehetnek együtt-érzők és segítőkészek, vagyis
mindenképpen a fokozott kötődési szükséglet vagy a szociabilitás bizonyos jegyeit mutatják.
A kevésbé jutalomfüggő személyek érzelmi értelemben véve függetlenebbek a szociális
környezetüktől.
A negyedik temperamentum faktor a kitartás (Persistence). A magas értékű kitartású személy
ambiciózus, szorgalmas, eltökélt, perfekcionista, szemben az alacsony kitartásúval, aki
inaktív, könnyen feladja a cselekvést és általában alulteljesítő.
Cloninger személyiségmodelljében a négy temperamentum-faktor mellett három karakterfaktort tételez fel. A karakter faktorok főként a self és az azt körülvevő külső világ
kölcsönhatásának folyamatában formálódnak.
A self-alakulás során az önmagunkhoz, a
társainkhoz és a tágabb értelemben vett környezetünkhöz való viszonyulásunk jelenik meg. A
karakter-faktorok egyéni különbségei - a temperamentum öröklött tényezői mellett - a családi
környezetnek és az egyéni élettapasztalatoknak a sajátos interakciói mentén alakulnak ki.
Cloningernél az első karakter faktor értelmezése mentén a személy mint autonóm individuum
jelenik meg (önirányítottság faktora), a második faktor az egyénnek a társadalomba, az adott
kultúrába való integrálódását jelzi (együttműködés faktora), míg a harmadik faktor az egyén
kapcsolódását mutatja a világhoz, az univerzumhoz (transzcendencia-élmény faktora).
Részletesebben bemutatva a karakter faktorokat, az önirányítottság (Self-Directedness)
mértéke arra utal, hogy a személy mennyire képes céltudatosan és eredményesen, tetteiért
felelősséget vállalva élni az életét. A magas önirányítottsággal rendelkező személyek továbbá
jó önelfogadással, önbecsüléssel rendelkeznek, konstruktívak, hatékonyak, vezetői szerepre
alkalmasak, személyiségük jól integrált.
Az együttműködés (Cooperativness) karakter faktorának lényegét a társas elfogadás,
segítőkészség, empátia és lelkiismeretesség jelentik. Amennyiben az alkalmazkodási zavarok
felől közelítjük meg ugyanezt a dimenziót, akkor az alacsony pontértéket elérő egyének
intoleránsak, mások iránt közömbösek, bosszúvágyóak és önérdektől vezéreltek.
A transzcendencia-élmény (Self-Transcendence) faktora a spirituális élettel és a
transzperszonális azonosulási képességgel vagy készséggel kapcsolatos attitűdöket foglalja
magába. Ide tartozik az önmagunknak megbocsátani való tudás, a transzperszonális
azonosulás (a természettel, az univerzummal), a spirituális elfogadás (Nagy L. és
Gyöngyösiné Kiss E., 2007).
4
1.4. A Pszichológiai Immunrendszer
Antonovsky salutogénikus modellje paradigmaváltást hozott, mivel azt helyezte
fókuszba, hogy a patológiás körülmények (traumák, stressz) ellenére hogyan maradnak az
emberek mégis mentálisan egészségesek. A hangsúly ebben a szemléletben nem a
személyiség hiányosságain és megbetegedésén van, hanem az erősségeken, amelyek protektív
faktorokként működhetnek (Pikó, 2007).
Hazánkban Oláh Attila foglalkozott a megküzdés személyiségtényezőivel, és írta le a
„pszichológiai immunrendszer” működését és szerepét (Oláh, 2005). A pszichológiai
immunrendszerben három alrendszer különíthető el. Elsőként a Megközelítő, Monitorozó
alrendszert említhetjük, amit a külvilághoz való pozitív viszonyulást elősegítő faktorok
alkotnak (pozitív gondolkodás, célorientáció, növekedésérzés, kontrollérzés, koherencia,
kihívás- és változáskeresés, szociális forrásmonitorozás). Az Alkotó, Végrehajtó alrendszer
tényezői segítenek a megküzdésben, a cél elérésében, illetve önmaga (személyen belüli), vagy
a szociális környezet (erőforrások) megváltoztatásában, irányításában, és kontrollálásában
(énhatékonyság, kreatív énkép,
találékonyság, szociális
forrásmobilizálás, szociális
forrásteremtés). A harmadik pedig az Önregulációs alrendszer, ami biztosítja a nehéz
helyzetekben a figyelem, az érzelmi állapot és a tudat kontrollját, valamint a kitartást a célok
elérésében
(szinkronképesség,
impulzivitáskontroll,
ingerlékenység
kontroll,
érzelmi
kontroll).
