Capgemini

• 1 octombrie 1967 : Serge Kampf, fost director regional al societǎții Bull, creeazǎ societatea Sogeti la Grenoble.
• 1967-1968 : La doar câteva sǎptǎmâni dupǎ crearea firmei, tensiunea crește între cei 13 acționari. Majoritatea acționarilor vor demisiona, iar fodatorul Serge Kampf va recupera astfel 84% din capitalul societǎții.
• martie 1973 : Prin intermediul bǎncii La Henin, Serge Kampf cumpără 15% din capitalul unui principal concurent - societatea CAP, fondatǎ în 1962. Implicarea lui Serge Kampf în capitalul firmei va provoca tensiuni și va agrava conflictele între acționari.
• iulie 1973 : Bertrand Asscher, fostul președinte al societǎții CAP, decide sǎ vândǎ 34% din acțiuni firmei Sogeti. Sogeti și Serge Kampf vor deține astfel 49% din capitalul societǎții CAP.
• martie 1974 : Sogeti cumpǎrǎ și restul de 51% din acțiunile firmei CAP.
• 5 Iunie 1974  : CAP et Sogeti fuzioneazǎ și formeazǎ Cap Sogeti.
• septembrie 1974 : Cap Sogeti achiziționeazǎ societatea Gemini Computer Systems, o întreprindere prezentǎ în Europa, dar cu capital american.

În anii 1970, grupul realiza 4 tipuri de activitǎți:

• outsourcing (în acea perioadǎ purta numele de Facilities Management)
• asistențǎ tehnicǎ
• consultanță
• exploatare de date

Asul de picǎ este prezent pe logo-ul grupului de la crearea lui. Este de fapt o trimitere la bridge, un hobby al fondatorului firmei, Serge Kampf.

Achiziții

Data	Societatea	Țara	Remǎrci
Februarie 1970	Solame
Martie 1970	Sorgas
Noiembrie 1970	Infor-Algoe
August 1971	Perfo-Service
Octombrie 1972	Software International
Februarie 1973	Sesi
Iulie 1973	CAP		15% din capital
Octombrie 1973	Soref
Martie 1974	CAP		100% din capital
August 1975	CAP Europe
Decembrie 1976	Bossard Consultants		Consultanțǎ în management și strategie - 51% du capital / 100% en 1997
Aprilie 1980	Data Logic
Ianuarie 1981	DASD
Mai 1982	Spiridellis & Associates
Decembrie 1982	Sesa		Integrare sisteme de informații - 35% din capital
Ianuarie 1986	CGA Computers
Octombrie 1986	Ibat
Noiembrie 1986	Geda
Decembrie 1986	Sycomm
Iulie 1987	Sesa		Integrare sisteme de informații - 100% din capital
August1997	ITMI
Februarie 1988	AD&GD
Mai 1988	Data Logic
Decembrie 1988	Hiekkamaki
Ianuarie 1989	Comp. Act Data Systems
Februarie 1989	Systemation Inc
Octombrie 1989	Merit Systems
Ianuarie 1990	Gamma International		Consulting
Mai 1990	United Research Corp		Consulting
Iulie 1990	SCS
Iulie 1990	Hoskyns		Outsourcing (leader european în 1990)
ianuarie 1991	Mac Group		Consultanțǎ și strategie
Februarie 1992	Volmac		În acea perioadǎ, cea mai rentabilǎ Societate de Servicii IT din Europa
Mai 1992	Programmator
1993	Gruber Titze and Partners
Ianuarie 1997	Géislogica
Aprilie 1999	Beechwood
Mai 2000	Ernst & Young Consulting		Divizia de consultanțǎ a firmei Ernst & Young : 11 miliarde $
Octombrie 2003	Transiciel		Servicii informatice
August 2006	Future Engineering (FuE)		R&D
2006	SD&M
Septembrie 2006	Unilever Shared Services (Indigo)		Specialist BPO - 51% din capital
Ianuarie 2007	InQA.labs		Tests et qualité logicielle
Februarie 2007	Kanbay International		Specialist în Sisteme de Informații financiere. Foarte bine implantat în India
Februarie 2007	Software Architects		Servicii informatice
Noiembrie 2007	Network Consulting Group (NCG)

Achizițiile recente în India și în America de Sud scot in evidențǎ strategia grupului de a propune clienților servicii informatice ieftine realizate în strǎinatate (offshore). Grupul Capgemini are 15 000 de angajați în India.

Vânzǎri

Data	Societatea	Țara	Cumpǎrǎtor
1975	Eurinfor (outsourcing)		Cisi
1995	Sema-Metra		27% din capital
2004	Infrastructuri		EDB Business
2004	Vertex Data Centre		United Utilities Plc
2005	Sǎnǎtate		Accenture (175 milioane $)
2005	Capgemini Japan		NTT Data (95% din capital)
2005	Infrastructuri		Unisys
2006	NIS Europe (Infrastructuri de rețele)		BT
2006	Working Links

Capgemini este unul dintre leaderii mondiali în domeniile : consultanțǎ, servicii informatice, și outsourcing.

