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1.通常来讲,要是工人在给你提供劳务的时候不小心摔伤了,那你作为接受劳务的这一方,是得承担侵权责任的。
2.不过,如果这个工人他自己本身有过错,像是违反了安全规定这类情况,那你的责任就可以适当减轻一些。
3.要是这个工人是在有资质的承包单位的组织和安排下进行劳务活动,而且这个承包单位按照规定是要承担相应安全生产责任的,那就由这个承包单位来承担责任。
4.要是你能够证明这个损害是因为不可抗力,或者是第三人造成等这些原因导致的,那你就可以按照法律规定不承担责任,或者减轻责任。
总之,具体谁来承担责任得根据实际发生的情况综合去判断。要是双方有争议的话,可以通过协商,或者是通过诉讼等办法来解决。
2025-02-26 09:03:10 回复
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关于工人在劳务过程中摔伤的责任承担问题,给你讲清楚。
第一,通常来讲,要是工人在给你干活的时候摔伤了,那你作为接受劳务的这一方,得承担侵权责任。
第二,要是工人自己有过错,比如说没按安全规定来操作啥的,那你的责任可以适当减轻一些。
第三,如果工人是在有资质的承包单位组织安排下去干活的,而且这个承包单位按照规定得承担安全生产责任,那就由承包单位来担责。
第四,要是你能证明工人摔伤是因为不可抗力或者是第三人造成的等原因,那你就可以依法不承担责任或者少承担点责任。
具体谁来承担责任,得根据实际发生的情况综合去判断。要是有不同意见,那就通过协商或者打官司这些办法来解决。
2025-02-26 07:05:39 回复
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关于工人在劳务过程中摔伤的责任承担问题,具体情况如下:
1.一般情形下,当工人在为你提供劳务时摔伤,你作为接受劳务的一方,需要承担侵权责任。这是因为你从工人的劳务中受益,就应当对其在劳务过程中的安全负责。例如,你请工人为你装修房屋,工人在施工中不慎摔伤,你就需承担相应责任。
2.若工人自身存在过错,像违反安全规定操作等情况,可适当减轻你的责任。比如工人未按要求佩戴安全帽导致摔伤,自身就存在一定过错。
3.要是工人是在有资质的承包单位组织安排下从事劳务活动,且该承包单位依法应承担安全生产责任,那么就由承包单位承担责任。
4.若你能证明损害是因不可抗力(如地震等自然灾害)、第三人造成等原因导致的,可依法不承担或减轻责任。
总之,具体责任承担要根据实际情况综合判断。若有争议,可通过协商或诉讼等方式解决。
2025-02-26 05:36:12 回复
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1.一般来说,要是工人在给你干活的时候不小心摔伤了,那你作为接受劳务的这一方,是得承担侵权责任的。
2.不过,如果这个工人自己本身有过错,比如说没有按照安全规定来干活之类的,那你的责任就可以适当减轻一些。
3.要是这个工人是在有资质的承包单位的组织和安排下干活,而且这个承包单位按照法律规定得承担相应的安全生产责任,那这个责任就由承包单位来担。
4.要是你能够证明工人受伤是因为不可抗力或者是第三人造成的等这些原因,那按照法律规定,你就可以不承担责任或者减轻责任。
总之,具体谁来承担责任得根据实际发生的情况综合去判断。要是在这方面有争议的话,可以通过协商或者打官司等办法来解决。
2025-02-26 03:53:07 回复