Oláh szerint a három alrendszer és annak 16 faktora kölcsönhatásban szabályozza a
teljes rendszer működését.
1.5. Kontrollképesség
A személyiség külső vagy belső kontroll attitűdjének feltárása Rotter (1966, ld. Rotter,
1994) vizsgálataira nyúlik vissza (locus of control), mely során megállapítást nyert, hogy a
belső kontroll attitűddel jellemző személy sikereit vagy kudarcait úgy értékeli, mint saját
tevékenységének eredményeit, amelyeket cselekedeteivel befolyásolni tud. A külső kontroll
attitűddel rendelkező személy ezzel ellentétben sikereit vagy kudarcait külső, általa nem
befolyásolható tényezővel hozza összefüggésbe (mint például szerencse vagy balszerencse),
és úgy érzi, ki van téve a sors szeszélyeinek (ld. még Kulcsár, 1972/1989; valamint Oláh,
1982).
A kontroll kérdése a megküzdés szempontjából kulcsszerepet játszik. Nem mindegy, hogy a
megküzdő cselekvés révén kontrollképességünket éljük meg, vagy éppen ellenkezőleg, úgy
érezzük, a helyzet irányítása kicsúszik a kezünk közül, és abban tehetetlenek vagyunk. A
5
kontroll képesség vizsgálatával többek között Rothbaum, Weisz és Snyder, (1982)
foglalkoztak, akik a helyzet kezelhetőségének szempontjából az elsődleges és másodlagos
kontrollt különböztették meg. Az elsődleges kontroll révén a személy úgy érzi, hogy direkt
befolyással rendelkezik az események felett, és azok a cselekedetei révén megváltoztathatóak.
A másodlagos kontroll gyakorlásakor a személy nem hisz abban, hogy meg tudja változtatni a
helyzetet, ehelyett a helyzet elviselhetőségére tesz erőfeszítéseket (pl. indirekt befolyásolás ill.
utólagos magyarázat révén). Számos kutatás kimutatta, hogy az elsődleges kontroll (vagyis a
belső kontroll attitűd) sokkal kívánatosabb a másodlagos kontrollnál (külső kontroll attitűd),
amelynek sok pozitív hozadéka van. Így például az elsődleges kontroll hittel rendelkező
személyek általában sokkal segítőkészebbek (Clark, 1991), sokkal több társas támaszt
észlelnek (VanderZee, Buunk és Sanderman, 1997), stresszteli szituációban magasabb
megküzdési képességgel rendelkeznek (Band, 1990), magasabb iskolai végzettségük van
(Tangney, Baumeister és Boone, 2004), és a munkaerő piacon is jobb megítélést nyernek
(Patten, 2005). A kontrollképesség egészségpszichológiai vonatkozásairól ld. még Gy. Kiss
E., 2012.
1.6. Én-hatékonyság
Az észlelt én-hatékonyság fogalma Bandura (1977, 1986 ld. Urbán, 2007, 287.o.)
nevéhez fűződik, és definíciója a szociális tanuláselmélet alapján voltaképp egy énmeggyőzési folyamat, amely „egy adott teljesítmény vagy cél eléréséhez szükséges
cselekvések végrehajtásának képességére vonatkozó hiedelmet” jelent.
A magas én-hatékonysággal rendelkező személyekre jellemző a nagyobb figyelem, az
elköteleződés, és az erőfeszítés a cél elérésére. A magas én-hatékonyságú személyek úgy
érzik, hogy kontrollálni tudják a helyzeteket, és kihívásként fogják fel a nehézségeket. Ezzel
szemben az alacsony én-hatékonysággal rendelkezők a nehéz helyzeteket fenyegetésként élik
meg, és a saját feladattal kapcsolatos hiányosságaikra, vagy a kedvezőtlen kimenetelre
koncentrálnak. Akadály esetén inkább meghátrálnak, önbizalmuk hamar és hosszabb időre
szenved csorbát, így hajlamosabbak a stresszre és a depresszióra (Kulcsár, 1999).
1.7. Önértékelés
Az önértékelés önmagunknak adott érték-minőség, értékítélet, amelynek nagy szerepe
van az ön-, és a viselkedésszabályozásban. Ez a személyiségdimenzió lehet pozitív, vagy
negatív értékű, de akár elhelyezhetjük egy magas, vagy alacsony végpontokkal rendelkező
skálán is. A fogalom pontosabb meghatározására számos elméletalkotó tett kísérletet.
