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职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。
侵占罪，在被认定构成此罪的情况下，需要结合实际的犯罪情节，才能确定最终的处罚。如果满足条件的话，那也是可以争取一下缓刑。1、根据刑法规定，行为人侵占代为保管的他人财物或者遗忘物、埋藏物的，只有在数额较大的情况下才构成侵占罪。而“数额较大”、“数额巨大”刑法和司法解释均未予明确。
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大，处五年以下有期徒刑或者是拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。
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吉林恒正达律师事务所
法律科班出身，有着强烈的正义感和责任心，本着维护委托人合法权益、维护法律的正确实施，维护社会公平正义的原则办理案件，以良好的职业道德、严谨的工作态度，高效的为当事人提供法律服务。在办理案件过程中，多次得到当事人好评，专业擅长交通事故、债权债务合同纠纷、婚姻家事、知识产权等民商事业务，从事法律工作以来，办理过多起民商事案件，具有较丰富的实务经验，力争成为有深度、有温度的专业律师。
咨询该律师根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第二十五条规定，刑事案件的管辖原则上由犯罪地人民法院负责。在特殊情况下，如被告人居住地法院审理更为适宜，案件可移交至被告人居住地人民法院审理。因此，对于公司或企事业单位内部人员的职务侵占案件，一般由犯罪地法院管辖，但在特定条件下，也可由被告人居住地法院审理。
根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第25条规定，刑事案件原则上应由案发地人民法院管辖，但如被告人居住地法院审理更为适宜，可由居住地法院管辖。对于企业职务侵占罪，原则上由企业所在地法院管辖，但如果犯罪行为发生在被告人居住地且该地法院更适合审理，被告人居住地法院亦有权管辖。