Domeniile grupului sunt impǎrțite în 4 categorii, fiecare având o abreviere în limba englezǎ:

• consultanțǎ în management (Consulting Services - CS) : 5 000 de colaboratori, 11% din Cifra de Afaceri
• integrarea sistemelor informatice și dezvoltare de aplicații (Technology Services - TS) : 26 000 de colaboratori, 34% din Cifra de Afaceri
• outsourcing (Outsourcing Services - OS) : gestiune externalizatǎ a sistemelor de informații : 21 000 de colaboratori, 39% din Cifra de Afaceri
• asistanțǎ tehnicǎ (Local Professional Services - LPS) Sogeti : 16 000 de colaboratori, 16% din Cifra de Afaceri

Cele 4 activitǎți principale ale grupului sunt împǎrțite în diferite poluri :

• Consulting Services
  • Consultanțǎ în gestiunea relațiilor cu clienții
  • Consultanțǎ în gestiune logisticǎ
  • Consultanțǎ în strategie

• Technology Services
  • Dezvolatare și integrare de aplicații
  • Transformarea sistemelor de informații (strategie, arhitecturǎ)
  • Business Intelligence
  • Infrastucturi și securitate
  • Adoptarea tehnologiilor mobile
  • Open-Source
  • Aplicații Oracle, SAP, Siebel
  • Portal aplicativ
  • RFID

• Outsourcing Services
  • Application Management (tierce maintenance applicative)
  • BPO (externalizarea proceselor)
  • Gestiunea externalizatǎ a infrastructurilor
  • Gestiunea externalizatǎ a rețelelor și a securitǎții

• Local Professional Services (Sogeti)
  • Applications Services (Sogeti AS) : integrare și dezvoltare de aplicații
  • Infrastrucures Services (Sogeti IS)
  • High Tech Consulting (Sogeti High Tech)

Grupul Capgemini este compus din mai multe structuri decentralizate :

• Divizia suport (Finanțe, Resurse Umane, Marketing...)
• Divizii operaționale (SBU : Strategic Business Units)
  • SBU Outsourcing (SBU mondial)
  • SBU Financial Services (SBU mondial)
  • SBU Local Professional Services = Sogeti (SBU mondial)
  • SBU Consulting & Integration - America de Nord
  • SBU Consulting & Integration - Europa de Vest (Marea Britanie, Franța, Spania, Portugalia)
  • SBU Consulting & Integration - Europa continentalǎ & Asia Pacific

Aceste divizii operaționale (SBU) se descompun în Business Unit (BU) în functie de regiuni sau tehnologii (ERP, Business Intelligence, Regiunea de Vest a Franței, Regiunea Rhones-Alpes...)
Business unit-urile sunt structurate în skill centers (centre de servicii) destinate producției si dezvoltǎrii serviciilor informatice comercializate.

Grupul Capgemini este prezent în 30 de țǎri.
În 2006 (înaintea achiziției grupului Indian Kanabay), principalele piețe sunt :

• Marea Britanie : 25% din Cifra de Afaceri
• Franța : 23% din Cifra de Afaceri
• America de Nord : 17% din Cifra de Afaceri
• Benelux : 14% din Cifra de Afaceri

Diviziuni operaționale :

• Sector Public : 30% din Cifra de Afaceri
• Energie (Electricitate, Apa, ...) : 15% din Cifra de Afaceri
• Bǎnci, Finanțe și Asigurǎri : 15% din Cifra de Afaceri
• Industrie, Comerț și Distribuție : 30% din Cifra de Afaceri
• Telecomunicații și Media : 10% din Cifra de Afaceri (în principal filiala Capgemini Telecom & Media)

• Paul Hermelin : Director General
• Nicolas Dufourcq : Director general adjunct
• Alain Donzeaud : Secretar General și Resurse Umane

• Președinte : Serge Kampf
• Membri : Daniel Bernard, Yann Delabrière, Jean-René Fourtou, Paul Hermelin, Michel Jalabert, Phil Laskawy, Ruud van Ommeren, Terry Ozan, Bruno Roger, Thierry de Montbrial
• Cenzori : Pierre Hessler, Geoff Unwin, Marcel Roulet

Comitetul este compus din 3 membri ai Direcției Generale și din :

• Henk Broeders, Europa de Nord și Asia/Pacific
• Antonio Schnieder, Europa Centralǎ, Italia, Spania, Portugalia
• Philippe Donche Gay, Franța și TME (telecom și media)
• Paul Spence, Outsourcing Europa
• Luc-François Salvador, Sogeti

Comitetul este compus din 3 membri ai Direcției Generale și din :

• Alain Donzeaud, Secretar General și Resurse Umane
• Pierre-Yves Cros, Strategie și Comunicare
• Gilles Taldu, “Global Delivery”
• Hubert Giraud, Infogeranțǎ și B.P.O.
• Salil Parekh, Tehnologie
• Björn-Erik Willoch, Consultanțǎ

• Tristan Gaston-Breton : La Saga Cap Gemini (2000 - Editions Point de Mire) - ISBN 2-914090-00-5

• Site-ul oficial al firmei