6
Rosenberg (1965) azt vallotta, hogy az önértékelés „az önmagunk iránti kedvező vagy
kedvezőtlen” stabil attitűd, amely megnyilvánulhat gondolatok és cselekvések formájában is,
míg például Diener (1984) szerint az önértékelés a jólléttel függ össze, ami hat az élettel való
elégedettségre (mindezeket ld. Komlósi, 2007).
Az önértékelés kialakulásához hozzájárulnak Johnson (1997, ld. Komlósi, 2007) szerint aktív
(kompetencia alapú, saját cselekvések által), és passzív (mások jelzései) eredetű tényezők.
James (1890) az énaktivitás sikerességétől teszi függővé az önbecsülést, amit egy képletben
foglalt össze: önbecsülés=siker/célkitűzések. Rogers (1980) szerint pedig egy csecsemő
mérlegeli azokat a tapasztalatait, hogy mi valósult meg a cselekvéseiből, és ennek a tudatnak
a környezettel való kölcsönhatásával alakul önmaga pozitív értékelése (ld. Rosenberg,
Schooler, Schoenbach és Rosenberg, 1995). Neff, Kirkpatrick és Rude (2007, ld. Komlósi,
2007) szerint a minél magasabb önbecsülésre törekvés helyett fontosabb az, hogy az
egészséges önértékelés részeként fogadjuk el önmagunkat gyengeségeinkkel együtt, képesek
legyünk hibáink belátására. Az önszabályozás elérése úgynevezett rugalmas, „optimális”
önértékelést biztosít, ami egyaránt figyelembe veszi az egyén képességeit és a környezetet.
1.8. A „keményen helytálló” személyiség
Susan Kobasa az 1970-es évek végén kezdte el kidolgozni a stresszel szemben
ellenálló személyiség jellemzőit, kutatásai eredményeként azt kapta, hogy a keményen
helytálló személyiség (hardy personality) három fő személyiségvonással rendelkezik: az
elkötelezettséggel, a kontrollképességgel és a kihívások vállalásával.
Az elkötelezettség azt jelenti, hogy a személy rendelkezik életcéllal, elhivatottá válik a család,
a munka, a közösség, a vallás területén, amely meghatározott irányultságot ad életének. Ez a
valamivel vagy valakikkel való elköteleződés képes célt adni az életnek és egyben még több
erőfeszítésre sarkall, vagyis az elkötelezettség révén nyer értelmet az élet.
A kontrollképesség a külső és belső kontroll attitűdre utal, amelyekről a korábbiakban már
volt szó. A külső kontrollos személy a vele történő eseményeket általa irányíthatatlannak véli,
míg a belső kontrollos személy hite szerint maga uralja élete eseményeit.
A kihívás azt jelenti, hogyan fogjuk fel a minket érő életeseményeket. A nehézségeket
kihívásként érdemes felfogni és nem fenyegetettségként, valamint el kell tudni fogadni azt a
tényt, hogy az életben egyvalami biztos, az állandó változás. A három tényező közül Kobasa a
változásra való nyitottság szerepét emelte ki.
Kobasa és mtsai (1985, ld. Bartone, 1991) kutatásai szerint a magas hardiness értékkel
rendelkező személyek mind fizikailag, mind lelkileg egészségesebbek.
7
Nowack (1989) vizsgálatában a keményen helytálló személyiség, a coping, a stressz és a lelki
distressz, valamint a fizikai megbetegedések összefüggését vizsgálta egy 194 fős normál
mintán. Eredményeiben a hardiness értéke jó prediktora volt a pszichés distressz mértékének.
Harrisson és mtsai (2002) egészségügyi asszisztensek körében végzett 171 fővel végzett
felmérése szintén megerősítette a hardiness és a pszichés distressz közötti fordított irányú
összefüggést (vagyis az alacsonyabb hardiness értékkel magasabb distressz érték jár együtt).
Maddi és munkatársai (2006, 2009) a keményen helytálló személyiség konstruktumát a
pozitív pszichológiai szemléletbe integrálva úgy látják, hogy a hardiness három komponense
(elkötelezettség, kontrollképesség, kihívások vállalása) adják meg a lehetőséget a stresszteli
és traumatikus élmények átfordítására és a személyiség fejlődési, növekedési potenciáljának
megvalósulására. Vizsgálatukban a várakozásoknak megfelelően a hardiness negatívan
korrelált a depresszióval, a szorongással, az ellenségeskedéssel és a stresszteli gondolatoktól
való meneküléssel. Ehelyett a hardiness a pozitív attitűdökkel, az egyéni képességekkel és az
élettel való elégedettséggel áll kapcsolatban.
1.9. Reizliencia
A rezilienciát a kutatók többféle módon közelítették meg, ezek közül az egyik
legismertebb definíciója a veszélyeztetett életkörülmények ellenére történő sikeres
alkalmazkodás.
A veszélyeztetett életkörülmények nagyon sokféle traumatikus eseményt magukban
foglalhatnak, ilyenek lehetnek például a családi körülmények (többek között a szülők mentális
terheltsége, szenvedélybetegsége), a szocioökonómiai háttér (a szülők válása, nyomor, egyéb
hátrányos helyzet), a szexuális
ill. más erőszakos bántalmazás, a természeti katasztrófa
(cunami, éghajlatváltozás), a háború és egyéb poszttraumás helyzetek.
A rezíliencia témájának alapvető tanulmányai között megemlíthetjük a Kauai Study-t (Werner
& Smith, 1992, 2001); a Lundby Study-t (Cederblad és mtsai, 1994), a Competence Study-t
(Masten és mtsai, 1994).
A reziliencia megközelítése ezekben a tanulmányokban már multidimenzionális modellben
jelenik meg, melyben a rezilienciát befolyásoló egyes tényezők dinamikus kölcsönhatásban
állnak egymással. Az egyes kutatások a protektív és kockázati tényezőket mutatják be,
valamint a személyes jellemzők mellett a család és a tágabb környezet szerepét vizsgálják a
rezíliencia létrejöttében.
2.
Az empirikus kutatás
8
2.1. A vizsgálati minta bemutatása
Keresztmetszeti kutatásunk vizsgálati személyei az ország több településén működő
átmeneti otthonok és anyaotthonok lakói voltak. Budapesten 8 anyaotthon, továbbá Pécs,
Szeged, Kaposvár, Kiskunfélegyháza, Gödöllő, Érd, Ajka, Ajka-Padragkút, és Taliándörögd
otthonai vettek részt a vizsgálatban. Összesen 105 vizsgálati személlyel sikerült felvenni a
kérdőíveket (66 fő nagyvárosokból (63%), 39 fő kisvárosokból (37%)), (átlagéletkor=32,9 év;
SD=7,9). A 105 vizsgálati személyből 36 fővel sikerült megismételni a vizsgálatot 6-7 hónap
múlva.
A vizsgálati mintához igyekeztünk illesztett kontroll mintát keresni, akik hasonló korú
gyermekekkel és iskolai végzettséggel rendelkeztek. Olyan óvodákat, és oda járó gyerekek
édesanyáit kerestük meg, akik az anyaotthonokkal megegyező városban és városrészben
voltak: Budapesten 6 óvoda, illetve Pécsett, Szegeden, Kaposváron, Érden, Ajkán, és
Taliándörögdön 1-1 óvoda vett részt a kutatásban. Így összesen 81 kontroll anya
kérdőívcsomagja gyűlt össze (42 fő nagyvárosokból (52%), 39 fő kisvárosokból (48%)),
(átlagéletkor=32,7 év; SD=6,4).
Néhány informatív adatot megemlítve a vizsgálatban részt vevő személyekről: a
párkapcsolati státuszt szempontjából a kontroll anyák 95%-a, az anyaotthonos anyák 38%-a
volt párkapcsolatban a vizsgálat idején. Az teljes családosoknál 62%-uk dolgozik, az átmeneti
otthonban élőknél 15% ez az arány. Az iskolai végzettséget tekintve a kontroll anya
csoportban 48% volt az elemi iskolai végzettségű, 46%-a középfokú, és 6% felsőfokú
tanulmányokkal rendelkezett. Az anyaotthonos anyáknál ez az arány 59%, 40% és 1% volt. A
nevelő kérdésében a kontrollcsoport 95%-át szülei nevelték, 4%-át rokonok, és 1%-a volt
állami gondozott. Az átmeneti otthonban élők 72%-a nőtt fel szüleivel, 9%-uk rokonoknál,
illetve 19%-uk állami gondozásban nevelkedett. Fontos kérdésünk volt a támasz kérdése,
vagyis hogy kit nevezett meg a vizsgálati személy lelki támaszának. A kontroll személyek
67%-a párját említette meg erre a szerepre, míg az anyaotthonos anyák 21%-a gyerekeire,
illetve 25%-a senkire sem támaszkodik.
3.3. A vizsgálati módszerek bemutatása
A tesztbattériában a szociodemográfiai kérdéseket követően a 240 tételes
Temperamentum és karakter kérdőív (TCI) került felvételre, Cloninger kérdőívének (1994)
magyar adaptációját Rózsa Sándor és munkatársai végezték el (Rózsa és mtsai, 2006).
9
A Pszichológiai Immunkompetencia Kérdőívet (PIK) Oláh Attila publikálta (2005) és kapott
pozitív eredményeket a mérőeszköz pszichometriai mutatóival kapcsolatban.
A külső-belső kontroll vizsgálatára a James által készített külső-belső kontroll kérdőívet
alkalmaztuk (Internal-External Locus of Control Scale, James, 1957), amelynek magyar
verzióját Oláh Attila készítette el 1982-ben.
A Személyes én-hatékonyság kérdőívet Bandura modellje alapján Ralf Schwarzer és Matthias
Jerusalem 1995-ben alkották meg General Perceived Self-Efficacy Scale néven. A magyar
adaptációt Kopp és munkatársai készítették 1993-ban (ld. Urbán, 2007).
Az önértékelést a 10 tételes Rosenberg-féle Önértékelés skálával mértük (Rosenberg SelfEsteem Scale, 1965), melynek magyar verzióját Kiss Paszkál készítette el.
A keményen helytálló személyiségvonás mérésére a Bartone és mtsai által 1991-ben
publikált Hardiness Test kédőívet használtuk. A magyar verzió mindmáig nem készült el, így
jelen kutatásunk keretében került a kérdőív lefordításra (Demeter, 2012).
A rezilienciát a Connor és Davidson által készített Resilience Scale (CD-RISC) kérdőívvel
vizsgáltuk, melynek magyar adaptációját Gy. Kiss Enikő és munkatársai végezték el (2010).
3.4. Az eredmények bemutatása
A kérdőívek által kapott adatokat az SPSS 17.0 nevű program segítségével dolgoztuk
fel, egyszempontos független mintás varianciaanalízissel. Hipotézisünk alátámasztása
szempontjából az volt a fő kérdés, hogy milyen különbségek találhatók a protektív faktorok és
a személyiségdimenziók tekintetében az anyaotthonos és a teljes családos anyák között.
Eredményeink alapján szignifikáns különbséget kaptunk a TCI temperamentum skáláinál az
Újdonságkeresésben, az Ártalomkerülésben és a Jutalomfüggőség dimenzióban, a karakter
skálák közül pedig az Önirányítottság, illetve a Self-transzcendencia faktorban (ld. 1.
táblázat). A kapott eredmények alapján azt állapíthatjuk meg, hogy az éretlenebb
személyiséghez tartozó jegyek voltak jellemzők az átmeneti otthon lakóira. A további
változókat tekintve az én-hatékonyság, az önértékelés és a hardiness mindhárom
dimenziójában (elkötelezettség, kontroll, kihívás) szignifikáns különbég volt tapasztalható,
míg a reziliencia és a kontrollképesség szempontjából tendenciaszerű volt a különbség (ld. 2.
táblázat).
Mindezek alapján megállapítható, hogy minden protektív faktor esetében
alacsonyabb pontszámot értek el az anyaotthonban élő anyák.
10
TCI
kontroll
anyaotthon
NS
HA
RD
P
S
C
ST
17,7***
15,2
16,6**
4,7
32,2***
31,7
13,2
16
17,7*
15,2
5,0
28,1
30,3*
17***
(* = p<0.1; ** = p<0.05; ***= p<0.01)
1. táblázat - A két vizsgálati csoport TCI faktoraiban kapott értékei
Hardiness
kontroll
anyaotthon
Rezíliencia
Önértékelés
Énhatékonyság
Külső
kontroll
16,7*
28,1*
22,2***
29,7**
42,8
15,8
27,2
17
27,7
43,3*
elkötelezettség
kontroll
kihívás
17,7***
17,8***
16
16,1
(* = p<0.1; ** = p<0.05; ***= p<0.01)
2. táblázat - A két vizsgálati csoport hardiness, rezíliencia, önértékelés, én-hatékonyság és kontrollképesség
faktorában kapott értékei
A Pszichológiai Immunkompetencia kérdőív esetében szintén mindhárom dimenzióban
(megközelítő, monitorozó; alkotó, végrehajtó; önszabályozó), és ezen belül a 16 alskála közül
9 esetében számottevő különbség figyelhető meg a teljes családban élő édesanyák előnyére.
Ezeket az eredményeket az 1. ábra szemlélteti.
a - A két vizsgálati csoport PIK alfaktorokban megmutatkozó értékei
1. ábra - A két vizsgálati csoport PIK faktoraiban megmutatkozó értékek keresztmetszetben
11
Az eredmények további vizsgálatában az összetartozó mintás T-próbát alkalmaztuk,
amellyel az anyaotthonos anyákkal fél évvel később felvett tesztek eredményeit hasonlítottuk
össze a kiinduló tesztek értékeivel.
Eredményeinkben szignifikáns növekedés mutatkozott az átmeneti otthon lakóinál a hardiness
tekintetében, továbbá a Pszichológiai Immunkompetencia 16 alskálájából 5 faktorban láttunk
emelkedést, amely bizonyos esetekben meg is haladta a kontrollcsoport értékeit
(Rugalmasság, kihívások vállalása; Szociális alkotóképesség). Ezeket az eredményeket a 2.
ábra mutatja be. A többi faktornál és a protektív faktorok esetében tendencia szintű
különbségek voltak megfigyelhetők, amelyek az emelkedést, vagyis a kontroll csoport
értékeihez való közeledést jelzik, amely az átmeneti otthon pozitív hatását mutathatja
számunkra.
2. ábra - A két vizsgálati csoport PIK alfaktorokban megmutatkozó értékei:
változás kereszt- és hosszmetszetben
Az eredményekből láthattuk, hogy valóban kevésbé érett és egészséges személyiség
mellett kevesebb számú védőfaktor alacsonyabb védő hatása figyelhető meg az
2. ábra - A két vizsgálati csoport PIK faktoraiban megmutatkozó értékek kereszt és hosszmetszetben
3.5. Megbeszélés, kitekintés
A TCI kérdőívben az átmeneti otthonban élő anyáknál szignifikánsan magasabb az
Ártalomkerülés,
alacsonyabb
az
Újdonságkeresés
értéke,
emellett
alacsonyabb
a
Jutalomfüggőség a temperamentum faktorokat tekintve. Jellemző ezekre az anyákra, hogy
12
nem mernek belevágni az újat ígérő helyzetekbe, ugyanakkor szoronganak, félnek, passzivitás
és alacsony önérvényesítés jellemzi őket. A karakter faktorok szempontjából szintén
szignifikáns különbségnek mutatkozott az Önirányítottság és az Együttműködés alacsonyabb
értéke, valamint a Self-transzcendencia magasabb pontszáma. Az értékek mutatják, hogy
képtelenek önmagukat, saját sorsukat irányítani és kevésbé képesek másokkal együttműködni.
A Self-transzcendencia magasabb értékét és jelentését további vizsgálatokkal kellene
alátámasztani.
A PIK, vagyis a Pszichológiai Immunkompetencia Kérdőív három dimenziója alapján
mind a megközelítő-monitorozó, mind az alkotó-végrehajtó, mind az önszabályozó alrendszer
tekintetében szignifikánsan alacsonyabb értéket mutattak az átmeneti otthonos anyák,
megállapíthatjuk, hogy számottevő mértékben csökkent pszichológiai immunműködés
jellemző rájuk a kontroll csoport mutatóihoz képest. Ez stresszhelyzetek, vagy nehéz
élethelyzetek esetén a kisebb ellenálló képességben, az aktív védettség hiányában, és a
bizonytalanabb célelérésben jelenik meg. Így az amúgy is nehéz helyzetben lévő anyáknál
kevesebb esély van a lelki immunrendszerre való támaszkodás lehetőségére, ami tovább ront
az alaphelyzeten.
A kontrollképesség szempontjából az anyaotthonosok inkább külső kontrollos
attitűddel jellemezhetők. Vagyis a balszerencse, a véletlen vagy egy külső hatalom
irányítására helyezett hangsúly és a passzivitás egybecseng az eddigi eredményekkel. Kállai
és mtsai (2007) a kontrollképesség fejlődésében a szocializációra és a siker/kudarc mérlegére
hívja fel a figyelmet, ám ezeknél az anyáknál ezek épp sérültek.
Az én-hatékonyság szempontjából szignifikánsan alacsonyabb értékeket mutatnak az
anyaotthonban élő édesanyák, vagyis kevesebb hittel rendelkeznek az adott cél vagy
teljesítmény elérésében. Az új helyzeteket fenyegetőnek látják, inkább az akadályokra
koncentrálnak, ami meghátráláshoz vezet. Láthatjuk, hogy az én-hatékonyság kérdőív
eredménye összhangban van a TCI és a PIK eredményeivel.
Az önértékelés skála eredménye szignifikánsan alacsonyabb az anyaotthonosoknál,
ami önbizalom hiányra utal, és újból összecseng a többi eredménnyel.
A Hardiness Kérdőív dimenzióban kapott eredmények ismét alátámasztják a fentieket.
A vizsgált személyek kevésbé hisznek tetteik értékességében, az új helyzetek pedig nem
kihívást, hanem stresszt jelentenek számukra.
A reziliencia kérdőívben kapott alacsonyabb pontszámok az anyaotthonos anyáknál a
sérülékenységre utalnak, a lelki ellenálló képesség gyengeségére.
13
A hosszmetszeti vizsgálatban fél évvel később tudtuk megismételni a vizsgálatot,
emiatt a fent említett protektív faktorokat néző mérőeszközök (TCI kivételével minden
kérdőív) eredményei nem hoztak sok szignifikáns változást, azonban érdemes kiemelni, hogy
a legtöbb védőfaktor értéke közelít a teljes családban élő anyák értékeihez. Láthatóan
magasabb pszichés immunitás, és stabilabb, érettebb komponensekkel rendelkező,
hatékonyabban működő lelki immunrendszer tapasztalható magasabb rezilienciával, illetve
önértékeléssel együtt. Azonban érdemes lenne egy utánkövetéses vizsgálatban hosszabb idő
(1,5-2, vagy akár 3 év) elteltével, nagyobb elemszámmal megvizsgálni, hogy valóban történte pozitív irányú elmozdulás.
Összegzésként elmondható, hogy az anyaotthonba került anyák protektív rendszere
gyengeséget mutat - ami önmagában is rizikófaktor -, és aminek következtében védtelenekké,
sérülékenyebbekké válnak minden élethelyzetben. Ebből fakadóan fontos feladat a protektív
tényezők erősítése és az én-védelem újjáépítése egy szakszerű, intézményi közegben.
Irodalom
Band, E. B. (1990). Children's coping with diabetes: Understanding the role of cognitive
development. Journal of Pediatric Psychology, 15, 27-41.
Bartone, P. T. (1991) Development and Validation of a Short Hardiness Measure. Third
Annual Convention of the American Psychological Society, Washington, DC. 1-11.
Cederblad, M., Dahlin, L., Hagnell, O., Hansson, K. (1994). Salutogenic childhood factors
reported by middle-aged individuals. Follow-up of the children from the Lundby study
grown up in families experiencing three or more childhood psychiatric risk factors.
European Archives of Psychiatry and Clinical Neuroscience, 244, 1, 1-11.
Clark, M. S. szerk. (1991). Prosocial behavior. Newbury Park, NJ: Sage.
Demeter, A. (2012). A személyiség protektív- és rizikófaktorai átmeneti otthonban elhelyezett
anyáknál kereszt- és hosszmetszetben. Szakdolgozat. PTE Pszichológia Intézet.
Gy. Kiss, E. (2012). A személyiség pozitív erőforrásai. In: Gy. Kiss Enikő, Polyák Lilla
(szerk). (2012): Egészség Rehabilitációs Füzetek II. A személyes és társas tényezők
szerepe a rehabilitációs munkában. Budapest, Oriold és Társa Kiadó.
Gy. Kiss, E., Járai, R., Csókási, K., Hargitai, R., Nagy, L., Czirják, L., (2010). Validity
Analyses of Different Factor Solutions of the Hungarian CD-RISC Resilience
Scale. Alps-Adria Psychology Conference. Klagenfurt, 2010. 09. 16. - 09. 18. In:
Review of Psychology, 17. (2). p. 148.
Harrisson M, Loiselle C. G, Duquette A, Semenic S. E. (2002). Hardiness, work support and
psychological distress among nursing assistants and registered nurses in Quebec.
Journal of Advanced Nursing, 38, 6, 584-91.
Kállai, J., Varga, J. Oláh, A. (2007). Az egészségpszichológia alkalmazási területei és
alapfogalmai. In: Kállai J., Varga J., Oláh A. (szerk.) Egészségpszichológia a
gyakorlatban. Budapest: Medicina.
14
Komlósi, A. (2007). Napjaink önértékelés-kutatásainak áttekintése önértékelés és/vagy
önelfogadás? In: Demetrovics, Zs., Kökönyei, Gy., Oláh, A. (szerk.):
Személyiséglélektantól az egészségpszichológiáig. Budapest: Trefort Kiadó. 20-46.
Kulcsár, Zs. (1972/1989). Személyiség-pszichológia. Budapest: Tankönyvkiadó.
Kulcsár, Zs. (1999). Egészségpszichológia. In: Bagdy E. (szerk.): Mentálhigiéné: Elmélet,
gyakorlat, képzés, kutatás. Budapest: Animula.
Maddi, S. R. (2006). Hardiness: The courage to grow from stresses. The Journal of Positive
Psychology, 1, 3, 160-168.
Maddi S. R., Harvey R. H., Khoshaba, D. M., Fazel M., Resurreccion N., (2009). The
Personality Construct of Hardiness, IV. Expressed in Positive Cognitions and Emotions
Concerning Oneself and Developmentally Relevant Activities. Journal of Humanistic
Psychology, 49, 3, 292-305.
Masten, A. S . (1994). Resilience in individual development: Successful adaptation despite
risk and adversity. In: M. C. Wang & E . W. Gordon (Eds.), Educational resilience in
inner-city America: Challenges and prospects (pp. 1-25) . Hillsdale, NJ : Erlbaum .
Nagy, L., Gyöngyösiné Kiss, E. (2007). A személyiség tipizálása a klasszikus és modern
temperamentumelméletekben. In: Gyöngyösiné Kiss E., Oláh, A. (szerk.) Vázlatok a
személyiségről. Budapest: Új Mandátum.
Nowack, K. M. (1989) Coping Style, Cognitive hardiness and Health Status. Journal of
Behavioral Medicine 12, 2, 145-158.
Oláh, A. (1982). Kérdőíves módszerek a külső-belső kontroll attitűd vizsgálatára.
Pszichológiai tanácsadás a pályaválasztásban Módszertani füzetek 19. Budapest.
Országos Pedagógiai Intézet.
Oláh, A. (2005). Érzelmek, megküzdés és optimális élmény. Budapest: Trefort Kiadó.
Paksi, E. (2010). Az egészségpszichológiai szemlélet megszületése és fő irányelvei In: Gy.
Kiss, E., Polyák, L. (szerk.) Egészségrehabilitációs füzetek I. A krónikus betegséggel
élők orvosi, pszichológiai és társadalmi rehabilitációja. Kaposvár Kiadó: Magyar ILCO
Szövetség
Patten, D. M. (2005). An analysis of the impact of locus of control on internal auditor job
performance and satisfaction. Managerial Auditing Journal, 20, 1016-1029.
Pikó B. (2007). A pozitív gondolkodás szerepe az egészség megtartásában In: Kállai J., Varga
J., Oláh A. (szerk.) Egészségpszichológia a gyakorlatban. Budapest: Medicina.
Rosenberg, M., Schooler, C., Schoenbach, C. and Rosenberg, F. (1995). Global self-esteem
and specific self-esteem: different concepts, different outcomes. American Sociological
Review. 60. 141-156.
Rothbaum, F., Weisz, J. R., Snyder, S. S. (1982). Changing the world and changing the self:
A two-process model of perceived control. Journal of Personality and Social
Psychology, 42. 5-37.
Rotter, J. B. (1994). A megerősítés belső versus külső kontrolljának általánosított elvárásai.
In: Barkóczi I., Séra L. (szerk.) Az emberi motiváció II. Budapest: Nemzeti
Tankönyvkiadó.
Rózsa, S., Kállai, J., Osváth, A., Bánki, M. Cs. (2005). Temperamentum és karakter:
Cloninger pszichobiológiai modellje. Budapest: Medicina.
Rózsa, S., Kő, N. és Oláh, A. (2006). Strukturált személyiség-kérdőívek. In: Rózsa, S.,
Nagybányai, N. O., Oláh, A. (szerk.): A pszichológiai mérés alapjai. Bölcsész
Konzorcium. 221-254.
Tangney, J. P., Baumeister, R. F., & Boone, A. L. (2004). High self-control predicts good
adjustment, less pathology, better grades, and interpersonal success. Journal of
Personality, 72, 271-324.
15
Urbán, R. (2007). Szociális-kognitív tanuláselméletek. In: Kiss, Gy. E., Oláh, A. (szerk.)
Vázlatok a személyiségről. Budapest: Új Mandátum.
VanderZee, K. I., Buunk, B. P., Sanderman, R. (1997). Social Support, Locus of Control, and
Psychological Well-Being. Journal of Applied Social Psychology, 27, 1842-1859.
Werner, E . E., és Smith, R. S. (1992). Overcoming the odds:High risk children from birth to
adulthood . Ithaca, NY:Cornell University Press.
Werner, E. E., és Smith, R. S. (2001). Journeys from Childhood to Midlife: Risk, Resilience,
and Recovery. Cornell University Press.
16